![廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/27/30/wKhkGGaLojKABNZKAAEW6HigpZU667.jpg)
![廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/27/30/wKhkGGaLojKABNZKAAEW6HigpZU6672.jpg)
![廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/27/30/wKhkGGaLojKABNZKAAEW6HigpZU6673.jpg)
![廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/27/30/wKhkGGaLojKABNZKAAEW6HigpZU6674.jpg)
![廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view4/M01/27/30/wKhkGGaLojKABNZKAAEW6HigpZU6675.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
廣東省電力行業(yè)勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________第一條勞動(dòng)合同內(nèi)容1.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,乙方同意在__________崗位工作,乙方的工作內(nèi)容為__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),達(dá)到甲方的績(jī)效目標(biāo)。第二條勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為__________年,自__________之日起至__________日止。2.2試用期為__________個(gè)月,自__________之日起計(jì)算。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí),每周休息日不少于__________天。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日休假,以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣_(tái)_________元,甲方按月支付乙方工資。4.2乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定支付。4.3乙方享受甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于住宿、餐飲、交通等。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境,確保乙方的人身安全。6.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第八條合同變更、解除和終止8.1雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本勞動(dòng)合同。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作產(chǎn)生嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(4)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作的;(5)合同期內(nèi),乙方因個(gè)人原因提出辭職的。8.3本勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動(dòng)終止。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.勞動(dòng)合同文本5.保密協(xié)議文本6.甲方規(guī)章制度7.甲方福利待遇說(shuō)明8.勞動(dòng)保護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息,認(rèn)定違約。2.乙方未按合同約定完成工作任務(wù),認(rèn)定違約。3.乙方未按甲方規(guī)章制度行事,認(rèn)定違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資,認(rèn)定違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi),為相互了解對(duì)方而約定的試驗(yàn)性期限。3.保密協(xié)議:勞動(dòng)者與用人單位約定,在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的協(xié)議。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過(guò)立法,為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的一種社會(huì)保障制度。5.違約:當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在試用期內(nèi)提出辭職。解決辦法:按照合同約定辦理辭職手續(xù),試用期工資照發(fā)。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)足額支付工資,如有異議,可協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問(wèn)題:乙方在工作中受傷。解決辦法:按照社會(huì)保險(xiǎn)制度進(jìn)行醫(yī)療報(bào)銷,甲方提供必要的幫助和支持。4.問(wèn)題:甲方變更勞動(dòng)合同內(nèi)容。解決辦法:雙方協(xié)商一致,簽訂變更協(xié)議。五
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 酒店建設(shè)項(xiàng)目管理與運(yùn)營(yíng)合同
- 鋼筋工勞務(wù)承包合同
- 北京車牌租賃協(xié)議范例
- VIP客戶互認(rèn)合作協(xié)議書范本
- 汽車抵押合同
- 珠寶店裝修合同管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
- 兼職人員用工勞動(dòng)合同協(xié)議書
- 三維動(dòng)畫委托制作合同范本
- 民間融資三方協(xié)議書范本
- 2025年度辦公室租賃及企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)服務(wù)協(xié)議
- 醫(yī)療器械GSP相關(guān)
- 2023年海南省公務(wù)員錄用考試《行測(cè)》真題卷及答案解析
- 電力工程施工售后保障方案
- 中國(guó)心力衰竭診斷和治療指南2024解讀(完整版)
- 多源數(shù)據(jù)整合
- 新人教版高中數(shù)學(xué)必修第二冊(cè)第六章平面向量及其應(yīng)用教案 (一)
- 校園招聘活動(dòng)策劃方案(6篇)
- 期末 (試題) -2024-2025學(xué)年教科版(廣州)英語(yǔ)四年級(jí)上冊(cè)
- 解讀國(guó)有企業(yè)管理人員處分條例課件
- 湖南省長(zhǎng)沙市一中2024-2025學(xué)年高一生物上學(xué)期期末考試試題含解析
- 小孩使用手機(jī)協(xié)議書范本
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論