秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)樣本（3篇）

第1頁共1頁秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)樣本1、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)做好商會(huì)日常工作;2、督促檢查辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作;3、收集傾聽會(huì)員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)人士所反映的要求和推薦，及時(shí)向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)，并提出初步推薦，根據(jù)具體，提交會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議研究解決;4、代表商會(huì)參加有關(guān)會(huì)議的活動(dòng)，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和推薦;5、做好來訪接待工作;6、負(fù)責(zé)商會(huì)與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;7、組織實(shí)施本會(huì)會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)、會(huì)員代表大會(huì)的決定和決議;8、組織擬訂本會(huì)的工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、決議等文件材料工作;9、審閱來往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果;10、審核修改商____文件、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)刊及大事記等材料工作。11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行__各項(xiàng)方針政策和地方的有關(guān)政策法令，并及時(shí)傳到達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、會(huì)員及會(huì)員企業(yè)單位;12、負(fù)責(zé)考察了解新增常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事，提交有關(guān)會(huì)議討論透過;13、負(fù)責(zé)會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)和會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)的籌備工作;14、完成會(huì)長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù);15、按時(shí)上下班，每日進(jìn)行簽到。（早8：30到下午5：30）秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)樣本（二）計(jì)生協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)工作職責(zé)1、制定協(xié)會(huì)年度工作方案并組織實(shí)施。2、指導(dǎo)基層協(xié)會(huì)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好協(xié)會(huì)制度建設(shè)，協(xié)調(diào)處理具體事務(wù)。3、組織基層協(xié)會(huì)開展“兩為兩爭(zhēng)”活動(dòng)，用心參與計(jì)劃生育村（居）民自治。4、認(rèn)真做好計(jì)劃生育系列保險(xiǎn)工作，努力完成上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)。5、在國(guó)家法律和《協(xié)會(huì)章程》許可的范圍內(nèi)建立健全各項(xiàng)工作管理制度，規(guī)范協(xié)會(huì)日常工作。6、督促檢查村（居）計(jì)生協(xié)會(huì)年度工作計(jì)劃執(zhí)行狀況。秘書長(zhǎng)崗位職責(zé)樣本（三）一、全面負(fù)責(zé)商會(huì)的日常事務(wù)管理工作;二、負(fù)責(zé)商會(huì)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立;三、建立健全商會(huì)社會(huì)活動(dòng)的評(píng)定、議事規(guī)則和辦法及制度;四、組織管理團(tuán)隊(duì)，廣泛吸收理事、會(huì)員單位并擬定會(huì)費(fèi);五、廣泛參與社會(huì)活動(dòng)，增進(jìn)商會(huì)與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián)及各類商會(huì)的溝通與關(guān)系;六、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)制定商會(huì)的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;七、協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理商會(huì)重大事件并增進(jìn)商會(huì)信譽(yù)保障體系的建設(shè);八、加強(qiáng)商會(huì)的社會(huì)職責(zé)和形象，并為