個體超市雇傭員工合同范本

個體超市雇傭員工合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]個體超市雇傭員工合同甲方（雇主）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方全稱]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的個體超市，乙方愿意應聘甲方超市員工一職，現(xiàn)雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方提供勞動力的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前連續(xù)__個月提前終止本合同，甲方不得拒絕乙方的續(xù)簽請求。二、工作內容乙方同意按照甲方的要求，擔任超市員工，負責商品陳列、顧客服務、收銀等工作。三、工作時間1.乙方每周工作時間不得少于__小時，具體工作時間根據(jù)甲方經(jīng)營需要確定。2.乙方每小時工資為人民幣__元。四、勞動報酬1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時間，享受相應的工資待遇。2.乙方加班工資按照我國《勞動法》的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方如有特殊貢獻，甲方可視情況給予適當獎勵。五、社會保險甲方按照我國相關法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。六、勞動保護1.甲方應按照我國《勞動法》的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動防護用品。2.乙方應嚴格按照甲方規(guī)定的安全操作規(guī)程進行工作，確保自身和他人的生命財產安全。七、保密條款乙方同意在合同期限內和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等信息。否則，乙方應承擔相應的法律責任。八、合同解除和終止1.在合同期內，如乙方未經(jīng)甲方同意單方面解除合同，甲方有權要求乙方支付違約金人民幣__元。2.如乙方因嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為導致合同解除，甲方有權要求乙方支付違約金人民幣__元。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。本合同附件包括：1.乙方簡歷2.甲方規(guī)章制度3.勞動保護設施和防護用品清單本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導個體超市雇傭員工合同甲方（雇主）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方全稱]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的個體超市，乙方愿意應聘甲方超市員工一職，現(xiàn)雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，及丙方作為專業(yè)的第三方人力資源服務機構，為甲乙雙方提供人力資源服務，就乙方向甲方提供勞動力的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責1.丙方負責對乙方進行招聘、面試、背景調查等環(huán)節(jié)，確保乙方符合甲方招聘要求。2.丙方負責為乙方提供崗前培訓，確保乙方熟悉甲方的工作流程和規(guī)章制度。3.丙方負責處理乙方的薪酬、社會保險等人力資源相關事務，減輕甲方的行政負擔。二、第三方主體丙方的權利1.丙方有權根據(jù)甲方提供的招聘要求，篩選合適的候選人。2.丙方有權對乙方進行培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。3.丙方有權對乙方的薪酬和社會保險進行合理調整，但需提前通知甲方。三、甲方權益保障1.甲方有權根據(jù)實際經(jīng)營需要，對乙方的工作內容和工作時間進行調整。2.甲方有權對乙方的崗位進行調整，但需保證乙方的工資待遇不降低。3.甲方有權在提前通知丙方的情況下，解除與丙方的合作關系。四、乙方權益保障1.乙方有權獲得平等的就業(yè)機會，享受甲方提供的工作條件和待遇。2.乙方有權在合同期內提出合理的意見和建議，甲方應予以重視。3.乙方有權在合同期內申請離職，但需提前通知甲方。五、違約及限制條款1.乙方如未經(jīng)甲方同意單方面解除合同，需支付違約金人民幣__元。2.乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除合同，并要求乙方支付違約金人民幣__元。3.丙方如未能按照約定履行其職責，甲方有權要求丙方承擔相應的違約責任。六、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、第三方介入的意義和目的第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務，降低甲方的管理成本，提高甲方的運營效率。同時，丙方能夠為乙方提供更好的職業(yè)發(fā)展機會和培訓，實現(xiàn)甲乙雙方的共贏。八、甲方為主導的目的和意義甲方作為個體超市的經(jīng)營者，主導本合同的簽訂，旨在確保乙方的勞動條件和權益得到保障，同時通過與第三方主體丙方的合作，實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：丙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導網(wǎng)絡平臺兼職合同甲方（平臺方）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（兼職者）：[填寫乙方全稱]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的網(wǎng)絡平臺，乙方愿意作為甲方平臺的兼職者，現(xiàn)雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，及丙方作為專業(yè)的第三方人力資源服務機構，為甲乙雙方提供人力資源服務，就乙方向甲方提供勞動力的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責1.丙方負責對乙方進行招聘、面試、背景調查等環(huán)節(jié)，確保乙方符合甲方招聘要求。2.丙方負責為乙方提供崗前培訓，確保乙方熟悉甲方的工作流程和規(guī)章制度。3.丙方負責處理乙方的薪酬、社會保險等人力資源相關事務，減輕甲方的行政負擔。二、第三方主體丙方的權利1.丙方有權根據(jù)甲方提供的招聘要求，篩選合適的候選人。2.丙方有權對乙方進行培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。3.丙方有權對乙方的薪酬和社會保險進行合理調整，但需提前通知甲方。三、乙方權益保障1.乙方有權獲得平等的就業(yè)機會，享受甲方提供的工作條件和待遇。2.乙方有權在合同期內提出合理的意見和建議，甲方應予以重視。3.乙方有權在合同期內申請離職，但需提前通知甲方。四、甲方權益保障1.甲方有權根據(jù)實際經(jīng)營需要，對乙方的工作內容和工作時間進行調整。2.甲方有權對乙方的崗位進行調整，但需保證乙方的工資待遇不降低。3.甲方有權在提前通知丙方的情況下，解除與丙方的合作關系。五、違約及限制條款1.乙方如未經(jīng)甲方同意單方面解除合同，需支付違約金人民幣__元。2.乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除合同，并要求乙方支付違約金人民幣__元。3.丙方如未能按照約定履行其職責，甲方有權要求丙方承擔相應的違約責任。六、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、乙方為主導的目的和意義乙方作為兼職者，主導本合同的簽訂，旨在確保自身的權益得到保障，同時通過與第三方主體丙方的合作，實現(xiàn)個人的職業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟收益。八、弱化甲方為主導的意義和目的在本合同中，甲方作為網(wǎng)絡平臺的