勞動(dòng)合同的甲方乙方

勞動(dòng)合同的甲方乙方合同編號(hào)：__________甲方地址：甲方聯(lián)系人：乙方地址：乙方聯(lián)系人：鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條乙方的職位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的職位為：__________。1.2乙方的基本工作職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)__________工作；（2）負(fù)責(zé)__________工作；（3）負(fù)責(zé)__________工作；（4）負(fù)責(zé)__________工作；1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律，服從甲方的管理和指揮。第二條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。2.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。2.3乙方的工作時(shí)間、休息休假等按照國(guó)家和甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條乙方的勞動(dòng)條件和保障3.1甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。3.2甲方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)安全和健康，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方享有國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者權(quán)利。4.2乙方應(yīng)履行國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者義務(wù)。4.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。4.4乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方同意，合同的變更、解除和終止必須遵循國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定。5.2合同的解除或終止條件如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的；（2）乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的；（3）乙方因客觀原因不能繼續(xù)履行合同的；（4）雙方協(xié)商一致解除或終止合同的。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，尊重社會(huì)公德，不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方身份證明5.乙方健康證明6.甲方公司組織架構(gòu)圖7.甲方公司產(chǎn)品或服務(wù)手冊(cè)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的。2.乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的。3.乙方因客觀原因不能繼續(xù)履行合同的。4.雙方協(xié)商一致解除或終止合同的。認(rèn)定：違約行為需有明確的證據(jù)支持，如相關(guān)文件、證人證言等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活壓力而設(shè)立的社會(huì)福利制度。6.違約行為：違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若乙方無(wú)故未到崗，按合同約定追究其責(zé)任。2.乙方工作表現(xiàn)不佳：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，指導(dǎo)乙方提高工作技能，若培訓(xùn)后仍無(wú)法滿足工作需求，按合同約定處理。3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，若逾期支付，應(yīng)支付違約金或賠償乙方損失。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。2.明確雙方權(quán)