各地勞動合同范本

各地勞動合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條勞動合同類型本合同為[填寫勞動合同類型，如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。第二條工作內容1.乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作崗位]工作。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度和各項工作要求。第三條合同期限本合同自[填寫合同開始日期]起至[填寫合同結束日期]止。第四條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時，每周休息日不少于[填寫每周休息日]天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利。第五條勞動報酬1.乙方月工資為[填寫月工資金額]，工資支付方式為[填寫工資支付方式，如銀行轉賬、現(xiàn)金等]。2.乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟效益和勞動貢獻每年調整一次。第六條社會保險1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應負擔的個人部分保險費由甲方代扣代繳。第七條勞動保護甲方應依法為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全。第八條勞動爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條解除和終止合同1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的，應提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知甲方。3.甲方解除合同的，應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，并提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知乙方。1.本合同附件包括：[填寫附件名稱，如職位說明書、崗位職責等]。2.附件與本合同具有同等法律效力。第十一條其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]注：本合同范本僅供參考，具體內容請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行調整。第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條勞動合同類型及第三方主體職責本合同為[填寫勞動合同類型，如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。丙方作為第三方主體，負責為乙方提供[填寫丙方提供的服務或產(chǎn)品]，并協(xié)助甲方管理乙方的工作。第二條工作內容1.乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作崗位]工作。2.丙方應按照甲方的要求提供相關服務，并確保乙方的服務質量。第三條合同期限本合同自[填寫合同開始日期]起至[填寫合同結束日期]止。第四條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時，每周休息日不少于[填寫每周休息日]天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利。第五條勞動報酬1.乙方月工資為[填寫月工資金額]，工資支付方式為[填寫工資支付方式，如銀行轉賬、現(xiàn)金等]。2.乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟效益和勞動貢獻每年調整一次。第六條社會保險1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應負擔的個人部分保險費由甲方代扣代繳。第七條勞動保護甲方應依法為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全。第八條甲方權利及利益保障1.甲方有權要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)評估報告。2.甲方有權根據(jù)實際情況調整乙方的崗位職責和工作內容。3.甲方有權在合同期內解除或終止本合同，但應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，并提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知乙方。第九條乙方的違約及限制條款1.乙方違反合同約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額雙方協(xié)商確定。2.乙方在合同期內不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。3.乙方在合同期內不得泄露甲方的商業(yè)機密和個人信息。第十條第三方主體丙方的責任和義務1.丙方應按照甲方的要求提供相關服務，并確保乙方的服務質量。2.丙方應承擔因乙方工作失誤或過錯導致的損失賠償責任。3.丙方應協(xié)助甲方處理乙方的工作簽證和其他相關手續(xù)。第十一條附件1.本合同附件包括：[填寫附件名稱，如職位說明書、崗位職責等]。2.附件與本合同具有同等法律效力。第十二條其他1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的服務，并協(xié)助甲方管理乙方的工作。通過引入第三方主體，甲方可以更專注于自身的核心業(yè)務發(fā)展，提高工作效率。同時，甲方作為主導方，通過增加自身的權利條款和利益保障，進一步確保了甲方的權益得到優(yōu)先保障。這有助于建立更加穩(wěn)定和可持續(xù)的勞動關系，促進甲方的長期發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，共同遵守以下條款：第一條勞動合同類型及第三方主體職責本合同為[填寫勞動合同類型，如固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同等]。丙方作為第三方主體，負責為乙方提供[填寫丙方提供的服務或產(chǎn)品]，并確保乙方的權益得到保障。第二條工作內容1.乙方同意在甲方從事[填寫乙方工作崗位]工作。2.丙方應按照甲方的要求提供相關服務，并確保乙方的服務質量。第三條合同期限本合同自[填寫合同開始日期]起至[填寫合同結束日期]止。第四條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時，每周休息日不少于[填寫每周休息日]天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利。第五條勞動報酬1.乙方月工資為[填寫月工資金額]，工資支付方式為[填寫工資支付方式，如銀行轉賬、現(xiàn)金等]。2.乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟效益和勞動貢獻每年調整一次。第六條乙方權利及利益保障1.乙方有權要求丙方提供甲方的工作表現(xiàn)評估報告。2.乙方有權根據(jù)實際情況調整自己的崗位職責和工作內容。3.乙方有權在合同期內解除或終止本合同，但應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，并提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知甲方。第七條甲方的違約及限制條款1.甲方違反合同約定，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金的數(shù)額雙方協(xié)商確定。2.甲方在合同期內不得從事與乙方業(yè)務相競爭的工作。3.甲方在合同期內不得泄露乙方的商業(yè)機密和個人信息。第八條第三方主體丙方的責任和義務1.丙方應按照甲方的要求提供相關服務，并確保乙方的服務質量。2.丙方應承擔因甲方工作失誤或過錯導致的損失賠償責任。3.丙方應協(xié)助乙方處理甲方的工作簽證和其他相關手續(xù)。1.本合同附件包括：[填寫附件名稱，如職位說明書、崗位職責等]。2.附件與本合同具有同等法律效力。1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]乙方為主導方，旨在確保乙方的權益得到優(yōu)先保障。通過引入第三方主體丙方，乙方可以更專注于自身的職業(yè)發(fā)展和工作表現(xiàn)。乙方在合同期內擁有調整崗位職責