2024年外來人員短期用工合同（二篇）

第3頁共3頁2024年外來人員短期用工合同甲方：乙方：甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限1、自____年____月____日起至____年____月____日止或工作結(jié)束止。二、工作內(nèi)容甲方分配乙方在崗位擔(dān)任職務(wù)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)任務(wù)，具體生產(chǎn)任務(wù)為：三、工作時間1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。四、勞動報酬甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第項執(zhí)行;1、實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn)任務(wù)，每日工資元，每月工資元;2、實行計件工資制，具體標(biāo)準(zhǔn)為。3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。五、勞動保險1、甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費(fèi)。2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、乙方的勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。七、違約責(zé)任1、本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。3、一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。八、雙方約定的其他事項九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、本合同未盡事宜，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：法定代表人：____年____月____日乙方：____年____月____日鑒證機(jī)關(guān)：鑒證人：____年____月____日2024年外來人員短期用工合同（二）外來人員短期用工合同合同編號：2023-001甲方：[雇主公司名稱]地址：[雇主公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]電話：[雇主公司聯(lián)系電話]乙方：[雇員姓名]地址：[雇員地址]電話：[雇員聯(lián)系電話]身份證號碼：[雇員身份證號碼]鑒于甲方因工作需要，需要聘用乙方進(jìn)行短期工作，為明確雙方的權(quán)益和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下條款，共同簽訂本合同：第一條工作性質(zhì)乙方將按照甲方的工作安排，從事以下工作內(nèi)容：[具體工作職責(zé)和任務(wù)]第二條合同期限本合同有效期為從[起始日期]至[終止日期]，合同期限為[合同期限]個月。第三條工作地點乙方的工作地點為[工作地點]，如無特殊情況，不得擅自變更工作地點。第四條工作時間和休假1.乙方將按照甲方的工作時間安排進(jìn)行工作，每周工作時長為[工作時長]小時。2.乙方享有每周[休假天數(shù)]天的休假，休假安排需提前與甲方協(xié)商和確認(rèn)。第五條勞動報酬及支付方式1.甲方將按照雙方約定的工作內(nèi)容和工作時間支付乙方勞動報酬。勞動報酬為人民幣[勞動報酬金額]元/月。2.勞動報酬支付方式為[支付方式]，具體支付日期為每月的[支付日期]日，乙方提供有效的賬戶信息，甲方將按約定支付到乙方指定的賬戶。第六條保險和福利待遇1.甲方將按照國家法律法規(guī)的要求，為乙方購買工傷保險和社會保險。2.甲方將為乙方提供合理的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施，保障乙方的工作安全和身體健康。第七條保密義務(wù)1.乙方在工作期間和解除本合同后仍須對甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務(wù)造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條終止合同1.本合同屬于短期工作合同，合同期滿自動終止。2.如乙方在合同期限內(nèi)有重大違反工作紀(jì)律或無故缺勤超過[無故缺勤天數(shù)]的，甲方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求乙方賠償甲方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。3.雙方一致同意提前終止合同的，應(yīng)提前[提前終止期限]書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致的，可以解除本合同。第九條其他約定1.乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律進(jìn)行工作，不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。2.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十條合同生效本合同由甲方和乙方共同簽字蓋章，并經(jīng)雙方法定代表人確認(rèn)后生效。雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽