臨沂市家具行業(yè)勞動(dòng)合同樣本

臨沂市家具行業(yè)勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事__________工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬第三條甲方向乙方支付的工資為每月人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。四、工作時(shí)間與休息休假第四條乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。具體作息時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)第五條甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)保護(hù)第六條甲方必須為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。七、勞動(dòng)紀(jì)律第七條乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。八、合同解除和終止第八條在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，均應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。九、爭(zhēng)議解決第九條雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、其他第十條本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方（用人單位）營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（勞動(dòng)者）身份證明復(fù)印件3.雙方約定的工資證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明文件5.勞動(dòng)保護(hù)措施的相關(guān)文件6.甲方制定的工作時(shí)間規(guī)定7.甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，認(rèn)定為本合同違約行為。2.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定為本合同違約行為。3.甲方未按照合同約定提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境，認(rèn)定為本合同違約行為。4.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作，認(rèn)定為本合同違約行為。5.任何一方提前解除或終止合同，未按照合同約定提前通知對(duì)方，認(rèn)定為本合同違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：勞動(dòng)合同雙方約定明確的開始和結(jié)束時(shí)間。3.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，符合國(guó)家法律法規(guī)的工時(shí)制度。4.社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)，保障勞動(dòng)者權(quán)益。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付工資：乙方可以要求甲方支付工資，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，協(xié)商不成可以向社保局投訴。3.工作環(huán)境不安全：乙方可以要求甲方改善工作環(huán)境，協(xié)商不成可以向安監(jiān)部門投訴。4.甲方違法解除合同：乙方可以要求甲方支付賠償金，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的企業(yè)，需要與員工簽訂勞動(dòng)合同。2.乙方為新入職的員工，需要與甲方簽訂勞動(dòng)合同。3.雙方需要明確合同期限、