環(huán)保監(jiān)測(cè)勞動(dòng)合同模板

環(huán)保監(jiān)測(cè)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為環(huán)保監(jiān)測(cè)企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事環(huán)保監(jiān)測(cè)工作，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)環(huán)保監(jiān)測(cè)工作，包括但不限于采樣、分析、數(shù)據(jù)報(bào)告等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)監(jiān)測(cè)任務(wù)，并保證監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方制定的員工手冊(cè)規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在甲方工作的工資為人民幣（大寫(xiě)）：__________元整（小寫(xiě)）：__________元/月。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體構(gòu)成按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__________日，甲方依法按時(shí)足額支付乙方工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。4.2乙方享有住房公積金待遇，甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金。4.3乙方在合同期間因工負(fù)傷、患病的，甲方依法承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用，并按照相關(guān)規(guī)定給予工傷待遇。4.4乙方享有生日補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利待遇，具體按照甲方制定的員工手冊(cè)規(guī)定執(zhí)行。第五條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方同意不得泄露給第三方。5.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)等。第六條合同的解除和終止6.1甲乙雙方解除或終止本合同，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知對(duì)方。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同；（5）乙方被追究刑事責(zé)任。6.3甲方因客觀原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，可以解除或終止合同，并提前通知乙方。第七條爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方制定的員工手冊(cè)4.甲方制定的薪酬制度5.甲方所在地人民法院聯(lián)系方式6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.住房公積金繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意擅自離職；2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息；3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；5.乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同；6.乙方被追究刑事責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.環(huán)保監(jiān)測(cè)勞動(dòng)合同：指甲方與乙方之間建立的，乙方在甲方從事環(huán)保監(jiān)測(cè)工作的勞動(dòng)合同。2.工作時(shí)間：指乙方在甲方工作的時(shí)間，每周不超過(guò)40小時(shí)。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方在甲方工作的工資，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指甲方依法為乙方參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.福利待遇：指乙方享有的生日補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方保密信息：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.乙方被追究刑事責(zé)任：甲方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為環(huán)保監(jiān)測(cè)企業(yè)，需要招聘環(huán)保監(jiān)測(cè)人員；2.乙方具備環(huán)保監(jiān)測(cè)技能，愿意