實(shí)習(xí)期協(xié)議書

實(shí)習(xí)期協(xié)議書實(shí)習(xí)期協(xié)議書實(shí)習(xí)期協(xié)議書甲方：乙方：簽訂日期：年月日甲方：法定代表人：注冊地址：乙方：性別：居民身份證號：出生日期：年月日在甲方工作起始時(shí)間：年月日家庭住址：郵政編碼：聯(lián)系電話：戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)人事檔案所在地：擔(dān)保人：電話：根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本實(shí)習(xí)期協(xié)議書。一、實(shí)習(xí)協(xié)議期限：自201X年月日起，201X年月日止。二、實(shí)習(xí)崗位根據(jù)甲方的工作需要，擬聘請乙方工作崗位三、實(shí)習(xí)期報(bào)酬：月薪制實(shí)習(xí)期基本薪資為：(大寫)元整(小寫￥元)。工資發(fā)放日期為次月10日。非工作時(shí)間和非工作任務(wù)以外發(fā)生的個(gè)人問題與公司無關(guān)。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：1.甲方的權(quán)利l有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;l有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;l對實(shí)習(xí)人員不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本協(xié)議，甲方不再履行各項(xiàng)義務(wù)，并按乙方實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)給相應(yīng)工資。乙方自愿放棄向甲方索要任何補(bǔ)償金的權(quán)利;l鑒于乙方處于實(shí)習(xí)階段，甲方不為乙方辦理各類社會(huì)保險(xiǎn)以及意外傷害保險(xiǎn)。2.甲方的義務(wù)l為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;l按本協(xié)議約定支付給乙方薪金;l若對實(shí)習(xí)期間期間，需要異地工作，甲方應(yīng)安排住宿;l對實(shí)習(xí)期滿后符合轉(zhuǎn)為正式員工條件的乙方，甲方應(yīng)及時(shí)辦理勞動(dòng)合同簽訂書及相關(guān)聘用手續(xù)。五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：1.乙方的權(quán)利l享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;l享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;l享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;l對實(shí)習(xí)狀況不滿意，有請求解除實(shí)習(xí)的權(quán)利。2.乙方的義務(wù)l遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);l遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);l乙方在實(shí)習(xí)期間如因進(jìn)行畢業(yè)答辯等活動(dòng)，請假時(shí)間累計(jì)不得超過30日，否則甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并不予以乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。l維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)，保守公司秘密。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)：l甲方?jīng)]有為乙方辦理戶口的義務(wù);l實(shí)習(xí)期滿，經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)乙方不符合崗位錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;l對實(shí)習(xí)員工有突出表現(xiàn)，甲方可根據(jù)公司規(guī)定予以適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，并在乙方實(shí)習(xí)期結(jié)束后可優(yōu)先錄用。七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)：l實(shí)習(xí)期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;l乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);l具有參與公司民-主管理、提出合理化建議的權(quán)利;l實(shí)習(xí)期間乙方崗位基本不變。若需變更，須事先征求乙方的同意;l實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方請病假10天、事假累計(jì)超過7天者，實(shí)習(xí)期協(xié)議自行解除，其各種責(zé)任乙方自負(fù);l實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方欲終止實(shí)習(xí)的，應(yīng)提前3日以書面形式告知甲方。八、本協(xié)議如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原處理。九、甲乙雙方認(rèn)可雙方所簽訂的保密協(xié)議、加班協(xié)議、擔(dān)保書作為本協(xié)議的有效組成部分。十、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。附件：保密協(xié)議、擔(dān)保書、加班協(xié)議甲方：百靈天地(北京)環(huán)保咨詢有限公司(蓋章)甲方法定代表人(或委托代理人)簽字或蓋章：附送：實(shí)習(xí)期協(xié)議書范本實(shí)習(xí)期協(xié)議書范本甲方：xx-xx科學(xué)系乙方：(定向?qū)嵙?xí)接收單位)：丙方：(學(xué)生及家長)：根據(jù)乙方需求和我系實(shí)習(xí)教學(xué)需要，為提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐技能與就業(yè)的推薦工作，加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的管理，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商決定，確定該公司為我校校外實(shí)習(xí)基地。其具體事宜有甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方職責(zé)：1、按供需雙方自愿及招聘意向派遣名學(xué)生進(jìn)該公司定向就業(yè)實(shí)習(xí)。2、實(shí)習(xí)期安排為該班學(xué)生接到畢業(yè)通知為止。3、甲方對在乙方的學(xué)生實(shí)習(xí)期間認(rèn)真協(xié)助做好管理服務(wù)工作，配合用人單位做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀(jì)守法教育、職業(yè)道德教育。4、選派一名實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師跟蹤管理，隨時(shí)與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況，及時(shí)處理實(shí)習(xí)問題，并配合用人單位做好實(shí)習(xí)考核鑒定工作，對于實(shí)習(xí)考核不合格者不予畢業(yè)。二、乙方職責(zé)：1、甲方根據(jù)乙方需要，同意推薦實(shí)習(xí)生_名，到乙方參加定向?qū)嵙?xí)工作。乙方提供實(shí)習(xí)場地及實(shí)習(xí)指導(dǎo)。2、實(shí)習(xí)期間乙方負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理。，由乙方根據(jù)實(shí)習(xí)生的個(gè)人情況及乙方需要，統(tǒng)一安排實(shí)習(xí)崗位。3、實(shí)習(xí)期滿時(shí)，乙方對學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)作出實(shí)習(xí)鑒定。并將學(xué)生實(shí)習(xí)情況如實(shí)反映給甲方。4、甲方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間如嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度，不能勝任本職工作，乙方有權(quán)提出更換人員或結(jié)束實(shí)習(xí)。5、實(shí)習(xí)期間的福利待遇乙方根據(jù)實(shí)際情況予以適當(dāng)發(fā)放。6、工作期間乙方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)甲方人員因公受傷所需醫(yī)療費(fèi)用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯(cuò)人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。7、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生要自覺遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定及甲方實(shí)習(xí)規(guī)章制度，并服從乙方的管理和工作安排，如因?qū)W生個(gè)人不服從管理或安排造成協(xié)議不能按期執(zhí)行或其他意外，乙方有權(quán)知會(huì)甲方，乙方征得甲方同意后，有權(quán)辭退學(xué)生。8、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職，乙方有權(quán)除名，甲方將同時(shí)按違紀(jì)處理并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。9、定向就業(yè)實(shí)習(xí)期滿，經(jīng)學(xué)校與用人單位考核合格，符合畢業(yè)條件的學(xué)生，用人單位將所在實(shí)習(xí)的學(xué)生擇優(yōu)錄用并直接與乙方簽定用工合同，轉(zhuǎn)為乙方正式員工。乙方對未錄用的學(xué)生，乙方提前10天通知甲方，以便甲方及時(shí)安排。10.用人單位(乙方)應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)期間的安全教育和管理，承擔(dān)學(xué)生在該單位校外實(shí)習(xí)期間的安全責(zé)任和管理責(zé)任。11.用人單位(乙方)對學(xué)生的安全要求，可由用人單位與學(xué)生之間簽定相應(yīng)的安全協(xié)議。學(xué)生在用人單位進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)期間，若發(fā)生安全責(zé)任糾紛，可由用人單位(乙方)與學(xué)生根據(jù)用人單位與學(xué)生之間簽定的安全協(xié)議協(xié)調(diào)解決。三、丙方職責(zé)：1、校外畢業(yè)實(shí)習(xí)安全責(zé)任的主體是學(xué)生(丙方)本人，家長(丙方)需對子女反復(fù)進(jìn)行安全教育。2.學(xué)生必須遵守國家法律和校紀(jì)校規(guī)，遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)互助，不能做有損大學(xué)生和學(xué)校形象的事。若發(fā)生違紀(jì)等事件，將按校紀(jì)校規(guī)和乙方規(guī)定嚴(yán)肅處理。學(xué)生本人對在校外實(shí)習(xí)期間的行為及其產(chǎn)生的后果負(fù)完全責(zé)任。3.學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、安全保障制度，服從實(shí)習(xí)單位的工作安排，接受實(shí)習(xí)單位的考核，尊重實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工。實(shí)習(xí)期間，遵守實(shí)習(xí)單位的作息制度，不得缺勤。實(shí)習(xí)中途不得變更實(shí)習(xí)單位，無故擅自離開的，實(shí)習(xí)成績按不及格處理，不得畢業(yè)。4.學(xué)生在實(shí)習(xí)過程中，嚴(yán)禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴(yán)禁酗酒、吸煙，嚴(yán)禁乘坐無保險(xiǎn)的私人營運(yùn)車輛，嚴(yán)禁違反乙方有關(guān)安全制度。5.實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離開實(shí)習(xí)單位。請假1-2天，由乙方和班主任教師共同批準(zhǔn);三天以上有系分管學(xué)生負(fù)責(zé)人和學(xué)院批準(zhǔn)。6.參加學(xué)院組織外出畢業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生，在實(shí)習(xí)期間各實(shí)習(xí)小組組長須定期向帶隊(duì)教師匯報(bào)情況，發(fā)生特殊問題應(yīng)隨時(shí)報(bào)告，不得拖延;自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位的學(xué)生，應(yīng)定期向班主任匯報(bào)實(shí)習(xí)情