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勞動(dòng)法新規(guī)與實(shí)施策略合同編號(hào):__________合同雙方:甲方:名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________乙方:名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于甲方為乙方提供勞動(dòng)就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求,提供相應(yīng)的勞動(dòng),雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____日內(nèi),簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第二條工作內(nèi)容(具體工作內(nèi)容)2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。第三條勞動(dòng)報(bào)酬(具體報(bào)酬計(jì)算方式)3.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,每月____日之前支付上一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬。3.3乙方同意,甲方依法可以從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中扣除應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等法定扣繳項(xiàng)目。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為:(具體工作時(shí)間)4.2乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。4.3乙方加班的,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的證件和資料,并積極配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)按照國家標(biāo)準(zhǔn),為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)提供乙方完成工作所需的工具、設(shè)備和工作條件。第七條保密條款7.1乙方同意,在合同期限內(nèi)和解除合同后的一年內(nèi),對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。7.2乙方不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1在合同期限內(nèi),雙方協(xié)商一致解除本合同的,應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。8.2在合同期限內(nèi),甲方依法解除本合同的,應(yīng)提前____日通知乙方。8.3乙方違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方職業(yè)資格證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件5.商業(yè)秘密和機(jī)密信息的具體內(nèi)容6.甲方規(guī)章制度7.工作職責(zé)詳細(xì)說明8.工作場(chǎng)所安全衛(wèi)生評(píng)估報(bào)告9.加班記錄表10.解除協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供勞動(dòng)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息3.甲方未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)5.甲方未提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境6.甲方未提供乙方完成工作所需的工具、設(shè)備和工作條件7.雙方未按照約定解除合同三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)報(bào)酬:乙方因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的報(bào)酬。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):甲方為乙方依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)的信息。4.機(jī)密信息:包括但不限于甲方經(jīng)營計(jì)劃、客戶名單、技術(shù)資料等應(yīng)保密的信息。5.違約行為:違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供的身份證明文件不真實(shí):要求乙方立即提供真實(shí)有效的身份證明文件,否則甲方有權(quán)解除合同。2.乙方工作能力不符合甲方要求:甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),提升乙方的工作能力,如乙方經(jīng)過培訓(xùn)仍不能滿足要求,甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬:甲方應(yīng)立即補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):甲方應(yīng)立即補(bǔ)繳乙方應(yīng)得的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.工作場(chǎng)所存在安全隱患:甲方應(yīng)立即采取措施消除安全隱患,保障乙方的生命安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供勞動(dòng)就業(yè)機(jī)會(huì)2.乙方在甲方的指導(dǎo)下,提供相應(yīng)的勞動(dòng)
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