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2023年度最醫(yī)院工會(huì)工作報(bào)告五篇【經(jīng)典篇】工作報(bào)告范文(一)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:面細(xì)致的醫(yī)院工作報(bào)告?,F(xiàn)在,我代表第七屆職代會(huì)第六次會(huì)議作××年醫(yī)院工會(huì)工作報(bào)告。請(qǐng)審議?!痢聊?,在市、區(qū)兩級(jí)工會(huì)及院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)院堅(jiān)持以鄧小平理論和黨的十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),依據(jù)“三個(gè)代表”重要思想的要求,結(jié)合醫(yī)院開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)熱潮,圍繞醫(yī)院中心工作,效勞醫(yī)院工作大局,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹《工會(huì)法》和工會(huì)工作會(huì)議精神,充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用和工會(huì)的橋梁、紐帶作用,全心全意依靠全體職工進(jìn)展民主治理民主監(jiān)視強(qiáng)化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng)意識(shí),切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能,加強(qiáng)了工會(huì)自身建設(shè),醫(yī)院固定資產(chǎn)萬(wàn)元,固定資產(chǎn)增加萬(wàn)元,人均創(chuàng)收萬(wàn)元,現(xiàn)將全年的工作狀況報(bào)告如下:定、和諧、創(chuàng)的醫(yī)療、科研、教學(xué)環(huán)境。工會(huì)是職工的群眾組織,是黨組織聯(lián)系職工的橋梁。今年,醫(yī)院工會(huì)以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),樂(lè)觀幫助黨政部門,圍繞“一切以病人為中心、樹(shù)認(rèn)真開(kāi)展思想政治教育,深入組織職工學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)讀協(xié)作醫(yī)院黨委,有目的、有打算、有針對(duì)性地組織全院職工學(xué)習(xí)政治理論,提高思在召開(kāi)本次職代會(huì)之前,醫(yī)院發(fā)放了職代會(huì)征求意見(jiàn)提案表,在全院范圍內(nèi)廣泛征求意見(jiàn)和建議,醫(yī)院職工樂(lè)觀參政議政,熱忱飽滿的為醫(yī)院的改革、進(jìn)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,涉及內(nèi)容四個(gè)方面、條提案。這些提案水平高,涉及面廣,有較高的價(jià)值,反映了我院職工樂(lè)觀參與醫(yī)院民主監(jiān)視民主治理努力做到條條有處理,件件有落實(shí)。固然,在醫(yī)院改革與進(jìn)展的進(jìn)程中,一些沖突個(gè)人福利待遇等,我們期望通過(guò)職代會(huì)、通過(guò)職工代表站在醫(yī)院的大局高度,站在仆人翁的角度,為醫(yī)院長(zhǎng)足進(jìn)展起到樂(lè)觀的溝通和疏導(dǎo)作用。三、樂(lè)觀履行集體合同,保障職工合法權(quán)益,建立和諧、穩(wěn)定、高效的工作機(jī)制為了適應(yīng)醫(yī)院進(jìn)展的需要,依法建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工和醫(yī)院的與培訓(xùn)、勞動(dòng)酬勞、工作時(shí)間、休息休假、保險(xiǎn)福利、勞動(dòng)安全、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、衛(wèi)生保健等內(nèi)容進(jìn)展?fàn)幷撔薷模⒔?jīng)院黨委爭(zhēng)論,工會(huì)代表與醫(yī)制,認(rèn)真樂(lè)觀履行各自的權(quán)利和義務(wù),各條款不僅都得到了落實(shí),而且沒(méi)有消滅一例告狀、的大事,各項(xiàng)工作運(yùn)作良好。樂(lè)觀向臨床第一線傾斜,表達(dá)高風(fēng)險(xiǎn)、高待遇、高收入的安排制度。上,對(duì)科室的安排核算制度進(jìn)展了改革,屢次召開(kāi)科室負(fù)責(zé)人會(huì)議,屢次到科室進(jìn)展走訪、談話,屢次拿出去年的安排核算數(shù)據(jù)進(jìn)展重爭(zhēng)論和修訂,經(jīng)過(guò)數(shù)次的爭(zhēng)論、分析、核算,形成了的安排核算改革方案,從運(yùn)行狀況來(lái)看,的核算安排方案初見(jiàn)成效,各科室認(rèn)真執(zhí)行,醫(yī)院總收入也較去年有所增加。同時(shí),醫(yī)院表達(dá)“敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才”的人才戰(zhàn)略,拿出專項(xiàng)資金提高了學(xué)問(wèn)分子的待遇,對(duì)醫(yī)院副高以上的職稱賜予特別職稱崗位津貼待遇,正教授區(qū)聘崗位津貼每月元,副教任每月元,副主任每月元,班組長(zhǎng)每月元,這些措施極大的調(diào)動(dòng)了醫(yī)院學(xué)科帶頭人的辦院方針。納。今年,醫(yī)院繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金元,繳納醫(yī)療保險(xiǎn)金元,繳納失業(yè)金⒋元。明顯成效樂(lè)觀構(gòu)建幫困救助體系,做好困難職工的送溫順工作和社會(huì)公益事業(yè)救助。自開(kāi)展送溫順活動(dòng)以來(lái),醫(yī)院工會(huì)樂(lè)觀參與,扎實(shí)工作,細(xì)心預(yù)備,做了大量的工作。職工和烈軍屬。⒉為名轉(zhuǎn)復(fù)軍人發(fā)放紀(jì)念品元。品元;到狼山對(duì)口幫扶三箱衣物,藥品⒍元;黨員進(jìn)社區(qū)贈(zèng)送藥品余元。匾進(jìn)展嘉獎(jiǎng)。⒌為狼山九戶結(jié)鏈幫扶戶送醫(yī)、送藥、送糧近元埃云的女兒捐資助學(xué)元。⒎為華辦戶貧困戶送糧近元。檢費(fèi)用%。為××康泰老年樂(lè)園名老人免費(fèi)進(jìn)展內(nèi)科、外科、心電、檢驗(yàn)等體檢,并贈(zèng)送元的常用藥品。⒈為住院貧困患者減免醫(yī)藥費(fèi)近萬(wàn)元,捐贈(zèng)衣物、食物近元。⒉國(guó)慶節(jié)前夕為職工發(fā)放福利元,年底將發(fā)放令元福利。⒊為育齡婦女補(bǔ)發(fā)產(chǎn)假工資⒌元。⒋樂(lè)觀為享受撫恤金人員調(diào)整撫恤金,從元調(diào)制元,并準(zhǔn)時(shí)發(fā)放到他們手中。院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)以及相關(guān)職能科室都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn),并給去世的家屬送去花圈表示哀悼。今年探望、慰問(wèn)人,慰問(wèn)款元。職工的,感受到組織上的溫順。六、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益,推動(dòng)職工的素養(yǎng)工程建設(shè)文明、安康的醫(yī)院環(huán)境,滿足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。拜。.在“三、八”期間,為女職工發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)元,輪休半天。乒乓球、拔河,參賽人員是醫(yī)院歷年最多的一次。原創(chuàng)文章,盡在文秘知音網(wǎng)絡(luò)并取得了較好的成績(jī)。⒌組織職工參與全面健身月長(zhǎng)跑活動(dòng)。作之余,熬煉了身體、陶冶了情操,增加了職工的集體榮譽(yù)感和分散力。談會(huì)等形式,樹(shù)立職工身邊的先進(jìn)典型,使職工學(xué)有方向,趕有目標(biāo),促進(jìn)了職工綜合素養(yǎng)的提高。發(fā)工作的熱忱和樂(lè)觀性,使職工全身投入到醫(yī)療工作中。明年的工作設(shè)想:在醫(yī)院的改革進(jìn)展中充分發(fā)揮樂(lè)觀作用。政策需向職工解釋的通過(guò)多種渠道說(shuō)明;有的催促有關(guān)部門予以盡快解決;需向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建議的提請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)列入工作日程。依據(jù)《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的要求,建立工會(huì)委員會(huì)例會(huì)制度(每季)和工作制度,發(fā)揮委員會(huì)作用,開(kāi)群眾工作力氣。的關(guān)心送到職工心中,為職工排憂解難謀利益。情,集中民智搭建平臺(tái)。力。有針對(duì)性的開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)擴(kuò)大參與面,增加工會(huì)工作的群眾根底。如利用周末組織職工一日游活動(dòng)、參觀同行醫(yī)院好的治理閱歷等。生活。唱團(tuán)等。精,高質(zhì)量的完本錢職工作。治理年活動(dòng),以人為本,樂(lè)觀支持醫(yī)院改革,努力工作,共建和諧醫(yī)院。⒊努力構(gòu)建“四型醫(yī)院”即“學(xué)習(xí)型、效勞型、文明型、創(chuàng)型技術(shù)第一”的就醫(yī)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院兩個(gè)效益的雙贏。⒋努力建設(shè)資源節(jié)約型醫(yī)院。依據(jù)黨的十六屆五中全會(huì)努力降低醫(yī)院的各項(xiàng)消耗,在可利資源約上增收節(jié)支,堵塞漏洞,為醫(yī)院的可持續(xù)進(jìn)展打好堅(jiān)實(shí)的根底。大家庭努力工作,立足明天做出奉獻(xiàn)。感謝大家!工作報(bào)告范文(二)一、二〇XX年主要工作回憶切實(shí)履行崗位職責(zé),正確處理改革、進(jìn)展、穩(wěn)定的關(guān)系,為醫(yī)院可持續(xù)進(jìn)展作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。一年來(lái),院工會(huì)主要做了以下幾方面的工作:(一)選舉職工代表,參與民主治理。代表43XX37廣,有較高的價(jià)值,反映了我院職工樂(lè)觀參與醫(yī)院民主監(jiān)視民主治理的愿望,也體行制止的嚴(yán)峻性,又不失以德治院的人情味,深得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)內(nèi)人士的贊許。(三)簽訂用工合同,落實(shí)職工待遇依據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)展需要,我院今年聘請(qǐng)職工95人(含衛(wèi)生勤雜人員16人)。依據(jù)勞動(dòng)人事部門的要求,我院與聘請(qǐng)職工簽訂了勞動(dòng)合同,對(duì)雙方的責(zé)、權(quán)、利,以合同形式進(jìn)展了標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)原簽訂聘用合同的職工依法履行了續(xù)簽手續(xù),并按政策落實(shí)了醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等待遇。(三)樂(lè)觀開(kāi)展活動(dòng),豐富文化生活。力,為醫(yī)院外樹(shù)形象翻開(kāi)了窗口。5.12(四)關(guān)注弱勢(shì)群體,關(guān)愛(ài)困難職工。院工會(huì)充分發(fā)揮職能作用,把關(guān)愛(ài)困難職工作為工會(huì)的一件大事來(lái)抓,為困難職工送溫順,幫困難職工渡難關(guān)。今年春節(jié)前夕,院工會(huì)與黨辦、政工科一道,想法設(shè)法為困難職工和困難黨員爭(zhēng)取慰問(wèn)補(bǔ)助金。院領(lǐng)導(dǎo)專程到退休職工代表和困難職工家庭慰問(wèn)探望,并解決一些生活上的實(shí)際困難。在今年汶川在地震發(fā)生后,醫(yī)30045黨員干部又樂(lè)觀響應(yīng)黨中心的號(hào)召,自愿繳納“特別黨費(fèi)”13620元,為文明創(chuàng)立和黨建示范點(diǎn)建設(shè)涂上了濃墨重彩的一筆。在縣委號(hào)召的關(guān)愛(ài)留學(xué)生活動(dòng)中,院領(lǐng)對(duì)他們從精神和物資進(jìn)展幫扶??傊?,院工會(huì)每一項(xiàng)工作的開(kāi)展,每一個(gè)成績(jī)的取得,都離不開(kāi)院黨委、院行感謝!向愛(ài)崗敬業(yè)、視院如家的醫(yī)院職工致以崇高的敬意!二、二○XX年主要工作打算在面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的同時(shí)也將獲得千載難逢的機(jī)遇,做好醫(yī)院工會(huì)的各項(xiàng)工作,對(duì)于醫(yī)院的安康快速可持續(xù)進(jìn)展,具有格外重大的意義。院工會(huì)將始終堅(jiān)持以xx建和諧醫(yī)患關(guān)系,為全面完成醫(yī)院各項(xiàng)工作做出應(yīng)有的奉獻(xiàn)!在的一年,院工會(huì)將主要抓好以下幾方面工作:1樂(lè)觀構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。定期召開(kāi)職代會(huì),認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)的各項(xiàng)決議。定期組織代表學(xué)習(xí),提高參政議政力氣。重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)醫(yī)院各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),以進(jìn)一步暢通醫(yī)院職工和行政領(lǐng)導(dǎo)的溝通渠道,為醫(yī)院的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。力促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。深入開(kāi)展“抓典型、樹(shù)正氣”活動(dòng),加大模典型的典范作用。歸屬感和責(zé)任感。連續(xù)組織職工運(yùn)動(dòng)會(huì),使職工身心放松,以飽滿的精神、滿腔的熱忱投身于醫(yī)院各項(xiàng)工作中去,同時(shí)也促進(jìn)職工之間的相互溝通與融合。連續(xù)做好走訪慰問(wèn)工作,深入了解每位職工家庭狀況,準(zhǔn)時(shí)探望患病的職工,為他們送去集體的溫溫存大家的關(guān)愛(ài)。連續(xù)維護(hù)女職工的特別利益,關(guān)心女職工的工作、學(xué)習(xí)和生活。4、強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作整體水平。加強(qiáng)工會(huì)干伍建設(shè),不斷提高把工會(huì)組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)型、效勞型的群眾組織。各位代表,值此辭舊迎之際,我謹(jǐn)代表醫(yī)院工會(huì)向在座的各位代表和同志們一年里身體安康,工作快活,家庭幸福,萬(wàn)事順意!感謝大家工作報(bào)告范文(三)各位同志、各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo):我院工會(huì)自上屆改選以來(lái),任期已滿,依據(jù)《工會(huì)法》的要求,將要進(jìn)展工會(huì)本人代表籌備小組將我院工會(huì)換屆選舉的籌備工作向各位代表報(bào)告組長(zhǎng):xx-xx副組長(zhǎng):xx-x組員:xxxxxxxxxx二、認(rèn)真依據(jù)《工會(huì)法》要求,履行換屆選舉的工作程序。XX6x會(huì)換屆選舉。2xxx醫(yī)院第六屆工會(huì)委員xx-x62473候選人。會(huì)議;9:00會(huì)委員會(huì);10:00召開(kāi)七屆一次會(huì)議,選舉產(chǎn)生第七屆委員會(huì)常務(wù)委員,主席副主;11:30親熱協(xié)作、共同努力下,各項(xiàng)籌備工作已全部就緒。xx-x工作報(bào)告范文(四)20XX認(rèn)真履行職能,穩(wěn)固建家成果,樂(lè)觀開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),著力建設(shè)幸福之家,為構(gòu)建和諧醫(yī)院做出了樂(lè)觀奉獻(xiàn)。一、認(rèn)真履行工會(huì)教育職能,建設(shè)一支高素養(yǎng)職工隊(duì)伍。教育發(fā)動(dòng)全院教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的和中國(guó)工會(huì)十六大文件精神,樂(lè)觀投入黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行中心“八項(xiàng)規(guī)定”和“六項(xiàng)禁令出,被評(píng)為醫(yī)院“四型”職能部門。為認(rèn)真履行工會(huì)教育職能,在總結(jié)第一屆臨床根本技能勞動(dòng)競(jìng)賽閱歷根底上,與醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、教務(wù)部、臨床技能訓(xùn)練中心一起在全院范圍內(nèi)開(kāi)展了其次屆勞動(dòng)競(jìng)賽,全院2023多名職工報(bào)名參賽。經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽和決賽,評(píng)出臨床根本理論、病歷書(shū)寫(xiě)、臨床技能操作、護(hù)理根本理論、護(hù)理60學(xué)習(xí)氣氛,提高了臨床根本技能與效勞水平。胸心外科被中華全國(guó)總工會(huì)授予工人先鋒號(hào),第一分工會(huì)被湖南省總工會(huì)授予典范職工小家,張亞林教授被授予湖南省師德標(biāo)兵。權(quán),樂(lè)觀開(kāi)展民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部、會(huì)員評(píng)家的工作,圓滿完成教代會(huì)各項(xiàng)議題。對(duì)35由分管院領(lǐng)導(dǎo)指定相關(guān)部門負(fù)責(zé)答復(fù)、落實(shí)、處理。依據(jù)提案處理原則,再將提案回復(fù)狀況反響給提案人,聽(tīng)取提案人的意見(jiàn)。對(duì)收集回復(fù)的處理意見(jiàn),由院工會(huì)整理形成報(bào)告,經(jīng)提案小組審核后將在職代會(huì)上作專題報(bào)告。這些工作的開(kāi)展,進(jìn)一20XX年4月,湖南省校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予我院校務(wù)公開(kāi)民主治理工作先進(jìn)單位稱號(hào)。三、竭誠(chéng)效勞教職工,不斷增加分散力和向心力。堅(jiān)持為教職工辦實(shí)事、辦好事,使全體教職工感受到醫(yī)院的關(guān)心與大家庭的溫順。依據(jù)年初醫(yī)院工作打算,樂(lè)觀籌劃院服的制作,為保證院服質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,進(jìn)展了詳實(shí)的考察并遵守嚴(yán)格的招投標(biāo)選購(gòu)制度。與相關(guān)部門屢次協(xié)商完善職工卡治理,制定了職工卡治理制度。全年慰600多人次,為9對(duì)金婚、鉆石婚夫妻發(fā)放了紀(jì)念品。關(guān)心職工子女學(xué)習(xí)成長(zhǎng),嘉獎(jiǎng)大中小學(xué)生411人,發(fā)放獎(jiǎng)金10女到該校就讀問(wèn)題。不斷完善職工互助醫(yī)療補(bǔ)助范圍和補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),減輕職工因病住受到全院教職工全都好評(píng)。耳鼻咽喉科葛圣雷博士因患白血病急需做造血干細(xì)胞移30多萬(wàn)元,使其得到準(zhǔn)時(shí)治療,目前正在康復(fù)中。為大力支持社會(huì)公益事業(yè),寬闊職工樂(lè)觀響應(yīng)長(zhǎng)沙市政府無(wú)150四、嚴(yán)格工會(huì)經(jīng)費(fèi)治理,再次榮獲省工會(huì)財(cái)務(wù)治理先進(jìn)單位。院工會(huì)經(jīng)費(fèi)治理堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出、收支平衡”的原則,切實(shí)抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用。各項(xiàng)開(kāi)支嚴(yán)格依據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,做到賬目清楚、審批嚴(yán)格、手續(xù)齊全,把有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、文體活動(dòng)、各種嘉獎(jiǎng)、職工福利等方面。全年為各分工會(huì)小組做好經(jīng)費(fèi)規(guī)劃安排工作,使職工住院、小組活動(dòng)、日常開(kāi)銷等經(jīng)費(fèi)無(wú)錯(cuò)帳、漏帳狀況,做到有余錢、善治理。為使工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的作202310一流的業(yè)績(jī)呈現(xiàn)著女性的風(fēng)采講座等系列活動(dòng);組織大齡女青年參與聯(lián)誼會(huì);樂(lè)觀組織參與全國(guó)《女職工勞動(dòng)保2023多人參與,參賽率達(dá)94%。通過(guò)學(xué)問(wèn)競(jìng)賽活動(dòng),提高了對(duì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知曉率,充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)了寬闊女職工學(xué)法用法樂(lè)觀性,促進(jìn)和提高了女職工自身維權(quán)水平和力氣。獲中華全國(guó)總工會(huì)女職工委員會(huì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》學(xué)問(wèn)競(jìng)賽活動(dòng)湖南省唯一優(yōu)秀組織獎(jiǎng);眼科被評(píng)為湖南省芙蓉標(biāo)兵崗;兒科曹艷、婦產(chǎn)科鄧婭莉兩同志被推評(píng)為省教育工會(huì)百崗明星;院工會(huì)女職工委員會(huì)主任丁依玲教授被評(píng)為湘雅名醫(yī)。為慶祝建院五十五周年,傳承和發(fā)揚(yáng)醫(yī)院優(yōu)良傳統(tǒng)、推動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè),結(jié)合黨的2023點(diǎn),舉辦了醫(yī)院其次屆文化藝術(shù)節(jié)。圍繞“慶建院、強(qiáng)、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、逐夢(mèng)想”主題,組織開(kāi)展電影放映月、體育運(yùn)動(dòng)月、唱響二院歌手大賽、勵(lì)志詩(shī)歌朗讀競(jìng)賽、書(shū)畫(huà)55周年和58級(jí)校友畢業(yè)50周年慶典活動(dòng)文藝演出。特別是其次屆文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕式音詩(shī)畫(huà)《中國(guó)夢(mèng)二院情》深情演譯了湘雅誕生、二2023入又一個(gè)的征程。七、利用收購(gòu)原湘泉大酒店健身器材,建立職工活動(dòng)中心。為使全院職工有一個(gè)室內(nèi)健身活動(dòng)場(chǎng)所,提高幸福指數(shù),院工會(huì)依據(jù)院黨委和院行政打算將精神科樓1000劃區(qū)。200多平方米的健身房,有跑步機(jī)8臺(tái),踏步機(jī)4臺(tái),大飛鳥(niǎo)、擴(kuò)胸機(jī)、杠2050;300整面墻的鏡子將健身、舞蹈的秀麗身姿呈現(xiàn)無(wú)余,協(xié)作歡快的音樂(lè)
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