2024版終止勞動合同的協(xié)議書范文

2024版終止勞動合同的協(xié)議書范文合同編號：__________終止勞動合同的協(xié)議書甲方（用人單位）：____________________地址：_____________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（員工）：______________________身份證號：_________________________住址：_____________________________聯(lián)系電話：_________________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同（合同編號：__________），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就終止雙方勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、終止勞動合同1.甲乙雙方同意自本協(xié)議書生效之日起，解除雙方之間的勞動合同關系。2.本協(xié)議書生效后，甲乙雙方應按照法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同的約定，辦理相關手續(xù)。二、終止勞動合同的原因1.乙方因個人原因提出終止勞動合同的，應提前__天向甲方提出書面申請。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法解除與乙方的勞動合同的，應提前__天通知乙方。3.其他原因導致勞動合同終止的，應依照法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同的約定執(zhí)行。三、經(jīng)濟補償1.甲乙雙方同意按照雙方簽訂的勞動合同的約定，甲方一次性支付給乙方經(jīng)濟補償。2.經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞桨凑諊液偷胤椒煞ㄒ?guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方領取經(jīng)濟補償后，應放棄對甲方的一切債權主張。四、保密協(xié)議1.乙方同意在勞動合同終止后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。2.保密協(xié)議的期限自勞動合同終止之日起計算，為期__年。3.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。五、勞動合同終止后的權利義務1.甲乙雙方同意，勞動合同終止后，乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。2.甲乙雙方同意，勞動合同終止后，乙方不得以任何方式對甲方進行誹謗、詆毀等損害甲方聲譽的行為。3.甲乙雙方同意，勞動合同終止后，乙方不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等合法權益。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：______________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.勞動合同2.保密協(xié)議3.經(jīng)濟補償計算公式說明4.終止勞動合同證明5.個人所得稅扣繳申報表6.社會保險關系轉移手續(xù)7.公積金轉移手續(xù)二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提前提出終止勞動合同申請的，視為違約。2.甲方未按照約定提前通知乙方解除勞動合同的，視為違約。3.甲方未按照約定支付經(jīng)濟補償?shù)?，視為違約。4.乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息的，視為違約。5.乙方在勞動合同終止后對甲方進行誹謗、詆毀等損害甲方聲譽的行為，視為違約。6.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等合法權益的行為，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償：指用人單位依法根據(jù)勞動者在本單位工作的年限，支付給勞動者的經(jīng)濟補償。3.保密協(xié)議：指用人單位與勞動者簽訂的，要求勞動者在合同期限內(nèi)和合同終止后一定期限內(nèi)，對用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。5.知識產(chǎn)權：指權利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定提前提出終止勞動合同申請：乙方應按照合同約定提前提出申請，如未按時提出，則需承擔違約責任。2.甲方未按照約定提前通知乙方解除勞動合同：甲方應按照合同約定提前通知乙方，如未按時通知，則需承擔違約責任。3.甲方未按照約定支付經(jīng)濟補償：甲方應按照合同約定支付經(jīng)濟補償，如未按時支付，則乙方有權依法要求甲方支付。4.乙方違反保密協(xié)議：甲方有權依法要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。5.乙方在勞動合同終止后對甲方進行誹謗、詆毀等損害甲方聲譽的行為：甲方有權依法要求乙方承擔侵權責任，包括但不限于停止侵權行為、消除影響、賠償損失等。6.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等合法權益：甲方有權依法要求乙方承擔侵權責任，包括但不限于停止侵權行為、消除影響、賠償損失等。五、所有應用場景：1.用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要，與員工協(xié)商一致終止勞動合同。2.員工因個人