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文檔簡介
2024最新公關(guān)部部長聘用合同模板合同編號:__________合同雙方:甲方:(公司名稱)
地址:________________________
聯(lián)系人:______________________
聯(lián)系電話:_____________________
電子郵箱:_____________________乙方:(乙方姓名)
地址:________________________
聯(lián)系人:______________________
聯(lián)系電話:_____________________
電子郵箱:_____________________鑒于甲方是一家依法成立的組織,乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則,就乙方擔(dān)任甲方公關(guān)部部長一事,達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.1乙方作為公關(guān)部部長,其主要職責(zé)包括但不限于:(1)負(fù)責(zé)公司公關(guān)活動的策劃與實施;
(2)維護(hù)公司形象,處理公司與政府、媒體、客戶等各方之間的關(guān)系;
(3)協(xié)助公司對外溝通,提高公司知名度;
(4)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。二、聘用期限2.1本合同期限為一年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、薪資待遇3.1乙方每月薪資為人民幣____元(稅前),按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的五險一金,甲方依法為其繳納。3.3乙方享受公司規(guī)定的帶薪年假、節(jié)假日福利等。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不得超過40小時,按照國家規(guī)定實行雙休日制度。4.2乙方因工作需要加班的,甲方按照國家規(guī)定支付加班費。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的任何信息。5.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。六、違約責(zé)任6.1雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方損失。6.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并支付違約金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________簽訂日期:________________________一、附件列表:
1.乙方個人簡歷
2.乙方身份證明文件
3.乙方學(xué)歷證明文件
4.乙方工作證明文件
5.甲方公司章程
6.甲方公司資質(zhì)證明文件
7.甲方公司授權(quán)書
8.合同續(xù)約協(xié)議
9.保密協(xié)議
10.加班申請記錄二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的任何信息,未經(jīng)甲方同意,與競爭對手或第三方進(jìn)行業(yè)務(wù)往來或提供咨詢服務(wù)。
2.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé),嚴(yán)重影響甲方業(yè)務(wù)開展。
3.乙方未按照甲方規(guī)定的時間提前通知解除合同,或未支付違約金。
4.甲方未按照約定時間支付乙方薪資,未依法為乙方繳納五險一金。
5.甲方未按照約定提供乙方帶薪年假、節(jié)假日福利等。三、法律名詞及解釋:
1.甲方:指合同中指明的是一家依法成立的組織。
2.乙方:指合同中指明的具有完全民事行為能力的自然人。
3.崗位職責(zé):指乙方在甲方任職期間應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。
4.保密條款:指乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的任何信息。
5.違約責(zé)任:指雙方違反合同約定的行為,應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任和賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失。
解決辦法:依據(jù)保密協(xié)議,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。2.問題:甲方未按時支付乙方薪資,乙方提出異議。
解決辦法:甲方應(yīng)及時支付乙方薪資,并依法為乙方繳納五險一金。3.問題:乙方提前解除合同,未支付違約金。
解決辦法:乙方應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并支付違約金。4.問題:乙方的工作表現(xiàn)未達(dá)到甲方要求,甲方提出異議。
解決辦法:甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通,提出改進(jìn)意見,乙方應(yīng)積極配合并改進(jìn)。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為乙方提供工作崗位,乙方承擔(dān)甲方公關(guān)部部長職責(zé)。
2.甲方依法為乙方繳納五險一金,按時
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