電子商務(wù)專員聘用合同

電子商務(wù)專員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供電子商務(wù)專員服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方電子商務(wù)專員，主要負(fù)責(zé)甲方電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、客戶服務(wù)等事務(wù)。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的產(chǎn)品或服務(wù)特點(diǎn)，制定并實(shí)施電子商務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，提高甲方產(chǎn)品在網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。1.3乙方應(yīng)定期對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為甲方提供改進(jìn)措施和建議。1.4乙方應(yīng)參與甲方電子商務(wù)項(xiàng)目的策劃、實(shí)施及驗(yàn)收工作。二、勞動(dòng)合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方無異議，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。3.2乙方按照國(guó)家的規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方依法代扣代繳乙方個(gè)人所得稅。4.2乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金分配辦法雙方另行約定。4.3乙方加班工資按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、傷殘保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2乙方提前三十天書面通知甲方，可以解除本合同。7.3乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.4乙方在合同期內(nèi)出現(xiàn)法定解除勞動(dòng)合同的情形，甲方有權(quán)解除本合同。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.乙方工作經(jīng)歷證明文件（如有）5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理手冊(cè)7.甲方產(chǎn)品或服務(wù)相關(guān)資料8.乙方保密協(xié)議9.乙方試用期評(píng)估表10.乙方勞動(dòng)合同解除或終止申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未按崗位職責(zé)要求完成工作任務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶資源。4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方公司規(guī)章制度。5.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。7.甲方未按約定提供乙方工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.崗位職責(zé)：勞動(dòng)合同中約定的勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作內(nèi)容。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。6.違約行為：違反合同約定或法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶資源：立即終止合同，要求乙方賠償損失，并依法追究其法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇：乙方有權(quán)依法要求甲方支付，如甲方拒絕支付，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，如甲方拒絕補(bǔ)繳，可向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供電子商務(wù)專員崗位。2.乙方為甲方提供電子商務(wù)