版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
人力資源外包協(xié)議《篇一》合同編號:_______甲方:_______(以下簡稱“甲方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______乙方:_______(以下簡稱“乙方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方需要對外包人力資源服務(wù)進(jìn)行采購,乙方愿意相應(yīng)的外包服務(wù),雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的人力資源外包服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,及時(shí)符合甲方需求的人力資源服務(wù),并確保服務(wù)質(zhì)量。第二條服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,相應(yīng)的人力資源服務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.2服務(wù)費(fèi)用的具體金額、支付方式和支付時(shí)間,雙方另行協(xié)商確定,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第四條保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。第五條違約行為及認(rèn)定5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。5.2如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給對方造成的損失。第六條法律名詞及解釋6.1本協(xié)議所稱的“人力資源外包服務(wù)”,是指乙方根據(jù)甲方的需求,的人力資源管理相關(guān)的各項(xiàng)服務(wù)。6.2本協(xié)議所稱的“商業(yè)秘密”,是指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。第七條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法7.1雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中,如遇到問題,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條應(yīng)用場景8.1本協(xié)議適用于甲方采購乙方的人力資源外包服務(wù)的情況。8.2本協(xié)議不適用于甲方和乙方之間的其他業(yè)務(wù)合作。9.1本協(xié)議的附件包括:服務(wù)內(nèi)容清單、服務(wù)費(fèi)用支付方式等。9.2附件的變更、修改或解除,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十條其他條款10.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年__月__日《篇二》合同編號:_______甲方:_______(以下簡稱“甲方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______乙方:_______(以下簡稱“乙方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______第三方:_______(以下簡稱“第三方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方需要對外包人力資源服務(wù)進(jìn)行采購,乙方愿意相應(yīng)的外包服務(wù),同時(shí)甲方為了確保自身權(quán)益,引入第三方作為監(jiān)督和評估機(jī)構(gòu),雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的人力資源外包服務(wù)。1.2第三方作為獨(dú)立的監(jiān)督和評估機(jī)構(gòu),對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估,確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。第二條服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,相應(yīng)的人力資源服務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.2服務(wù)費(fèi)用的具體金額、支付方式和支付時(shí)間,雙方另行協(xié)商確定,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第四條保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。第五條甲方權(quán)利條款5.1甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。5.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,要求乙方調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式。5.3甲方在合同履行過程中,如發(fā)現(xiàn)乙方有違約行為,有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。第六條乙方違約及限制條款6.1如乙方在合同履行過程中,出現(xiàn)違約行為,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。6.2乙方如因自身原因?qū)е聼o法履行合同義務(wù),應(yīng)提前通知甲方,并采取措施減少甲方損失。6.3乙方不得將合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,除非得到甲方的書面同意。第七條第三方職責(zé)7.1第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估。7.2第三方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告監(jiān)督和評估結(jié)果,并改進(jìn)建議。7.3第三方應(yīng)保持獨(dú)立客觀,公正地履行監(jiān)督和評估職責(zé)。第八條應(yīng)用場景8.1本協(xié)議適用于甲方采購乙方的人力資源外包服務(wù)的情況。8.2本協(xié)議不適用于甲方和乙方之間的其他業(yè)務(wù)合作。9.1本協(xié)議的附件包括:服務(wù)內(nèi)容清單、服務(wù)費(fèi)用支付方式等。9.2附件的變更、修改或解除,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十條其他條款10.1本協(xié)議一式三份,甲、乙、第三方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):乙方(蓋章):第三方(蓋章):簽訂日期:____年__月__日說明:第三方介入的意義和目的在于確保乙方按照甲方的要求高質(zhì)量的人力資源服務(wù),并監(jiān)督乙方的服務(wù)過程,確保乙方的服務(wù)符合甲方的期望。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過引入第三方監(jiān)督和評估,保障甲方的權(quán)益,確保甲方獲得滿意的服務(wù)質(zhì)量,并通過對乙方的違約行為限制和違約責(zé)任追究,維護(hù)甲方的利益?!镀泛贤幪枺篲______甲方:_______(以下簡稱“甲方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______乙方:_______(以下簡稱“乙方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______第三方:_______(以下簡稱“第三方”)地址:_______聯(lián)系人:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方需要對外包人力資源服務(wù)進(jìn)行采購,乙方愿意相應(yīng)的外包服務(wù),同時(shí)為了保障乙方的權(quán)益,引入第三方作為獨(dú)立的評估和監(jiān)督機(jī)構(gòu),雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的人力資源外包服務(wù)。1.2第三方作為獨(dú)立的評估和監(jiān)督機(jī)構(gòu),對乙方的服務(wù)進(jìn)行評估和監(jiān)督,確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。第二條服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,相應(yīng)的人力資源服務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.2服務(wù)費(fèi)用的具體金額、支付方式和支付時(shí)間,雙方另行協(xié)商確定,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第四條保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。第五條乙方權(quán)利條款5.1乙方有權(quán)按照甲方的要求,人力資源外包服務(wù),并按照約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)履行合同義務(wù)。5.2乙方有權(quán)根據(jù)市場情況和服務(wù)成本,合理確定服務(wù)費(fèi)用的金額。5.3乙方在合同履行過程中,如發(fā)現(xiàn)甲方有違約行為,有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給乙方造成的損失。第六條甲方違約及限制條款6.1如甲方在合同履行過程中,出現(xiàn)違約行為,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給乙方造成的損失。6.2甲方如因自身原因?qū)е聼o法履行合同義務(wù),應(yīng)提前通知乙方,并采取措施減少乙方損失。6.3甲方不得無故拖欠服務(wù)費(fèi)用,否則乙方有權(quán)暫停服務(wù),并依法追究甲方的違約責(zé)任。第七條第三方職責(zé)7.1第三方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,對乙方的服務(wù)進(jìn)行評估和監(jiān)督。7.2第三方應(yīng)及時(shí)向甲方和乙方報(bào)告評估和監(jiān)督結(jié)果,并改進(jìn)建議。7.3第三方應(yīng)保持獨(dú)立客觀,公正地履行評估和監(jiān)督職責(zé)。第八條應(yīng)用場景8.1本協(xié)議適用于甲方采購乙方的人力資源外包服務(wù)的情況。8.2本協(xié)議不適用于甲方和乙方之間的其他業(yè)務(wù)合作。9.1本協(xié)議的附件包括:服務(wù)內(nèi)容清單、服務(wù)費(fèi)用支付方式等。9.2附件的變更、修改或解除,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十條其他條款10.1本協(xié)議一式三份,甲、乙、第
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024高考地理一輪復(fù)習(xí)專練55可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)涵和實(shí)現(xiàn)途徑含解析新人教版
- 外墻保溫營造做法
- 《費(fèi)孝通-鄉(xiāng)土中國》差序格局
- 初三八班踐行弟子規(guī)主題班會(huì)課件
- 2024年海南軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測驗(yàn)歷年參考題庫(頻考版)含答案解析
- 論交際性操練在漢語詞匯教學(xué)中的實(shí)際運(yùn)用
- 鈣鈦礦電池發(fā)展?jié)摿Ψ治鰣?bào)告
- 2024年浙江旅游職業(yè)學(xué)院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 2024年泉州華光職業(yè)學(xué)院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 2024年防城港市人民醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫頻考點(diǎn)附帶答案
- 警輔 培訓(xùn) 課件
- GB/T 43543-2023漱口水
- 法拍輔助工作管理制度
- 中控室保密與信息安全政策
- 后端開發(fā)年終總結(jié)
- 萬達(dá)廣場營銷活動(dòng)管理及效果考核規(guī)定
- 過敏性皮炎的護(hù)理查房
- 將配偶追加為被執(zhí)行人申請書
- 硬筆書法田字格標(biāo)準(zhǔn)尺寸
- 中建辦公商業(yè)樓有限空間作業(yè)專項(xiàng)施工方案
- 大觀念視域下小學(xué)英語單元整體教學(xué)的實(shí)踐研究 論文
評論
0/150
提交評論