2024版酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議

2024版酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將酒店后廚勞務(wù)外包給乙方的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供專業(yè)的酒店后廚勞務(wù)服務(wù)，包括但不僅限于烹飪、食材準(zhǔn)備、餐具清洗、廚房衛(wèi)生等工作。1.2乙方應(yīng)確保提供的勞務(wù)服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，符合甲方酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)。二、勞務(wù)人數(shù)及工作時(shí)間2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供足夠數(shù)量的勞務(wù)人員，以保證甲方酒店后廚的正常運(yùn)營。2.2乙方勞務(wù)人員的工作時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方酒店的營業(yè)時(shí)間確定，具體工作時(shí)間雙方另行協(xié)商確定。三、勞務(wù)費(fèi)用3.1乙方向甲方提供的勞務(wù)費(fèi)用為每月人民幣_(tái)_____元整（大寫：_________________________元整），具體費(fèi)用構(gòu)成包括勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、管理費(fèi)等。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用，逾期支付的，應(yīng)按遲延支付金額的___%支付違約金。四、勞務(wù)人員管理4.1乙方應(yīng)保證其提供的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的職業(yè)技能和資格，不得雇傭未滿16周歲的未成年人。4.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的培訓(xùn)、管理、考核等工作，確保勞務(wù)人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。4.3乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員的工資、福利、勞動(dòng)保護(hù)等承擔(dān)責(zé)任，確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在提供勞務(wù)過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。六、合同的解除和終止6.1在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方同意提前解除或終止合同的，應(yīng)提前___天書面通知對(duì)方。6.2合同到期后，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動(dòng)。8.2雙方應(yīng)共同維護(hù)合同的履行，不得惡意串通，損害國家、集體或第三方的利益。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方提供的勞務(wù)人員名單及資質(zhì)證明

2.乙方提供的勞務(wù)人員工資福利標(biāo)準(zhǔn)

3.乙方提供的勞務(wù)人員勞動(dòng)保護(hù)措施

4.甲方酒店后廚運(yùn)營規(guī)范

5.甲方酒店后廚安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

6.雙方簽訂的保密協(xié)議

7.乙方提供的服務(wù)質(zhì)量保證書二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定提供足夠數(shù)量的勞務(wù)人員，導(dǎo)致甲方酒店后廚運(yùn)營受到影響。

2.乙方提供的勞務(wù)人員未達(dá)到甲方規(guī)定的技能和資格要求。

3.乙方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用。

4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。

5.甲方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用。

6.甲方未遵守國家法律法規(guī)，從事違法經(jīng)營活動(dòng)。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)外包：指甲方將酒店后廚的勞務(wù)工作委托給乙方承擔(dān)。

2.勞務(wù)人員：指乙方提供給甲方酒店后廚的工作人員。

3.違約金：指一方未履行合同義務(wù)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。

4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。

5.保密義務(wù)：指乙方對(duì)在提供勞務(wù)過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.勞務(wù)人員不足：乙方應(yīng)提前預(yù)測(cè)人員需求，確保提供足夠數(shù)量的勞務(wù)人員。

2.勞務(wù)人員技能不符合要求：乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)人員的培訓(xùn)和選拔，確保滿足甲方要求。

3.勞務(wù)費(fèi)用支付延遲：雙方約定明確的支付時(shí)間和方式，確保按時(shí)支付。

4.泄露商業(yè)秘密：乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，與勞務(wù)人員簽訂保密協(xié)議，防止泄露。

5.違法經(jīng)營活動(dòng)：雙方均應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營活動(dòng)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方酒店后廚運(yùn)營需要大量人力資源，但甲方不想承擔(dān)雇傭和管理責(zé)任。