湖北省科研機(jī)構(gòu)研究員合同模板

湖北省科研機(jī)構(gòu)研究員合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（研究員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為科研機(jī)構(gòu)，乙方愿意加入甲方從事科研工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方如同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前____個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的合同。第二條工作內(nèi)容（1）積極開(kāi)展科研項(xiàng)目的研究工作，按時(shí)完成甲方布置的科研任務(wù)；（2）參與科研團(tuán)隊(duì)的學(xué)術(shù)交流與協(xié)作，為甲方提供科研建議；（4）協(xié)助甲方進(jìn)行科研人才培養(yǎng)，傳授科研經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)；（5）遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加科研項(xiàng)目的招投標(biāo)、驗(yàn)收、評(píng)審等工作。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方在甲方工作期間，如獲得科研成果，按照甲方的規(guī)定給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第四條知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1乙方在甲方工作期間所取得的科研成果，包括論文、專利、技術(shù)成果等，除雙方另有約定外，均屬于甲方。4.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理科研成果的申請(qǐng)、登記、保護(hù)等工作。4.3乙方在甲方工作期間，如違反甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)定，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條保密義務(wù)5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方在合同期滿或解除合同后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。5.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前____個(gè)月通知對(duì)方。6.2乙方的解除合同理由如下：（1）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；（2）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（3）甲方未按照合同約定履行保密義務(wù)；（4）甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；（5）乙方因病或特殊原因不能繼續(xù)履行合同。6.3甲方的解除合同理由如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同，甲方有權(quán)解除合同；（5）乙方因犯罪被判刑或失蹤，無(wú)法繼續(xù)履行合同。6.4合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.2雙方在解決爭(zhēng)議過(guò)程中，應(yīng)保持克制，不得損害對(duì)方合法權(quán)益。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（研究員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方科研成果證明文件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)定7.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行研究職責(zé)，認(rèn)定違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，認(rèn)定違約。3.乙方未協(xié)助甲方辦理科研成果申請(qǐng)、登記、保護(hù)等工作，認(rèn)定違約。4.乙方未按照甲方要求參加科研項(xiàng)目招投標(biāo)、驗(yàn)收、評(píng)審等工作，認(rèn)定違約。5.乙方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，認(rèn)定甲方違約。6.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，認(rèn)定甲方違約。7.甲方未按照合同約定履行保密義務(wù)，認(rèn)定甲方違約。三、法律名詞及解釋：1.科研機(jī)構(gòu)：指從事科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等活動(dòng)的社會(huì)組織。2.研究員：指在科研機(jī)構(gòu)中從事科學(xué)研究工作的人員。3.科研成果：指科研人員在科學(xué)研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)過(guò)程中取得的成績(jī)和創(chuàng)造性成果。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在合同期內(nèi)要求解除合同。解決辦法：按照合同約定提前通知對(duì)方，辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。解決辦法：按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.問(wèn)題：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，如協(xié)商不成，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.問(wèn)題：甲方未提供合同約定的勞動(dòng)條件。解決辦法：甲方按照合同約定提供勞動(dòng)條件，如協(xié)商不成，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為科研機(jī)構(gòu)，需要招聘研究員從事科研工