培訓(xùn)委托協(xié)議書范本

培訓(xùn)委托協(xié)議書范本合同編號：__________培訓(xùn)委托協(xié)議書甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進(jìn)行培訓(xùn)的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，對甲方員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：__________。1.2乙方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的正確性、合法性，并對培訓(xùn)過程中的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估。二、培訓(xùn)對象、人數(shù)及時(shí)間2.1培訓(xùn)對象為甲方在職員工，共計(jì)__________人。2.2培訓(xùn)時(shí)間為____年__月__日至____年__月__日，共計(jì)__天。2.3乙方應(yīng)按照約定的時(shí)間安排培訓(xùn)課程，并保證培訓(xùn)的連續(xù)性和完整性。三、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。3.3支付方式為：__________。四、培訓(xùn)地點(diǎn)及設(shè)施4.1培訓(xùn)地點(diǎn)為：__________。4.2乙方應(yīng)保證培訓(xùn)場所的安全、衛(wèi)生，并提供培訓(xùn)所需的設(shè)施和設(shè)備。五、乙方的義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定培訓(xùn)計(jì)劃并提供合格的培訓(xùn)師資。5.2乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，對培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)。5.3乙方應(yīng)妥善處理培訓(xùn)過程中的突發(fā)事件，確保甲方的利益不受損失。六、甲方的義務(wù)6.1甲方應(yīng)按照約定時(shí)間向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。6.2甲方應(yīng)提供培訓(xùn)所需的員工名單及相關(guān)資料。6.3甲方應(yīng)對乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理的建議和意見。七、違約責(zé)任7.1乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的__%。7.2甲方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金為培訓(xùn)費(fèi)用的__%。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.培訓(xùn)計(jì)劃書4.培訓(xùn)師資簡歷表5.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證6.培訓(xùn)場地租賃合同7.培訓(xùn)設(shè)備清單8.培訓(xùn)課程安排表9.員工名單及相關(guān)資料10.培訓(xùn)效果評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，包括未按照約定時(shí)間開始培訓(xùn)、培訓(xùn)內(nèi)容不符合約定等。2.乙方未按照約定提供合格的培訓(xùn)師資。3.乙方未確保培訓(xùn)質(zhì)量，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。4.甲方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。5.甲方未提供完整的員工名單及相關(guān)資料。6.甲方未對乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行有效監(jiān)督并提出合理的建議和意見。三、法律名詞及解釋：1.合同法：指《中華人民共和國合同法》，是調(diào)整合同關(guān)系、保護(hù)合同當(dāng)事人合法權(quán)益、維護(hù)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)秩序的法律。2.培訓(xùn)委托協(xié)議：指甲方委托乙方進(jìn)行員工培訓(xùn)，雙方達(dá)成的明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。3.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.滯納金：指逾期支付違約金的一方應(yīng)當(dāng)支付給對方的違約金。5.合同履行：指合同當(dāng)事人按照合同約定履行各自的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定時(shí)間開始培訓(xùn)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方盡快開始培訓(xùn)，必要時(shí)可要求乙方支付違約金。2.問題：培訓(xùn)內(nèi)容不符合約定。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提出修改意見，要求乙方按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)。3.問題：乙方未按照約定提供合格的培訓(xùn)師資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提出更換要求，要求乙方提供符合約定的培訓(xùn)師資。4.問題：甲方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方催收培訓(xùn)費(fèi)用，必要時(shí)可要求甲方支付滯納金。5.問題：甲方未提供完整的員工名單及相關(guān)資料。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提供完整的員工名單及相關(guān)資料，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)。2.企業(yè)外部專業(yè)技能培訓(xùn)。3.企業(yè)人