店鋪店員招聘合同范本

店鋪店員招聘合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經充分協(xié)商，就乙方擔任甲方店鋪店員事宜，達成如下協(xié)議：第一條職位及工作內容1.1乙方擔任甲方店鋪店員，負責店鋪的日常銷售、顧客服務、商品陳列等工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、獎金、補貼等組成，具體金額及支付方式詳見附件。3.2乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇，具體規(guī)定詳見附件。第四條勞動保護與培訓4.1甲方應按照國家和地方勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。4.2甲方有權對乙方進行業(yè)務培訓和職業(yè)培訓，乙方應積極配合并參加培訓。第五條保密條款5.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等有關信息。5.2乙方違反保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第六條合同解除和終止6.1在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除合同，但需提前一個月書面通知對方。6.2乙方解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并辦理相關手續(xù)。6.3合同期滿或雙方同意解除、終止合同的，乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日1.工資及福利待遇明細表2.勞動保護與培訓規(guī)定3.保密協(xié)議4.其他相關規(guī)章制度第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方服務提供商）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經充分協(xié)商，就乙方擔任甲方店鋪店員事宜，以及丙方作為第三方服務提供商參與其中，達成如下協(xié)議：第一條職位及工作內容1.1乙方擔任甲方店鋪店員，負責店鋪的日常銷售、顧客服務、商品陳列等工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責。第二條丙方權益及責任2.1丙方作為第三方服務提供商，負責為乙方提供職業(yè)技能培訓、員工福利管理等服務。2.2丙方應確保乙方的服務質量，對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提供必要的改進建議。2.3丙方應協(xié)助甲方進行員工管理，提供乙方的工作記錄和績效報告。第三條甲方的權益及權利3.1甲方有權根據(jù)丙方提供的評估和建議，對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和管理。3.2甲方有權根據(jù)丙方提供的建議，對乙方的工資、獎金等進行調整。3.3甲方有權在合同期內解除或終止合同，但需提前一個月書面通知乙方。第四條乙方的權益及責任4.1乙方有權按照合同約定獲得工資、獎金等報酬。4.2乙方有權享受法定節(jié)假日、年休假等福利待遇。4.3乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責。第五條違約及限制條款5.1乙方違反合同約定的，甲方有權解除或終止合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。5.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息的，甲方有權解除或終止合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。5.3丙方未按照約定提供服務的，甲方有權解除與丙方的服務合同，并要求丙方承擔相應的違約責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方服務提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日1.工資及福利待遇明細表2.丙方服務內容明細表3.保密協(xié)議4.其他相關規(guī)章制度第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的服務，協(xié)助甲方更好地管理員工，提高員工的工作效率和服務質量。同時，第三方服務提供商的存在也有利于乙方獲得更好的職業(yè)發(fā)展機會和福利待遇。甲方為主導的目的和意義在于確保甲方的權益得到保障，通過與第三方服務提供商的合作，甲方可以更好地管理員工，提高工作效率，同時也有利于乙方獲得更好的發(fā)展機會。此外，甲方為主導還有利于甲方在合同履行過程中更好地維護自己的權益，確保合同的順利執(zhí)行。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________丙方（第三方服務提供商）：__________鑒于甲方有特定的業(yè)務需求，需要乙方提供相應的服務，丙方作為第三方服務提供商，愿意為乙方提供必要的支持和協(xié)助，甲乙丙三方經充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條服務內容1.1乙方作為受托方，同意按照甲方的要求提供特定的服務。1.2乙方應確保服務的質量和效率，滿足甲方的業(yè)務需求。第二條丙方權益及責任2.1丙方作為第三方服務提供商，負責為乙方提供必要的技術支持、人員培訓等服務。2.2丙方應確保乙方的服務質量，對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提供必要的改進建議。2.3丙方應協(xié)助乙方進行業(yè)務管理，提供乙方的服務記錄和業(yè)務報告。第三條乙方的權益及權利3.1乙方有權按照合同約定獲得服務報酬。3.2乙方有權享受丙方提供的一切福利待遇。3.3乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，認真履行工作職責。第四條甲方的權益及責任4.1甲方有權根據(jù)丙方和乙方提供的評估和建議，對乙方的服務進行監(jiān)督和管理。4.2甲方有權根據(jù)丙方和乙方提供的建議，對乙方的報酬、福利待遇等進行調整。4.3甲方有權在合同期內解除或終止合同，但需提前一個月書面通知乙方。第五條違約及限制條款5.1甲方未按照約定支付報酬的，乙方有權解除或終止合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。5.2乙方未按照約定提供服務的，甲方有權解除或終止合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。5.3丙方未按照約定提供服務的，甲方有權解除與丙方的服務合同，并要求丙方承擔相應的違約責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________丙方（第三方服務提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日1.服務內容明細表2.丙方服務內容明細表3.其他相關規(guī)章制度乙方為主導的目的和意義在于確保