售后服務人員勞動合同

售后服務人員勞動合同《篇一》合同編號：_______甲方：_______（以下簡稱“甲方”）乙方：_______（以下簡稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方從事售后服務人員的工作事項，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方的工作崗位為售后服務人員，主要職責是：（1）為客戶產品安裝、維修、保養(yǎng)等服務；（2）解答客戶在使用產品過程中遇到的問題；（3）收集客戶對產品的意見和建議，及時反饋給甲方；（4）完成甲方安排的其他相關工作。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，保證服務質量。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為：_______。2.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：_______元/月（以下簡稱“工資”）。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的獎金、提成等福利待遇。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時繳納社會保險費用，逾期不繳的，由乙方承擔相應責任。第五條勞動保護5.1甲方應乙方的工作所需的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。5.2乙方應正確使用勞動保護用品，不得擅自損壞或遺失。第六條違約行為及認定6.1乙方有以下行為之一的，視為違約：（1）未經甲方同意，擅自離崗的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度，影響甲方正常工作的；（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；（4）因乙方原因導致甲方遭受經濟損失的。6.2甲方有以下行為之一的，視為違約：（1）未按照約定支付乙方工資、獎金等待遇的；（2）未按照約定乙方工作條件的；（3）未按照約定為乙方繳納社會保險的；（4）其他違反法律法規(guī)及合同約定的行為。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。7.2乙方不服仲裁裁決的，可以向人民法院提起訴訟。8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自合同生效之日起計算。8.3本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：_______年_______月_______日甲方規(guī)章制度乙方崗位職責描述乙方工資待遇明細社會保險繳納標準乙方工作所需勞動保護用品清單《篇二》合同編號：_______甲方：_______（以下簡稱“甲方”）乙方：_______（以下簡稱“乙方”）第三方：_______（以下簡稱“第三方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方從事售后服務人員的工作事項，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方的工作崗位為售后服務人員，主要職責是：（1）為客戶產品安裝、維修、保養(yǎng)等服務；（2）解答客戶在使用產品過程中遇到的問題；（3）收集客戶對產品的意見和建議，及時反饋給甲方；（4）完成甲方安排的其他相關工作。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，保證服務質量。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為：_______。2.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：_______元/月（以下簡稱“工資”）。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的獎金、提成等福利待遇。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時繳納社會保險費用，逾期不繳的，由乙方承擔相應責任。第五條勞動保護5.1甲方應乙方的工作所需的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。5.2乙方應正確使用勞動保護用品，不得擅自損壞或遺失。第六條違約行為及認定6.1乙方有以下行為之一的，視為違約：（1）未經甲方同意，擅自離崗的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度，影響甲方正常工作的；（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；（4）因乙方原因導致甲方遭受經濟損失的。6.2甲方有以下行為之一的，視為違約：（1）未按照約定支付乙方工資、獎金等待遇的；（2）未按照約定乙方工作條件的；（3）未按照約定為乙方繳納社會保險的；（4）其他違反法律法規(guī)及合同約定的行為。第七條甲方權利及利益保障7.1甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作質量。7.2甲方有權根據(jù)實際情況調整乙方的工資待遇和獎金分配。7.3甲方有權在合同期內解除與乙方的勞動合同，但應提前通知乙方。7.4甲方有權要求乙方賠償因違約行為導致的損失。第八條乙方的違約及限制條款8.1乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反甲方的工作要求。8.2乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。8.3乙方在合同期內不得兼職或從事與甲方有競爭關系的工作。8.4乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方的利益。第九條第三方責任及義務9.1第三方作為乙方的雇主，應承擔乙方的工資、加班費、社會保險等費用。9.2第三方應保證乙方的合法權益，不得侵犯乙方的權益。9.3第三方應協(xié)助甲方對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。9.4第三方應按照甲方的要求，乙方的工作條件和勞動保護用品。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.2乙方不服仲裁裁決的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自合同生效之日起計算。11.3本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：第三方（蓋章）：簽訂日期：_______年_______月_______日甲方規(guī)章制度乙方崗位職責描述乙方工資待遇明細社會保險繳納標準《篇三》合同編號：_______甲方：_______（以下簡稱“甲方”）乙方：_______（以下簡稱“乙方”）第三方：_______（以下簡稱“第三方”）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，就乙方從事售后服務人員的工作事項，達成如下協(xié)議：第一條工作內容1.1乙方的工作崗位為售后服務人員，主要職責是：（1）為客戶產品安裝、維修、保養(yǎng)等服務；（2）解答客戶在使用產品過程中遇到的問題；（3）收集客戶對產品的意見和建議，及時反饋給甲方；（4）完成甲方安排的其他相關工作。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務，保證服務質量。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為：_______。2.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：_______元/月（以下簡稱“工資”）。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標準執(zhí)行。3.3乙方享受甲方規(guī)定的獎金、提成等福利待遇。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時繳納社會保險費用，逾期不繳的，由乙方承擔相應責任。第五條勞動保護5.1甲方應乙方的工作所需的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。5.2乙方應正確使用勞動保護用品，不得擅自損壞或遺失。第六條甲方違約及限制條款6.1甲方有以下行為之一的，視為違約：（1）未按照約定支付乙方工資、獎金等待遇的；（2）未按照約定乙方工作條件的；（3）未按照約定為乙方繳納社會保險的；（4）其他違反法律法規(guī)及合同約定的行為。6.2甲方應尊重乙方的權益，不得侵犯乙方的合法權益。第七條乙方權利及利益保障7.1乙方有權獲得甲方承諾的工資、獎金等福利待遇。7.2乙方有權在合同期內解除與甲方的勞動合同，但應提前通知甲方。7.3乙方有權要求甲方賠償因甲方違約行為導致的損失。第八條第三方責任及義務8.1第三方作為乙方的雇主，應承擔乙方的工資、加班費、社會保險等費用。8.2第三方應保證乙方的合法權益，不得侵犯乙方的權益。8.3第三方應協(xié)助甲方對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。8.4第三方應按照甲方的要求，乙方的工作條件和勞動保護用品。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2乙方不服仲裁裁決的，可以向人民法院提起訴訟。10.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自合同