資料員用工合同范本

資料員用工合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（資料員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求完成資料整理等相關(guān)工作。雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成資料的收集、整理、歸檔等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證資料的準(zhǔn)確性、完整性和及時(shí)性。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第二條工作地點(diǎn)及時(shí)間2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)。2.2乙方的工作時(shí)間為__________，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。第三條工資待遇3.1乙方的工資為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元/月。3.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第四條合同期限4.1本合同期限為__________個(gè)月，自雙方簽訂之日起生效。4.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可續(xù)簽合同。第五條保密條款5.1乙方在合同期限內(nèi)及合同期滿后，對(duì)甲方提供的資料、業(yè)務(wù)秘密等予以保密，不得泄露給第三方。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條違約責(zé)任6.1乙方違反合同的規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按照合同規(guī)定支付工資、加班費(fèi)等，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司規(guī)章制度8.甲方資料整理規(guī)范9.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.其他與合同有關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。3.甲方未按合同約定支付工資、加班費(fèi)等，視為違約。4.甲方未按合同約定提供工作條件的，視為違約。5.雙方未按合同約定履行其他義務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等，為本單位提供就業(yè)崗位，支付工資的社會(huì)組織。2.資料員：指在用人單位從事資料收集、整理、歸檔等工作的人員。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的社會(huì)福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作進(jìn)度不符合甲方要求：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，明確工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)間，乙方應(yīng)加大工作力度，確保工作進(jìn)度符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。3.甲方未按合同約定支付工資、加班費(fèi)等：解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付相應(yīng)款項(xiàng)，否則乙方有權(quán)解除合同，并依法追究甲方責(zé)任。4.甲方未按合同約定提供工作條件：解決辦法：甲方應(yīng)立即解決相關(guān)問(wèn)題，提供合同約定的工作條件，否則乙方有權(quán)解除合同，并依法追究甲方責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于各類企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等用人單位與從事資料收集、整理、歸檔等工作的員工