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文檔簡介
社會工作者的工作計劃范文第1篇社會工作者的工作計劃范文第1篇從學生轉變?yōu)榻處熮D眼已經(jīng)20xx年,在實踐教學中還得不斷地豐富自己,充實自己。真正成為教師行業(yè)的一員時,我發(fā)現(xiàn)自己理論書籍看得較少,功底較薄。對新的教育理念轉換較慢,在對全教研組教師在教學教法、教學過程的更新、轉換等方面尚需主動組織學習。自己總感覺時間、精力不夠,每天都過得很忙碌,沒有時間進行學習、充電,不善于總結和整理。我要學著改變教師的角色與教育教學的行為,促進我的專業(yè)化成長。現(xiàn)在成為了一名初中思品與歷史教師,我會試圖探索初中思品與歷史教師專業(yè)化成長的策略,計劃如下:
一、堅持練基本功
眾所周知,思品與歷史教師的基本功就是指“三字一話”,即粉筆字、鋼筆字、毛筆字和普通話,是思品與歷史教師區(qū)別于其他教師的主要特點之一,是思品與歷史教師必備的技能。這是傳統(tǒng)的技能,要不遺余力的繼承與加強。因為一個寫不好粉筆字、鋼筆字、毛筆字的思品與歷史教師,顯然是不稱職的教師。
思品與歷史教師要能夠與時俱進,要努力學好現(xiàn)代教育技術,在教學活動中充分發(fā)揮信息技術的優(yōu)勢,為學生的學習和發(fā)展提供豐富多彩的教學環(huán)境和有力的學習工具,促進學生更有效地學習思品與歷史。
二、堅持讀書學習
“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑”,這是我們再清楚不過的事實了,但我們憑借的基礎是什么呢?假使只是四年或五年的師資養(yǎng)成過程,以及一年一年在教學過程中累積的經(jīng)驗,再加上成長期間的時代限制而導致的精神貧血,也許我們很快就會面臨”黔驢技窮”的窘境。思品與歷史是最具綜合性的,它的知識內容涵蓋極大。因此要求思品與歷史老師應該對各種知識進行廣泛涉獵,努力使自己成為一個“雜家”。不僅自己要不斷讀書,繼續(xù)堅持為學生讀書,讓自己的這種讀書習慣影響學生,讓閱讀成為我們的生活必需;讓書籍成為我們的精神伴侶。
三、堅持加強新能力的培養(yǎng)
基礎教育課程改革以來,思品與歷史課堂教學對教師提出更高的要求。具體來講,思品與歷史課堂教學能力主要包括三大能力,即課前的預設能力、課中的組織能力、課后的反思能力。
在思品與歷史教學中,我認為離不開愛。愛是教育的源泉,一切教育都離不開愛,思品與歷史教學也如此。在思品與歷史教學中我認為作為教師必須對學生充滿愛,在教師愛心的感化下讓學生對教師產(chǎn)生愛,然后在對教師產(chǎn)生愛的同時讓他們把這種愛轉化成對思品與歷史學科的愛,這樣他們才會對思品與歷史產(chǎn)生濃厚的興趣,才會更好的學習思品與歷史。
思品與歷史教學離不開社會知識的參與。文學源自生活,社會生活為我們的文學創(chuàng)造了創(chuàng)作的條件。如果沒有社會生活的參與,那么我們的文學創(chuàng)作將會失去光澤。我想我們的思品與歷史教學也如此,如果沒有社會生活的參與,那么很多的思品與歷史知識將會變得空洞乏味,將會失去思品與歷史學科的社會功能。
我將用自己的行動來感染每一位學生,讓他們能知道自己在艱苦環(huán)境下也能把思品與歷史基礎打好。因此在今后的教學中要學會不斷反思自己的教學行為,不斷總結教學經(jīng)驗,不斷尋求進步。
社會工作者的工作計劃范文第2篇一、意義與宗旨
1、實習指導思想
2、實習的意義
(1)將社會工作專業(yè)所學的理論知識用于實踐,在實踐中感悟,創(chuàng)新。
(2)通過實習,增強與人交流溝通能力,將社會工作理論帶到實習中,讓社會工作服務大眾。
(3)將社會工作運用于學生素質教育的教學中,擴寬社會工作的服務范圍。
(4)讓更多的人知曉社會工作,理解社會工作。
二、機構簡介
重慶市五云山寨學生素質教育基地是在重慶市教委指導下,由沙坪壩區(qū)教委籌資建設的一所學生校外活動素質教育基地。基地自1999年9月建成投入使用以來,市內已有300多所大中小學的學生30多萬余人次先后到基地參加活動。中央領導和教育部有關負責同志視察基地后都給予了很高的評價,稱贊五云山寨學生素質教育基地是“教育人的好地方”、“孩子們的天堂”、“素質教育的典范”。基地被中央文明辦、教育部、科技部等六部委聯(lián)合命名為“全國青少年校外活動示范基地”。
重慶市五云山寨學生素質教育基地位于重慶市沙坪壩區(qū)回龍壩鎮(zhèn),是一個集社會實踐、軍事訓練、人文歷史、景觀旅游等于一體的學生校外素質教育基地?;氐淖谥际菫榕囵B(yǎng)學生的綜合素質,鼓勵孩子親自實踐,人人動手,共同創(chuàng)造,極大地發(fā)揮學生的主體潛能,是學校教育的延伸和補充。
基地優(yōu)美獨特的自然環(huán)境和充滿時代特色的活動課程向廣大學生展示了一個新的學習生活天地,基地的系列活動深深地打動了習慣于教室和校園里思維的孩子們。
三、實習目標
(1)通過實習進一步認識自我,澄清自己的優(yōu)點和缺點,檢驗自己所學的知識和自身素質,對自己有個較清晰的認識。
(2)增強自我抗挫折能力,鍛造品質,一定程度上提高自我意志。
(3)進一步認識社會,促進自我的社會化,盡可能地了解社會,提高社交技能。
(4)結合社會工作專業(yè)的培養(yǎng)目標,運用所學的專業(yè)知識,完成實習單位的特定任務和相關要求。
(5)完成學校的實習作業(yè)要求。
(6)定時向實習督導老師匯報,及時征詢督導老師的意見。
(7)了解實習單位的教學內容及教學流程,掌握實習單位的信息現(xiàn)狀,為畢業(yè)論文設計收集素材。
(8)向實習單位員工學習,積累實踐經(jīng)驗,提高與人交流溝通能力。
四、實習安排
1、實習時間安排
從總體上分為四個階段完成:
第一階段:聯(lián)系“社會工作”相關理論,觀察實習單位、了解實習單位、熟悉實習單位,與相關人員充分接觸,熟悉實習單位的`服務對象和“行動系統(tǒng)”。(前兩周完成)
第二階段:聯(lián)系“社會工作”相關理論、模式、技巧,與實習單位相關人員充分接觸,能夠針對實習單位的一些問題和需求探討一些方法,能策劃一些簡單的服務教學方案,并付之于實際教學活動中。整合資源實施方案,以提高社會工作實務技巧,進一步認識加深對社會工作對象、方法、理論的認識。(前3-8周完成)
第三階段:做好實習結束相關工作的交接和安排,完善實習資料的整理與歸納,做好實習總結報告。(第9-10周完成)
第四階段:回校完成實習總結報告,做實習經(jīng)驗總結以及成果分享。(第11-12周完成)
2、實習任務安排
(1)熟悉實習單位辦公場地。
(2)充分了解實習單位性質。
(3)了解實習單位教學教案,并組織整理優(yōu)化課程教案。
(4)認真?zhèn)湔n,做好相關課程教學工作。
(5)及時總結素質教育課程中遇到的問題,探究解決方案。
(6)積極配合實習單位各項工作安排,并認真貫徹落實。
五、實習的項目與內容
實習項目:學生素質教育
實習內容:
參加基地例會,做好相關會議記錄。
學習相關素質教育課程,熟悉素質教育課程。
積極參與基地課程創(chuàng)新活動,探索富有意義并具有可行性的素質教育課程。
認真教學,組織每一堂素質教育活動課。
完成素質教育活動課前、課中、課后相關準備和清理工作。
總結教學內容,完成實習日志和周記。
六、實習預期成果
1.按時并高效的完成實習,不無故缺席、遲到、早退等。
2.在實習中,深入了解素質教育課程,整合資源,為接待的學生提供有趣活力的素質教育活動。
3.熟練運用社會工作理論知識,理論聯(lián)系實際,整合實習經(jīng)驗和理論知識,做到知行的統(tǒng)一和融合。
4.正確運用社會工作的價值觀,在實踐中掌握社會工作實務的專業(yè)技能和方法,能應對社會工作實務中的溝通、協(xié)調技能等處理一系列問題。
七、實習個人承諾
本人已完成在校期間的理論課學習,將前往重慶市五云山寨學生素質教育基地進行畢業(yè)實習。我承諾在實習過程中遵守實習合約,嚴格遵守學院和實習單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律。服從實習單位領導、實習指導老師和學院的管理,努力認真完成實習任務。按時按量完成工作,不無故缺席、遲到、早退。保持與學院及實習指導老師的聯(lián)系,與實習單位員工、其他實習生保持良好的工作關系。正確運用社會工作的價值觀,在實踐中掌握社會工作實務的專業(yè)技能和方法,將社會工作理論知識在運用在實習過程中,理論聯(lián)系實際,做到知行的統(tǒng)一和融合。
社會工作者的工作計劃范文第3篇社區(qū)面臨問題
心理準備——應社區(qū)居委會邀請,由社區(qū)出面解決社區(qū)鄰里關系,并促進社區(qū)活動的開展。
實際準備(物質,技巧等)——社區(qū)社會工作專業(yè)理念和工作技巧
二、社區(qū)分析階段——介入社區(qū)的起點由兩名社工對以下內容進行調查訪問
(一)社區(qū)分析內容之
一:社區(qū)基本情況
1、社區(qū)類型分析——
商品住宅區(qū)
2、社區(qū)的地理區(qū)域、面積及地理環(huán)境資料南開區(qū),交通便利
3、人口資料
200戶家庭,不足一千人
4、社區(qū)文化的特色
鄰里之間溝通較少,矛盾較多
5、社區(qū)內正式結構和組織、社區(qū)直接提供服務的政府組織、非政府組織、駐扎在社區(qū)的政府機構和企事業(yè)單位(轄區(qū)單位)居委會
6、社區(qū)的權力結構——居委會
(二)社區(qū)分析內容之二:社區(qū)基本情況、社區(qū)資源分析社區(qū)資源的類型:
人力資源——居委會,志愿者,社工
物力資源(提供公共設施的資源,教育、醫(yī)療機構)——基礎設施完備,由集體活動室供社區(qū)居民活動
財力資源——居委會、物業(yè)提供資金人文資源
人緣資源
(三)社區(qū)分析內容之
三:社區(qū)問題/需要分析
社工及志愿者兩人一組訪問社區(qū)住戶(因住戶較多,暫時訪問三十戶),了解社區(qū)居民的想法及需求,從而確定社區(qū)問題及解決策略。社工一起討論社區(qū)問題并制定問題解決策略。
1、社區(qū)問題的分析
a社區(qū)內共同性問題的分析
鄰里間或者矛盾沖突不斷,或者彼此互不相識互不溝通,關系默然,社區(qū)活動無人參與,小區(qū)沒有任何活力,社區(qū)居民普遍認為小區(qū)活動不具有吸引力,對小區(qū)沒有信心,這些均不利于居委會小區(qū)工作的開展。b社區(qū)內群體性問題的分析2、社區(qū)需求的.分析需求類型:
感覺性的需求:指社區(qū)居民或服務對象感受到或意識到,并用言語表述出來的需求表達性的需求:指社區(qū)居民或服務對象把自身的感覺通過行動表達出來的需要規(guī)范性的需求:指由專家學者、專業(yè)人士、政府行政官員評估而決定的需要
比較性的需求:指社區(qū)居民或服務對象將所得到的服務與其他類型社區(qū)進行比較而認為有所差別的需求需求評估
三、建立專業(yè)關系階段
此過程在社工進行住戶訪問時需完成,每戶派一名代表參與小組第一次活動,社工與社區(qū)成員一起共同制定解決機制。以一組作為個案演示,主演專業(yè)關系的建立階段,需一名社工一名案主。
四、制定計劃階段
工作目標的確定:促進社區(qū)鄰里間的交流與溝通,改善鄰里關系,促進小區(qū)和諧。服務對象:社區(qū)居民,暫定三十戶服務的形式與手段:小組工作
介入策略——個案+小組工作
協(xié)同工作的單位——居委會
實施計劃地具體行動方案以及資源和資金的使用方案工作程序
訂立工作目標:服務對象、服務(活動)的內容、期望的服務成效
選擇可行方案:整合不同方案的實際性、可行性、彈性等,確定最終方案。
五、實施計劃階段
(一)資源準備階段
1、發(fā)動群眾
2、挖掘資源
3、建立新組織
4、聯(lián)系舊組織
(二)行動階段小組計劃方案:
(三)鞏固成果階段加強組織成員之間的關系加強內部的分工合作建立穩(wěn)定的資源系統(tǒng)對組織成員進行專業(yè)培訓a經(jīng)費報銷
b對服務資料及時歸檔
社會工作者的工作計劃范文第4篇一、指導思想:
開展更加豐富多彩的文學活動,形式靈活多樣化,使同學喜聞樂見,吸引更多同學投身文學社活動,并盡可能發(fā)揮每位社員的才干,為同學文學水平的提高提供有利條件。加強計劃與指導,使活動向規(guī)范化、經(jīng)?;l(fā)展,讓活動取得實效與長效,從而使文學社活動園地四季常青,花開不敗,成為校園文化的一道亮麗風景。
二、工作計劃:
(一)重點工作
1、辦好社刊
社刊《芳洲》是我們芳洲文學社的一面鏡子,是我們的最高陣地,標示著文學社的形象。本學期我們仍把辦好《芳洲》作為我們工作的核心。文學社對社員們的來稿將進行嚴格選編、修改,力爭每期刊物都保質保量出版發(fā)行。
2、適時舉辦活動
將與各年級語文學科組攜手共同做好文學社的各類活動。如主題講座,舉辦同學讀書交流會,開展征文比賽及朗誦比賽等活動,提高學生的語文能力。
(二)常規(guī)工作
1、繼續(xù)完善文學社的規(guī)章制度,制定文學社工作計劃,完善文學社組織結構。
3、開展文學交流座談會活動,以擴大文學社成員的視野,提高文學修養(yǎng)。并將文學講座作為另一形式的文學社成員大會。講座邀請校外或校內的一些優(yōu)秀老師與社員們進行交流,使社員們更深入地了解文學,提高自己的文學鑒賞能力。
4、繼續(xù)完善文學社網(wǎng)站建設,增設QQ群,為文學社成員提供交流平臺,多方位完善、展示文學社形象,提高文學社的影響力。
5、加強與兄弟學校的溝通交流,與其他校文學社團體開展聯(lián)誼活動,互相學習、共同進步。
6、學期末召開表彰大會,對學期中表現(xiàn)優(yōu)秀的社員和干部頒發(fā)獎品和榮譽證書。
社會工作者的工作計劃范文第5篇20xx年社區(qū)建設工作要以_理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞城市改革發(fā)展和穩(wěn)定大局,緊密結合我區(qū)社區(qū)建設的實際,以創(chuàng)建和諧社區(qū)為目標,以維護社區(qū)居民利益為出發(fā)點和落腳點,創(chuàng)新工作載體,規(guī)范社區(qū)管理,強化社區(qū)服務功能,維護社區(qū)穩(wěn)定,以發(fā)展基層民主、完善基層群眾自治制度為方向,大力加強社區(qū)基礎建設,努力打造我區(qū)社區(qū)建設新格局,為建設“富裕和諧優(yōu)美開放”的現(xiàn)代化強區(qū)奠定堅實的社會基礎,重點完成以下幾項工作
1、依法執(zhí)行社區(qū)居委會選舉制度,認真組織實施好第四屆社區(qū)居委會換屆選舉工作。加大宣傳力度,為換屆選舉營造良好的社會氛圍,保證轄區(qū)居民的知情權、參與權、選舉權,確保換屆的整個過程合法合理。
2、繼續(xù)扎實開展和諧示范社區(qū)創(chuàng)建活動,挖掘轄區(qū)資源,加快社區(qū)建設步伐,進一步改善社區(qū)基礎設施,力爭打造2-3個精品社區(qū),適時召開和諧示范社區(qū)建設總結表彰會。
3、繼續(xù)認真實施社區(qū)國學文化建設試點工程,打造國學文化品牌,立足社區(qū)、依靠社區(qū)、服務社區(qū)、建設社區(qū),帶動萬柏林區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,提高全區(qū)居民思想道德素質和精神文化生活質量。
4、進一步加強社區(qū)虛擬養(yǎng)老服務試點工作,在市局指導下,根據(jù)實際情況,因地制宜,逐步擴大試點社區(qū)范圍,積極建立為老年人服務的設施,滿足老年人的生活需求,逐步實現(xiàn)家庭養(yǎng)老和社區(qū)服務的密切結合,使社區(qū)成為老人頤養(yǎng)天年、享受天倫之樂的歸宿。
5、繼續(xù)做好社區(qū)志愿者的注冊、培訓和管理工作。
6、繼續(xù)實施社區(qū)管理,服務信息平臺系統(tǒng)建設,力爭實現(xiàn)區(qū)、街、社區(qū)網(wǎng)絡連接,提高社區(qū)辦公效率,整合社區(qū)資源,使我區(qū)社區(qū)管理工作盡快邁向標準化、網(wǎng)絡化,提升社區(qū)工作效能和服務水平。
7、制定和完善全區(qū)社區(qū)建設工作制度,規(guī)范社區(qū)各項工作運作,推動社區(qū)全面建設。
8、加大社區(qū)民非組織的培育發(fā)展和監(jiān)督管理力度,引導社區(qū)民非組織參與社區(qū)建設,為我區(qū)社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展服務。
9、結合“城鄉(xiāng)清潔工程”的實施,廣泛開展綠色“十佳”(社區(qū))創(chuàng)建活動。
10、認真組織開展加強和改進社區(qū)干部工作作風活動,全面提高社區(qū)干部的綜合素質。結合第四屆社區(qū)居委會選舉,舉辦全區(qū)社區(qū)干部業(yè)務培訓,進一步增強他們?yōu)槊穹盏谋绢I。
在新的一年里,根據(jù)所制定的工作要點,我們將不斷探索,彌補不足,創(chuàng)新工作思路,使社區(qū)建設工作更上一個臺階。
社會工作者的工作計劃范文第6篇一、背景資料
學生資料:ABC
機構:北京市XX學校
小組名稱:成長天地
二、設計理念
每個人都需要先認識自己,在了解自己的前提下成長,學校社會工作計劃書。剛剛走入中學校園的學生們處于中小銜接的過度時期,生理、心理、人格的發(fā)展逐步完善,對自我的認知往往過于片面,過多的顧慮老師和家長、同學的意見和看法,對自己有些不確定和懷疑。
處于這一時期的他們不太愿意與家長、老師去分享自己心里的想法,而從同輩群體中也得不到有力的支持和幫助,在成長過程中不會很接納自己,有時放大自己的缺點,而看不到自己的優(yōu)點,使自己不能很自信的成長起來。
他們需要有人以平等的身份與他們進行真誠的交流和溝通,給他們支持和鼓勵,幫助他們認清自己,認清現(xiàn)狀,在一定的程度上對他們起到引導作用,使他們以一種穩(wěn)定的、積極的.心態(tài)面對這一過度時期。
針對這一現(xiàn)狀和形勢,我們希望通過開展自我認知與成長小組來幫助他們澄清其自我概念,增強自信心,習得一些應對和適應的能力,工作計劃,學校社會工作計劃書。
三、小組性質及活動簡介
(一)、小組名稱:成長天地
(二)、小組形式:在心理咨詢室坐成小圓圈分享、交流、討論,中間穿插一些小游戲
(三)、舉行日期:20xx年10月19日——20xx年11月30日
(四)、小組活動時間:
成長天地(2):
20xx年10月19日(周二)下午15:20——16:10
20xx年10月26日(周二)下午15:20——16:10
20xx年11月2日(周二)下午15:20——16:10
20xx年11月9日(周二)下午15:20——16:10
20xx年11月16日(周二)下午15:20——16:10
20xx年11月23日(周二)下午15:20——16:10
(五)、小組地點:XX學校心理咨詢室
(六)、小組對象:初一年級學生
四、小組目標
通過成長小組,使組員能客觀的認識自己,接納自己的優(yōu)缺點,增強其自信心,能很好的應對現(xiàn)狀,提高適應能力,順利的度過中小銜接這一過度時期。
五、具體目標和評估指標
1、使組員認可小組,建立小組內的交往和支持網(wǎng)絡;
2、增強組員的自信心,使他在日后遇到困難時能夠找到自己的支持系統(tǒng);
3、增進小組凝聚力,培養(yǎng)組員的團體協(xié)作精神;
社會工作者的工作計劃范文第7篇小組名稱:戒除手機癮(大家可以另外想個好聽點的名字)活動地點:北八活動室參與人員:小組10名成員背景
越來越高檔的智能手機,讓人的碎片時間被手機完全填充,甚至整段的大好時光也被手機劃成了碎片。我們真的需要時時刷微博嗎?真的需要上廁所的時候看空間嗎?在聚會的時候,和人聊天的時候,無時無刻都拿著手機嗎?而當我們用手機度過了上課時光,度過了原本的閱讀時光、度過了本該運動的時光,我們會回頭想想,到底是我操控了手機,還是手機操控了我們?
理論架構
1、馬斯洛的需要層次理論
馬斯洛的需要層次理論把人類的需要分為:生理需要,安全需要,歸屬和愛的需要,尊重的需要以及自我實現(xiàn)的需要.2、班杜拉的社會學習理論社會學習理論強調人的行為,思想,情感反應方式和行為不僅受直接經(jīng)驗的影響同時也受間接經(jīng)驗的影響,觀察和模仿是學習的主要過程,在學習過程中認知是很重要的,人在學習的而過程中具有自我調節(jié)的過程。3、庫利的鏡中自我理論庫利認為,他人猶如一面鏡子,我們對他人眼中自己形象的想象對他人關于這一形象評價的想象以及某種自我感覺構成了自我認識。4、波恩的交流分析理論
交流分析理論是檢查在互動的過程中雙方的行為對對方有無刺激作用利用該理論的目的是了解小組成員做小組時哪些成員比較主動,哪些比較被動,引導一些比較進入狀態(tài)的成員影響一些狀態(tài)不佳的成員來提升小組的動力和小組的凝聚力,并進一步達到小組目的。
總體目標
悅納自己,面對現(xiàn)實,擺脫苦惱,重新生活具體目標
1、接納現(xiàn)在的自己,面對身邊的生活,重新定位自己2、擺脫以前的煩惱,找到重新生活的動力服務對象
身份特征:對手機有依賴的大學生自身特點:空虛無聊、手機成癮小組特征
1、性質:治療小組2、節(jié)數(shù):4節(jié)
3、日期:20xx年12月11日4、時間:17:40-18:505、地點:北八活動室
招募方式
由小組內部有手機癮的同學組成
第一節(jié)活動
一、自我介紹時間:3分鐘
內容:小組成員進行簡短的自我介紹,包括姓名、希望大家喊他什么。
二、大混戰(zhàn)
目的:打破僵局,活躍氣氛時間:10分鐘
材料:報紙或廢紙(卷成球狀)內容:
1.全組一分為二,先劃分自己的領土,兩組之間要劃出一個禁區(qū)。
2.當帶領者發(fā)號施令后,便要開始做戰(zhàn),在規(guī)定的時間內(3分鐘左右),組員可用盡方法把“廢球”拋到對方的領土內,但不可站在禁區(qū)內拋。
3.最后以領土范圍內留下最少“廢球”的一方為勝,禁區(qū)內的“廢球”不計算在內。
三、制定小組規(guī)則,分享感受時間:7分鐘。
內容:1、大家共同制定小組規(guī)則,(比如把手機放桌上不能玩;小組成員要互相尊重,不能進行人身攻擊;小組其他成員講話時要認真傾聽;及時表達自己內心的想法)
2、每個組員向大家表述自己參加這個小組的感受,以及希望能有什么樣的活動,達到什么樣的'目的。
第二節(jié)活動時間:15分鐘
內容:1、領導者帶領小組成員進行客觀手機依賴程度測試,讓大家意識到自己
的問題。(小組成員可以在此過程中回想自己手機依賴的表現(xiàn)以及對自己帶來的危害)同時,領導者收回測試,進行初步評估。
2、讓大家分享自己手機依賴表現(xiàn),可談談特別感受,以及對自己造成的危害(因為依賴手機而失去了什么)。(其他成員可適時表現(xiàn)同感,不用一次發(fā)言,自由發(fā)言便好)
第三節(jié)活動
一、我能做什么
時間:10—15分鐘
內容:1、領導者讓大家寫出自己覺得針對擺脫手機成癮,自己可以做些什么,即制定擺脫手機成癮的措施,并交給領導者。
2、由領導者一次抽出并念出來,尋求大家共同意見,整理出共同措施。
二、喊出我的聲音(此節(jié)活動主要是提升信心)
時間:5分鐘
內容:由領導者帶領大家喊出宣言。(內容可以是,,我相信我可以控制自己的時間,我相信我可以遠離手機依賴,我相信我可以更好等等)
第四節(jié)活動時間:10分鐘
內容:1、小組成員對小組優(yōu)缺點進行陳述,并談談自己對手機成癮新的看法。2、領導者評估總結小組活動
評估方法
1、小組前的預測和每節(jié)活動效果的對比,志愿者信息的反饋,進行總結
2、每節(jié)活動的引導者在活動結束時進行總結
3、活動之后,透過與組員的傾談來了解他們對小組的感受及意見
附錄:手機成癮測試表
社會工作者的工作計劃范文第8篇一、社團納新:
1、招新計劃,招一批具有籃球基礎的新隊員,主要針對XX屆新生,主要人員為XX屆男生,鑒于以前有過招女隊員的經(jīng)歷,社團大多數(shù)骨干人員還是認為招男隊員更適合社團的發(fā)展。
2、新老社員交流,召開一次大型的社團內部會議,主要是相互了解相互認識,為以后的工作做好鋪墊。
二、每周的社團活動:
1、社團每兩周活動一次,由?;@球隊隊長和隊員對籃球社的社員進行技術指導?;顒訒r間由社員,社團負責人協(xié)商確定。如果遇到天氣不允許在室外活動,安排社員在室內進行籃球規(guī)則,籃球裁判和社員交流等活動。無特殊情況,社團活動每周都將定時舉行。
2、活動器材:籃球由社團提供。(由社長負責)
三、比賽:
1、不定期舉行社團內部的籃球比賽,目的在于選拔社團內優(yōu)秀的籃球隊員進入籃球隊,提高大家學習籃球的積極性。
2、如果有條件,將選拔優(yōu)秀社員參加校外比賽。比賽具體時間,人員,方法待定。(由社長,社團理事負責)
3、為提高本校籃球水平,爭創(chuàng)好成績,決定分年級選拔籃球精英,為舉辦籃球社隊內隊抗賽做準備。
四、觀看籃球賽事:
不定期的給社員觀看籃球賽事錄象。目的在于通過觀看比賽,學習籃球的規(guī)則,學習籃球技術。(由副社長負責)
社會工作者的工作計劃范文第9篇新的一年新的工作計劃,必須要準備好工作的詳細計劃,去年的工作任務基本完成。今年,我們本著“多溝通、多協(xié)調、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導思想,發(fā)揚慧康人“精誠團結,求真務實”的工作作風,全面開展新的一年的工作。
一、市場分析
空調市場連續(xù)幾年的價格戰(zhàn)逐步啟動了。
二、工作規(guī)劃
根據(jù)以上情況在__年度計劃主抓六項工作:
1、銷售業(yè)績
根據(jù)公司下達的年銷任務,月銷售任務。根據(jù)市場具體情況進行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目標分解到各個系統(tǒng)及各個門店,完成各個時段的銷售任務。并在完成任務的基礎上,提高銷售業(yè)績。主要手段是:提高團隊素質,加強團隊管理,開展各種促銷活動,制定獎罰制度及激勵方案(根據(jù)市場情況及各時間段的實際情況進行)此項工作不分淡旺季時時主抓。在銷售旺季針對國美、蘇寧等專業(yè)家電系統(tǒng)實施力度較大的銷售促進活動,強勢推進大型終端。
2、K/A、代理商管理及關系維護
針對現(xiàn)有的K/A客戶、代理商或將拓展的K/A及代理商進行有效管理及關系維護,對各個K/A客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷售情況及實力情況,進行公司的企業(yè)文化傳播和公司__年度的新產(chǎn)品傳播。此項工作在8月末完成。在旺季結束后和旺季來臨前不定時的進行傳播。了解各K/A及代理商負責人的基本情況進行定期拜訪,進行有效溝通。
3、品牌及產(chǎn)品推廣
品牌及產(chǎn)品推廣在20__年至__年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動,并策劃一些投入成本,較低的公共關系宣傳活動,提升品牌形象。如“格蘭仕空調健康、環(huán)保、愛我家”等公益活動。有可能的情況下與各個K/A系統(tǒng)聯(lián)合進行推廣,不但可以擴大影響力,還可以建立良好的客情關系。產(chǎn)品推廣主要進行一些“路演”或戶外靜態(tài)展示進行一些產(chǎn)品推廣和正常營業(yè)推廣。
4、終端布置(配合業(yè)務條線的渠道拓展)
根據(jù)公司的06年度的銷售目標,渠道網(wǎng)點普及還會大量的增加,根據(jù)此種情況隨時、隨地積極配合業(yè)務部門的工作,積極配合店中店、園中園、店中柜的形象建設,(根據(jù)公司的展臺布置六個氛圍的要求進行)。積極對促銷安排上崗及上樣跟蹤和產(chǎn)品陳列等工作。此項工作根據(jù)公司的業(yè)務部門的需要進行開展。布置標準嚴格按照公司的統(tǒng)一標準。(特殊情況再適時調整)
5、促銷活動的策劃與執(zhí)行
促銷活動的策劃及執(zhí)行主要在06年04月—8月銷售旺季進行,第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動,第二根據(jù)屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動,靈活策劃一些銷售促進活動。主題思路以避其優(yōu)勢,攻其劣勢,根據(jù)公司的產(chǎn)品優(yōu)勢及資源優(yōu)勢,突出重點進行策劃與執(zhí)行。
社會工作者的工作計劃范文第10篇新的學期開始,也將意味著辦公室有個新的開始,我們將又一次的制定我們的規(guī)章制度,延續(xù)上學期好的方面,摒棄一些不足的方面?,F(xiàn)將20__學年上學期學生會辦公室工作計劃安排如下:
一、部門內部的工作協(xié)調
新學期我們部門把工作部門做了全新的安排。隨著辦公室的隊伍逐漸強大,我們要讓每個辦公室成員發(fā)揮自己長處,做到人力資源分配,讓09級的新成員得到鍛煉,爭取每個人都能獨當一面。一個好團隊必須有絕對的團結,所以要商議協(xié)調內部工作,讓部門工作有條不紊的進行下去,延續(xù)上學期好的方面,摒棄一些不足的方面,讓每個人都做到“三心”,細心、耐心有恒心。
二、積極配合學生會搞好各項活動,做好本分工作
就像辦公室寫的那樣——上通下達好管家。
及時將團委老師的指導思想下達到各個部門,讓各個部門掌握團委老師的
旨意”再及時的將各個部門的思想動態(tài)、工作問題和工作上的難題上通給團委老師。根據(jù)團委學生會的實際工作的需要,協(xié)助老師處理日常事務,辦公室仍將做好安排堅持值班制度,以便時處理團委學生會內部的通知和聯(lián)絡工作。
三、在搞活動方面:辦公室也將盡心盡力的做好配合工作。
幫助各個兄弟部門,增加橫向的信息流通,爭取把工作中的被動變成主動,從而更好的做好學生會的活動和工作。例如,本次的新鄉(xiāng)學院第一屆大學生科技文化藝術節(jié),辦公室的成員不緊要做好簽到和簽退,而且還要幫助那些人手不夠的兄弟部門,爭取讓每次活動做得完美,做的出色,為每次得活動天一份力加一份光彩。
辦公室是是學生會的咽喉部門,有著自己的特色與優(yōu)勢,所以本學期辦公室的核心工作是:上傳下達,溝通協(xié)調,繼續(xù)做好學生會聯(lián)系學生的橋梁和紐帶作用,更好的為院團委、校學生會和全體同學們服務,樹立校學生會的良好形象。更好得完成團委老師得指使,更好得做好學生會工作,更好得為廣大學生服務。相信我們得明天會更美好。
社會工作者的工作計劃范文第11篇(一)小組名稱:
快樂成長,少年先鋒。
(二)理念/理論
1、理念
青少年是人生成長非常重要的一個階段,在這個階段,青少年面對很多的變化,自信心、人際關系的溝通及合作的理念都會慢慢成長起來。城市困難家庭的孩子面臨的經(jīng)濟壓力和人際環(huán)境壓力會影響到他們的自信心的建立和人際交往能力的培養(yǎng)。有針對性地對他們開展以團隊為基礎的訓練,可以增強他們的自我認同和自信心,增強他們與人交往和協(xié)作的意識、能力,發(fā)揮他們的潛力,以更好地適應社會,順利成長。
2、理論
團體動力學:每個團體都具有多方面的影響力,小組組員借助于團體的影響和其他組員的影響,達成自己的改變。
經(jīng)驗學習法:又稱體驗學習,通過組員自愿參與一系列活動,使他們在活動的快樂體驗中獲得知識和感悟,獲得經(jīng)驗,并將這些知識和感悟及經(jīng)驗用于生活及工作、學習。這是目前國際較流行的學習方法。
優(yōu)勢視角:每個人都有自己的資源和優(yōu)勢,協(xié)助他們發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘。
(三)小組目的和目標
1、小組目的協(xié)助社區(qū)青少年調整和改變自己性格中比較負面的方面,健康快樂地成長,在同輩群體中具有一定的組織領導能力。
2、小組目標
(1)讓組員變得更自信、自主,更加開放自己,學會真誠表達,學會快樂地生活;
(2)使組員樂于交朋友,善于交朋友,增加人際交往的意識和能力;
(3)使組員學會與人合作,增強團隊合作和組織創(chuàng)新的意識和能力。
(四)活動內容
(1)小組性質:成長小組。
(2)工作對象及人數(shù):12-16歲有意提升自信和培養(yǎng)領導者特質的青少年12-16名,以困難家庭孩子為主,適當考慮其他家庭孩子。
(3)小組周期:20xx年7月10日—30日。
(4)聚會次數(shù)5次。
(5)免費。
(五)招募及宣傳
到社區(qū)進行招募,在社區(qū)貼海報宣傳,通過社區(qū)工作人員介紹,工作員可上門動員。
社會工作者的工作計劃范文第12篇一、堅持一個中心:以專業(yè)服務為己任
__社工事業(yè)現(xiàn)在正處于起步階段,作為南海第一家專業(yè)社工機構,我們有義務為社工事業(yè)的發(fā)展盡一份力。雖然在過去的一年中,我們通過開展青少年、老人服務,讓服務走進社區(qū)、走進居民家庭,不斷推進社工+義工的服務模式,但是居民對社會工作的認知程度仍不高,各級部門對社會工作專業(yè)服務的內容、方法和意義還缺少認識。
今后的中心工作,我們將以加強南海乃至__社工人才隊伍建設,發(fā)展社會工作為己任,繼續(xù)堅守社會工作的專業(yè)理念,按照社會工作服務程序,運用社會工作的專業(yè)技巧,解放思想,克服困難,大膽探索,在社會工作知識的培訓、宣傳,還是社工崗位的開發(fā)、社工專業(yè)服務的介入方面,進行積極的嘗試,探索本土化的服務模式,積累可推廣的經(jīng)驗。
二、做好兩項工作:自身建設和社工宣傳
(一)自身建設
20__年,我們將繼續(xù)完善中心在管理方面和服務方面的建設。管理方面,繼續(xù)建立健全與嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,樹立中心的品牌意識,打造中心的品牌文化。服務方面,加強項目規(guī)范,建立更加豐富的資源庫,同時加強與廣州等高校社會工作系的聯(lián)系,挖掘優(yōu)秀的社工人才,并加強粵港臺社工督導的溝通,打造專業(yè)的品牌團隊。另外,加強員工的培訓,提升員工的項目管理水平和服務技巧,提升服務質量。
(二)社工宣傳
社會工作作為中國大陸新興的一個事業(yè),并不為廣大群眾所完全認知與接納,為了更好地開展服務,對于社工的宣傳也是現(xiàn)階段的一項重要工作。
中心將通過深入社區(qū)宣傳、報刊、網(wǎng)絡等途徑進行社工知識宣傳。
1、深入社區(qū):中心將在節(jié)假日不定期到社區(qū)舉辦活動,讓居民在參與活動中對社工有深刻的認識。過去的一年中心在南桂、桂園社區(qū)的成功充分表明了這一途徑的可行性,今年我們將加大力度,擴大范圍宣傳。
2、媒體:爭取與《__日報》、《珠江時報》《南海電視臺》等__本地媒體合作,發(fā)布中心的活動通訊、宣傳社工文化,讓居民在日常活動中對社工有進一步的認識。
3、網(wǎng)站:在新浪等網(wǎng)絡媒體上開通了博客、微博,定期、及時更新中心的活動、項目開展情況。并爭取在今年內完成中心網(wǎng)站的建設。
4、宣傳??和ㄟ^活動宣傳單張、項目通訊、月刊、年報等各類宣傳手冊,及時傳遞服務信息,加強中心服務動態(tài)介紹。
三、打造三大品牌項目:為老服務、青少年服務和社工人才建設
(一)以養(yǎng)老機構為載體開展為老服務
老齡化社會呼喚專業(yè)服務的介入,養(yǎng)老機構的老人需要社工的慰籍。經(jīng)過對南海老人服務的現(xiàn)狀評估,整合中心的現(xiàn)有資源,中心在__市、南海區(qū)民政局的指導下,將為老服務定位為以養(yǎng)老機構為載體,深入開展老年社會工作服務。
一是開展__長者頤樂中心社工人才隊伍建設試點項目。在獲得__關愛基金的資助下,中心將在__長者頤樂中心開展專業(yè)服務。包括建立社工部,開設社工崗位、建立社工服務的各項規(guī)章制度,打造院內社工文化,開展員工專業(yè)團隊建設、開展長者專業(yè)服務等。通過整合院內外的志愿者、場地設施、設備等資源等,為長者提供充足的資源服務;協(xié)助長者建立自助互助組織,滿足長者的需要,提升長者的生活質素。
二是開展西樵福利中心的社工督導和培訓。在西樵鎮(zhèn)政府的支持下,采取了政府派駐社工,機構派駐督導的1+1合作模式,整合港臺的社工專業(yè)資源,為西樵福利中心的員工提供系統(tǒng)專業(yè)的培訓。派駐專業(yè)督導定期為西樵福利中心社工提供專業(yè)指導,為西樵福利中心設立社工崗位、制定規(guī)章制度、打造院內文化、培養(yǎng)專業(yè)團隊、開展專業(yè)服務提供及時有效的專業(yè)支持。
三是拓展其他的養(yǎng)老機構服務。繼續(xù)與南海其他的養(yǎng)老機構加強溝通,探討服務模式,尋求可合作的途徑,建立揚帆為老服務的專業(yè)品牌。
(二)以學校為陣地開展青少年服務
在過去的一年中,我們開展的430動力快車、陽光伙伴勵志營項目經(jīng)驗分享,對中心開展青少年的服務區(qū)域有了重要的認識。學校是青少年學習生活的重要場所,對孩子的學習、情緒、智力、人格都有重要的影響。學校也是聯(lián)系家庭和社區(qū)的紐帶,為專業(yè)服務的介入提供了空間和條件。因此,今年中心的青少年服務采取駐校社工的形式,開始一個新的服務模式的探索。
策劃“陽光動力”助學與助長計劃,爭取關愛基金的支持,在__的兩所中學(一所農(nóng)村、一所城市)開始試點。一方面研究農(nóng)村、城市學校的教育教學模式、青少年行為特征等,借助專業(yè)手法為青少年提供學習、生活、情緒等方面開展專業(yè)性輔導工作,探索不同的駐校社工服務的介入模式;另一方面探討社工與教師、家長的溝通合作模式,總結社會工作的介入途徑。同時,通過社會工作專業(yè)服務,幫助有需要青少年得到及時的服務,推廣“愛己及人,助人樂己”關愛精神,培養(yǎng)活力健康新一代。
通過駐校社工服務,進一步推廣學校社會工作,關心青少年的全方位發(fā)展,實施培養(yǎng)青少年的“全人計劃”,協(xié)助青少年學生能夠正視生活現(xiàn)狀,挖掘自身潛能,培養(yǎng)良好的人際交往能力,促進其全面健康成長,并能在活動中成為__義工中的一分子,參與“愛家、愛__”的行動。
(三)以培訓為手段加強社工人才隊伍建設
加快本土社工人才建設,進一步推動社會工作的本土化是中心今年的另一重要工作。一是通過社會工作職業(yè)水平考試考前輔導,幫助應考人員把握考試大綱規(guī)定內容,加強對教材的理解,提高應試能力,提高通過率,加快人員轉型;二是通過專題培訓,進一步普及社工知識,提高工作效能,推廣社會工作服務理念和技巧;三是通過業(yè)務考察、交流,實務訓練,拓寬本土服務人員的專業(yè)服務手法,加快社會工作專業(yè)人才隊伍的建設。
四、做好四項工作:預估策劃-項目實施-評估反思—總結研究
要提升專業(yè)水平,保證專業(yè)服務品質,必須要做好四項工作:
(一)預估策劃:加強對服務人群和區(qū)域的調查研究,借助訪談提綱、問卷等工具,通過社區(qū)探訪、焦點訪談等形式,深入一線了解服務對象的需求。制定各類服務人群的訪談提綱和問卷,完善調查研究的手段和方法,加強項目策劃的培訓和指導,繼續(xù)策劃出符合市民需求、政府需要的專業(yè)服務項目。
(二)項目實施:在現(xiàn)有的服務項目中,將進一步規(guī)范服務的流程,建立服務的標準,規(guī)范各類文書檔案,形成一套制度化、規(guī)范化的可復制的經(jīng)驗模式。按照項目書的內容和進程,堅持專業(yè)服務的原則,有序開展各項專業(yè)服務,確保項目進度和服務品質。
(三)評估反思:根據(jù)項目要求,做好20__年度關愛基金資助的三個項目、西樵山復退軍人醫(yī)院社工人才隊伍建設試點項目結項工作。做好項目的自評、項目服務的文書、圖片、音像資料整理、分檔保存工作,各項規(guī)章制度和財務審計報告等,做到管理規(guī)范、材料完整、交代清楚,確保項目評估順利通過。同時,要加強項目服務的反思,及時彌補不足,積累經(jīng)驗。
(四)總結研究:要充分利用中心的專家團隊,加強對項目服務的模式研究,不斷總結本土化服務的經(jīng)驗,推廣本土社會工作專業(yè)服務模式。今年,要在各級刊物上發(fā)表專業(yè)的研究性文章,并總結介入服務案例,在合適的時機結集出版,進一步宣傳社工專業(yè)服務。
新的一年,中心將按照社工服務的專業(yè)要求繼續(xù)完善各項工作流程和規(guī)范,加快中心團隊建設,努力做好已開展項目工作。在時機合適的情況下,將在新的領域、新的項目上進行拓展,為共同打造社工事業(yè)的春天而努力!
社會工作者的工作計劃范文第13篇根據(jù)我市社會工作人才發(fā)展情況,結合各地社會人才隊伍建設目標任務,xx年,我們將努力實現(xiàn)三大發(fā)展目標,完成七大發(fā)展任務,強化三項保障措施。
(一)發(fā)展目標
1、加大外部引進。重點引進具有碩士以上社會工作專業(yè)學位;副高及以上專業(yè)職稱;三級及以上社會工作師;獲得省級及以上政府獎勵的專家學者;重點機構或緊缺崗位的本科以上專業(yè)人員等。
2、加強內部培育。委托具有培訓資質的專業(yè)機構進行社工理論與實務的培訓,同時鼓勵有條件者參加社工職業(yè)資格鑒定與職稱評定。
3、強化專業(yè)服務。推動社區(qū)黨群工作、社區(qū)服務、社會救助、人口計生、醫(yī)務、學校、家庭等相關社會管理、公共服務領域與兒童、青少年、老年人、婦女、殘疾人、流動人口等工作領域的社會工作專業(yè)化。
全市社會工作專業(yè)崗位主要分兩類:一類是在市、縣(市、區(qū))、街道的民政、教育、文化、衛(wèi)生、勞動、信訪、人口計生、公安、司法、工會、團委、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門;另一類是針對特定的服務對象,按一定的比例,在社會福利與社會救助機構、學校、醫(yī)院、社區(qū)等設置社工崗位。
(二)發(fā)展任務
為推動社會工作人才隊伍的全面發(fā)展,實現(xiàn)預定的發(fā)展目標,重點做好七大任務:
2、加強專業(yè)培訓,提升人才素質。完善培訓計劃,優(yōu)化課程設置,邀請社工理論和實務專家,對管理人員進行社會工作輪訓,對社會工作人才和社會工作相關管理人員進行社會工作專業(yè)培訓。同時,加強與高校聯(lián)合,舉辦高層次的社會工作研修班,對公共服務與社會管理部門領導崗位、社工機構負責人進行專業(yè)提升。
加大政府機關和事業(yè)單位社會工作人才培育力度。公共服務和社會管理部門在招錄公務員和事業(yè)單位工作人員時,優(yōu)先錄用獲得社會工作職業(yè)資格證書、并在社工專業(yè)領域有兩年以上工作經(jīng)驗者;通過專題培訓、講座、到社會工作機構實習鍛煉等形式,對政府機關公務員和事業(yè)單位工作人員實施社會工作輪訓;對公共服務與社會管理部門的新進公務員進行社會工作培訓,要求兩年內取得職業(yè)資格證書。
3、拓展實務領域,充實專業(yè)人才。
(1)在黨員服務機構、社區(qū)(村)等黨群工作領域內充實具有社工資格的社區(qū)黨群工作專業(yè)人員。
(2)在新社會組織和公益機構中充實社會工作專業(yè)人員。
(3)在公辦中、小學和民辦學校中充實社會工作專業(yè)人員。
(4)在一級醫(yī)院和二級醫(yī)院中充實社會工作專業(yè)人員。
(5)在養(yǎng)老院、兒童福利院、救助站等社會福利、社會救助機構中充實社會工作專業(yè)人員。
(6)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))民政管理和服務崗位充實社會工作專業(yè)人員。
(7)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))殘疾人服務崗位充實社會工作專業(yè)人員。
(8)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))人口計生工作崗位充實社會工作專業(yè)人員。
(9)在縣(市、區(qū))、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))流動人口工作崗位充實社會工作專業(yè)人員。
4、建立激勵機制,強化自身建設。在社會工作人才隊伍建設中引入激勵機制,探索發(fā)布社會工作職業(yè)薪資指導價,建立科學、合理的社會工作薪酬管理制度,吸納更多的高素質社會工作人才;健全包括一線服務、項目運營、專業(yè)督導與機構管理在內的社會工作人才體系;加強社會工作專業(yè)機構的自身建設,提高專業(yè)團體的自主管理、自主運作和自我發(fā)展能力,強化機構的誠信自律,樹立社會工作人才隊伍良好形象。
5、開發(fā)服務項目,提升服務質量。研究開展各類社工服務項目,包括養(yǎng)老機構社工服務、福利機構社工服務、社區(qū)社工服務、司法援助社工服務、人口計生社工服務、行為矯正社工服務等,拓展項目服務人群,提升項目服務質量,規(guī)范項目委托與管理的流程。
6、培育民間組織,加強政社互動。培育更多的民間性專業(yè)社工機構,激發(fā)民間組織參與的積極性,鼓勵社會工作人才隊伍自主創(chuàng)業(yè),建立社工機構間的分工、協(xié)作與競爭機制。借鑒先進地區(qū)的經(jīng)驗,成立社工協(xié)會,發(fā)揮其在實施行業(yè)管理、團結社工、發(fā)發(fā)展專業(yè)、服務社會方面的作用,推動社會工作職業(yè)化、專業(yè)化發(fā)展。加強政社合作互動,發(fā)揮社會工作在整合資源、和諧共建方面的專業(yè)優(yōu)勢,使社會工作人才成為聯(lián)系政府、社會與市民的橋梁。
社會工作者的工作計劃范文第14篇根據(jù)旅游社目前的經(jīng)營現(xiàn)狀,我社如想在有限的市場份額面前占有一席之地,就得具有超越單純價格競爭的新競爭思路,以創(chuàng)新取勝,以優(yōu)質取勝,以價廉取勝,以服務取勝,以快速取勝,以促銷取勝等等。所以,我社明年在加強自身建設的同時,必須加大營銷工作的力度,以促進我社的發(fā)展,在集團公司的領導下,把旅游社做大做強。
一、在xxx旅游社目前規(guī)模較小,且經(jīng)營能力有限。所以,可以選擇在這些細分市場上占有絕對的市場份額。據(jù)調查,整個南昌市,甚至江西省的旅游市場上,還沒有哪家旅游社是專做商務會議旅游及獎勵旅游這一細分市場的,所以我們可以通過這個旅游市場上的空白點來給自己的旅游社做一個市場定位,正如美國學者肯羅曼珍曼絲所言:定位的精義在于犧牲,只有舍棄若干要點才能重點突出。從而使自己區(qū)別于眾多的競爭對手,避開市場競爭形成的經(jīng)營壓力。利用集團公司所能帶給我們的優(yōu)勢條件,迅速占領市場,成為這一市場的主導型的旅游社。爭取在明年承辦10個以上的會議團,可采取以下營銷計劃:
1.在旅游社設專門的公務旅游業(yè)務組??梢蕴峁┍热绱嗭埖昕头?、代辦交通票據(jù)和文娛票據(jù),代客聯(lián)系參觀游覽項目,代辦旅游保險,導游服務和交通集散地的接送服務等,為會議主辦方排憂解難,做好后勤保障工作,為與會代表提供豐富而周到的服務。
2.制定一句旅游業(yè)務的宣傳口號,可以通過一句瑯瑯上口的宣傳口號反映出我社的市場定位。我認為(讓我代理你的移動)比較合適。
3.通過一切渠道獲取有關政府機關、各企事業(yè)單位的商務會議信息。
4.主動出擊,承辦其商務會議及旅游業(yè)務。
5.提供周到而豐富的系列服務。
6.加強與主辦方的聯(lián)系,形成穩(wěn)定的回頭客。
二、除了做好公務旅游這一市場外,旅游社傳統(tǒng)的休閑旅游這一塊業(yè)務要繼續(xù)做,并且要穩(wěn)步發(fā)展,力爭明年達到組團和地接人數(shù)XX人次的預期目標。
1、在旅游社成立休閑旅游業(yè)務組。
2、在休閑旅游業(yè)務組內部又可細分為組團業(yè)務和地接業(yè)務兩大部分。
3、根據(jù)不同的業(yè)務特點,采取不面的營銷活動。力爭做一個客戶便留住一個客戶,建立完整的客戶檔案,因為維系一個老客戶比去發(fā)展一個新客戶容易地多,可以更容易形成客戶對我們的品牌忠誠。
4、加強與外地組團社的聯(lián)系與溝通,主動地向他們提供我們最新的地接價格以及線路的變化,并根據(jù)他們的要求提供所需的線路和服務,并有針對性地實行優(yōu)惠和獎勵。
5、主動地走出旅游社,走訪南昌各大機關單位、團體、學校、醫(yī)院、企業(yè)等,甚至是深入大街小巷,上門推銷我們的旅游產(chǎn)品,這樣不僅僅是推銷產(chǎn)品,也是在做最廉價的廣告宣傳。
三、配合集團做好厚田沙漠的銷售工作。我社計劃明年在集團公司的領導下,利用沙漠景區(qū)的優(yōu)惠政策,做好厚田沙漠景區(qū)的團隊和散客的銷售工作。目前已和湖北海外旅游集團公司取得了意向性聯(lián)系,操作實施計劃正在籌劃之中。
1、開發(fā)厚田沙漠散客天天發(fā)這一產(chǎn)品,我們可以充分利用我們現(xiàn)在的資源優(yōu)勢開發(fā)這一產(chǎn)品,把我們散客天天發(fā)同行價以傳真形式發(fā)給南昌市及周邊地市的各大旅游社,從而把各大旅游社收集來的散客做成團隊形式,從而占領市常
2、把營銷重點放在本盛本市的企事業(yè)單位和大、中專院校,以及中小方面,適時地進行推銷,從而把厚田沙漠做成南昌各大學校組織學生組織春游、秋游及開展有益健康活動的首選之地。
四、開發(fā)新的旅游產(chǎn)品。
目前的南昌旅游市場,各旅游社提供市民、可供市民選擇的都是近幾年來一成不變的幾條固定線路,我社可根據(jù)這一狀況,適時地開發(fā)出一條或幾條新的旅游線路,比如于浙江龍游石窟,九江石門澗等,只有不斷地創(chuàng)新,才能保持競爭優(yōu)勢,當然新的旅游線路的開辟也要有顧客消費群體,符合未來市場的需求,這也是我社明年可嘗試的一項工作計劃。
五、旅游社營銷工作應始終處在科學合理的狀態(tài)中,各業(yè)務組的業(yè)務各有其側重點,但同時其他業(yè)務也可兼做,并不矛盾。
六、加強售后服務,這對旅游社保持已有客源和開拓新客源都至關重要,形式有打問候電話、意見征詢單、書信往來、問候性明信片等。
社會工作者的工作計劃范文第15篇一、理論基礎:
我們?yōu)樾逻M客服人員提供適應環(huán)境的服務,這些服務建立于以下理論:
1.職業(yè)發(fā)展理論——從發(fā)展的觀點來探究職業(yè)選擇的過程,研究個體職業(yè)行為、職業(yè)發(fā)展初步階段和職業(yè)適應性的指導理論。
2.舒伯的生涯發(fā)展理論——依照年齡將每個人生階段與職業(yè)發(fā)展配合,將生涯發(fā)展階段劃分成成長、試探、建立、保持和衰退五個階段,從而提出一個更為廣闊的新觀念——生活廣度、生活空間的生涯發(fā)展觀,交織出個人獨特的生涯類型。
3.職業(yè)聯(lián)系理論——職業(yè)與職業(yè)之間存在必然的聯(lián)系性,新員工應盡快掌握不同的對自己工作產(chǎn)生的影響的聯(lián)系,從而能夠加強自身與各部門之間的工作交流。
二、總體計劃:
(一)活動主題:融入蘇寧大家庭
(二)活動目的:讓初入職場的應屆畢業(yè)生能在最短的時間內適應蘇寧環(huán)境,高效完成任
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