勞動班組勞務(wù)合同范本

勞動班組勞務(wù)合同范本第一篇范文：合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____個月。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同期滿后自動續(xù)簽，續(xù)簽期限及相關(guān)事項(xiàng)雙方另行協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時間等由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第四條福利待遇4.1乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。4.2乙方享有甲方的其他福利待遇，如醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1本合同提前終止或解除的，雙方應(yīng)提前____天書面通知對方。6.2乙方解除合同的，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請，并按甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。6.3甲方解除合同的，應(yīng)依照國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：乙方簡歷、甲方規(guī)章制度、乙方崗位職責(zé)描述等。甲方（用人單位）蓋章：____________乙方（勞動者）簽字：____________簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________丙方（第三方主體）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____個月。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同期滿后自動續(xù)簽，續(xù)簽期限及相關(guān)事項(xiàng)雙方另行協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時間等由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第四條第三方主體權(quán)益4.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等服務(wù)。4.2丙方應(yīng)確保乙方的技能水平滿足甲方的工作需求，并協(xié)助甲方進(jìn)行員工績效評估。4.3丙方在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、離職、社會保險及福利等事項(xiàng)。第五條甲方權(quán)益保障5.1甲方對乙方的工作成果享有知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)益。5.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。5.3甲方在合同期內(nèi)享有乙方的全職工作權(quán)益，乙方不得在任何形式的競業(yè)限制期內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第六條乙方違約及限制條款6.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為一個月工資的____倍。6.3乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，否則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：乙方簡歷、甲方規(guī)章制度、乙方崗位職責(zé)描述、丙方服務(wù)內(nèi)容描述等。甲方（用人單位）蓋章：____________乙方（勞動者）簽字：____________丙方（第三方主體）蓋章：____________簽訂日期：____年__月__日第三方主體介入的意義和目的在于，可以為甲方提供專業(yè)的人力資源管理和服務(wù)，確保乙方的工作能力和績效，同時為乙方提供職業(yè)發(fā)展和技術(shù)支持。通過第三方主體的介入，甲方可以更加專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高企業(yè)的競爭力。此外，第三方主體還可以為甲方提供招聘、培訓(xùn)、離職管理等全方位的人力資源服務(wù)，減輕甲方的管理負(fù)擔(dān)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過本合同甲方可確保乙方的全職工作權(quán)益，保障甲方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，同時通過第三方主體的介入，甲方可以更好地管理和控制人力資源成本，提高員工的工作效率和績效。此外，甲方還可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：________________聯(lián)系方式：________________丙方（第三方主體）：__________地址：____________________聯(lián)系方式：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____個月。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同期滿后自動續(xù)簽，續(xù)簽期限及相關(guān)事項(xiàng)雙方另行協(xié)商確定。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________工作，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時間等由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。第四條第三方主體權(quán)益4.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)等服務(wù)。4.2丙方應(yīng)確保乙方的技能水平滿足甲方的工作需求，并協(xié)助甲方進(jìn)行員工績效評估。4.3丙方在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、離職、社會保險及福利等事項(xiàng)。第五條乙方權(quán)益保障5.1乙方對甲方的工作成果享有知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)益。5.2乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整甲方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。5.3乙方在合同期內(nèi)享有甲方的事業(yè)發(fā)展機(jī)會和職業(yè)晉升通道。第六條甲方違約及限制條款6.1甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方在合同期內(nèi)提前解除合同，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金數(shù)額為一個月工資的____倍。6.3甲方不得以任何理由泄露乙方的個人隱私和個人信息，否則甲方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：乙方簡歷、甲方規(guī)章制度、乙方崗位職責(zé)描述、丙方服務(wù)內(nèi)容描述等。甲方（用人單位）蓋章：____________乙方（勞動者）簽字：____________丙方（第三方主體）蓋章：____________簽訂日期：____年__月__日乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過本合同乙方可確保