臨時(shí)貨車司機(jī)勞動合同

臨時(shí)貨車司機(jī)勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為：____年。自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿前，如甲乙雙方均未提出終止或解除勞動合同，本合同自動續(xù)簽。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的安排，擔(dān)任臨時(shí)貨車司機(jī)，負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過44小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方生產(chǎn)需要調(diào)整。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，甲方依法支付乙方加班費(fèi)。四、勞動報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣：____元。2.乙方工資按月支付，每月____日前支付上月工資。3.乙方享受績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇，甲方按月為乙方繳納住房公積金。3.乙方因病、傷、產(chǎn)、婚、喪等原因需要請假時(shí)，按國家法律規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。4.乙方享有帶薪年休假、探親假等法定假期。六、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全。2.甲方為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。3.甲方建立健全勞動衛(wèi)生管理制度，定期對乙方進(jìn)行健康檢查。七、解除和終止勞動合同的條件1.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。2.甲方解除勞動合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.合同期滿，雙方未提出續(xù)簽，本合同自動終止。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.社會保險(xiǎn)參保證明5.住房公積金繳存證明6.甲方規(guī)章制度7.工作培訓(xùn)記錄8.績效考核辦法9.加班費(fèi)支付證明10.勞動爭議仲裁申請書二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供個(gè)人信息或提供的信息不真實(shí)，導(dǎo)致合同無效。2.乙方未按約定工作時(shí)間提供勞動力，或未經(jīng)甲方同意擅自離崗。3.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。5.甲方未提供勞動保護(hù)用品，或未保障乙方人身安全。6.甲方未提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，或未按約定提供勞動條件。7.甲方未按約定解除或終止勞動合同，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.臨時(shí)工：指在用人單位工作不滿一年，且未與用人單位簽訂無固定期限勞動合同的勞動者。3.試用期：用人單位與勞動者在勞動合同期內(nèi)，為互相了解對方而約定的考察期。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動合同，按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付的補(bǔ)償。5.社會保險(xiǎn)：國家為保障勞動者基本生活，提高勞動者抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。6.住房公積金：國家為解決職工住房問題，由用人單位和職工共同繳存的住房儲金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的個(gè)人信息不真實(shí)：要求乙方重新提供真實(shí)有效的個(gè)人信息，必要時(shí)可解除合同。2.乙方工作積極性不高：加強(qiáng)乙方的工作培訓(xùn)，提高工作技能，適當(dāng)調(diào)整工作內(nèi)容和工資待遇。3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)按時(shí)支付工資，如逾期支付，應(yīng)支付逾期付款的利息。4.甲方未繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，否則乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳。5.勞動條件不符合規(guī)定：甲方應(yīng)改善勞動條件，保障乙方的人身安全和勞動衛(wèi)生。6.勞動合同解除或終止不符合規(guī)定：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，依法解除或終止勞動合同，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位需要臨時(shí)貨車司機(jī)運(yùn)輸貨物時(shí)。2.用人單位與勞動者協(xié)商一致，雙方同意簽訂臨時(shí)貨車司機(jī)勞動合同。3.勞動者符合