全新美容院?jiǎn)T工入職合同下載(2024版)

全新美容院?jiǎn)T工入職合同(2024版)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作條件，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的崗位、職責(zé)及工作條件1.乙方的工作崗位為：__________2.乙方的崗位職責(zé)為：__________3.甲方應(yīng)向乙方提供如下工作條件：（1）甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（2）甲方應(yīng)按照約定的工資待遇向乙方支付工資。（3）甲方應(yīng)提供符合乙方工作性質(zhì)的勞動(dòng)保護(hù)措施。（4）甲方應(yīng)保障乙方的休息休假權(quán)利。二、乙方的工資待遇1.乙方的月工資為人民幣：__________元。2.乙方工資的支付時(shí)間為每月：__________日。3.乙方工資的支付方式為：__________三、合同的期限1.本合同期限為：__________年。2.合同期滿(mǎn)后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，雙方可簽訂新的勞動(dòng)合同。四、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反本合同的約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方試用期滿(mǎn)后一個(gè)月的工資。六、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證明文件

3.乙方學(xué)歷證明文件

4.乙方工作經(jīng)歷證明文件

5.甲方公司規(guī)章制度

6.甲方公司崗位說(shuō)明書(shū)

7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

8.工資支付證明

9.保密協(xié)議

10.甲方公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等。

2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。

3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或解除勞動(dòng)合同。

4.甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等。

5.甲方未提供乙方符合工作性質(zhì)的勞動(dòng)保護(hù)措施。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指用人單位，全面負(fù)責(zé)乙方的招聘、錄用、管理、培訓(xùn)等工作。

2.乙方：指員工，全面履行甲方的崗位職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度。

3.勞動(dòng)合同：甲方與乙方建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。

4.保密協(xié)議：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等予以保密的協(xié)議。

5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制規(guī)定用人單位為乙方繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方提供的勞動(dòng)條件不滿(mǎn)意，提出解除勞動(dòng)合同。

解決辦法：雙方進(jìn)行溝通，甲方盡量滿(mǎn)足乙方的合理要求，如無(wú)法滿(mǎn)足，雙方可協(xié)商解除合同。2.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等。

解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面催告，要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付；逾期不支付的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或向法院提起訴訟。3.問(wèn)題：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密等。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等；情節(jié)嚴(yán)重者，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.問(wèn)題：甲方未提供乙方符合工作性質(zhì)的勞動(dòng)保護(hù)措施。

解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面催告，要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供；逾期不提供的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的美容院，需要招聘員工。

2.乙方為具有美容相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)的求職者。

3.雙方就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供工作條件達(dá)成一致。

4.雙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

5.雙方簽訂保密協(xié)議，確保