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![工資結(jié)清協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view5/M00/22/0F/wKhkGGZ6RLeACKGGAAFnPEg0p-k3374.jpg)
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工資結(jié)清協(xié)議書(shū)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________乙方(員工):____________________身份證號(hào)碼:____________________住址:____________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同已經(jīng)解除/終止,為確保雙方的權(quán)益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本工資結(jié)清協(xié)議書(shū),共同遵守。一、工資結(jié)算1.甲方向乙方支付的工資包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等各項(xiàng)工資組成部分。2.雙方確認(rèn),截至勞動(dòng)合同解除/終止之日,乙方應(yīng)得的工資為人民幣(大寫(xiě)):____________________元整(小寫(xiě)):____________________元。3.甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除/終止后七個(gè)工作日內(nèi),一次性向乙方支付本協(xié)議第二條所述的工資。二、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼及其他福利1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作業(yè)績(jī)、考勤等情況,按照甲方的獎(jiǎng)金分配制度,支付乙方應(yīng)得的獎(jiǎng)金。2.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并按時(shí)足額支付乙方工資。3.甲方為乙方提供的工作條件、福利待遇等,均按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、個(gè)稅申報(bào)1.甲方應(yīng)依法為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅。2.乙方應(yīng)按照稅法規(guī)定,如實(shí)提供相關(guān)信息,協(xié)助甲方完成個(gè)稅申報(bào)工作。四、保密協(xié)議1.乙方同意在勞動(dòng)合同解除/終止后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。2.乙方同意在勞動(dòng)合同解除/終止后,不得以任何形式泄露甲方的機(jī)密信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額支付乙方工資,甲方應(yīng)支付乙方延遲支付工資的賠償金,賠償金計(jì)算方式為:延遲支付工資金額×延遲支付天數(shù)×延遲支付賠償金比例。2.如乙方違反本協(xié)議第四條的保密協(xié)議,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方領(lǐng)取全部工資止。甲方(用人單位):____________________乙方(員工):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.勞動(dòng)合同解除/終止證明2.乙方的工作業(yè)績(jī)、考勤等相關(guān)記錄3.甲方的獎(jiǎng)金分配制度4.甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)證明5.乙方提供的個(gè)人信息文件6.保密協(xié)議7.個(gè)稅申報(bào)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照協(xié)議約定的時(shí)間和金額支付乙方工資,屬于違約行為。2.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.工資:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。3.獎(jiǎng)金:根據(jù)勞動(dòng)者的工作業(yè)績(jī)、考勤等情況,給予的額外獎(jiǎng)勵(lì)。4.保密協(xié)議:雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方延遲支付工資:甲方應(yīng)按時(shí)足額支付工資,如發(fā)生延遲支付,應(yīng)支付賠償金。2.乙方泄露機(jī)密信息:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,按照違約程度進(jìn)行賠償。3.雙方發(fā)生爭(zhēng)議:通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.用人單位與員工解除/終止勞動(dòng)合
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