有限空間作業(yè)應急管理制度

有限空間作業(yè)應急管理制度1.目的為了規(guī)范有限空間作業(yè)應急管理，完善應急預案體系，使員工具備必要的有限空間作業(yè)安全知識，預防事故和應急處理的能力，增強應急預案的科學性、針對性、實效性，制定本制度。2.適用范圍本制度適用于有限空間作業(yè)應急預案的編制、評審、發(fā)布、培訓、演練和修訂等工作。3.職責3.1總經理負責有限空間作業(yè)應急預案的批準，發(fā)布和實施；3.2安全管理部門負責組織有限空間作業(yè)應急預案的編制、修訂并歸檔。4.應急預案的編制4.1應急預案的編制應當符合下列基本要求：4.1.1符合有關法律、法規(guī)、規(guī)章和標準的規(guī)定；4.1.2結合本公司有限空間危險性分析情況；4.1.3應急組織和人員的職責分工明確，并有具體的落實措施；4.1.4有明確、具體的事故預防措施和應急程序，并有具體的落實措施；4.1.5有明確的應急保障措施，并能滿足本公司有限空間應急工作要求；4.1.6預案基本要素齊全、完整，預案附件提供的信息準確；4.2根據(jù)有關法律、法規(guī)和《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》（以下簡稱導則），結合本公司有限空間的危險源狀況、危險性分析情況和可能發(fā)生的事故特點，制定相應的應急預案。4.3根據(jù)危險分析編制有限空間專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。4.3.1針對公司存在的有限空間各種風險，由安全管理部門組織編制有限空間專項應急預案。4.3.2對于危險性較大的有限空間4.4有限空間專項應急預案的現(xiàn)場處置方案之間應當相互銜接，并與公司綜合應急預案相互銜接。4.5應急預案應當包括應急組織機構和人員的聯(lián)系方式、應急物資儲備清單等附件信息。附件信息應當經常更新，確保信息準確有效。5.應急預案的評審5.1評審方法應急預案評審采取形式評審和要素評審兩種方法。應急預案評審采用符合、基本符合、不符合三種意見進行判定。對于基本符合和不符合的項，應該處具體修改意見或者建議。5.1.1形式評審。依據(jù)《導則》和有關規(guī)范，對應急預案的層次結構、內容格式、語言文字、附件項目以及編制程序等內容進行審查，重點審查應急預案的規(guī)范性和編制程序。5.1.2要素評審。依據(jù)國家有關法律法規(guī)、《導則》和有關行業(yè)規(guī)范，從合法性、完整性、針對性、實用性、科學性、操作性和銜接性等方面對應急預案進行評審。為細化評審，采用列表方式分別對應急預案的要素進行評審。評審時，將應急預案的要素內容與評審表中所列要素的內容進行對照，判斷是否符合有關要求，指出存在問題及不足。應急預案要素分為關鍵要素和一般要素。5.1.3關鍵要素是指應急預案構成要素中必須規(guī)范的內容。包括危險源辨識與風險分析、組織機構及職責、信息報告與處置和應急響應程序與處置技術等要素。關鍵要素必須符合公司實際和有關規(guī)定要求5.1.45.2評審程序應急預案編制完成后，應對應急預案進行評審。5.2.1評審準備。成立應急預案評審工作組，成員包括本公司領導、職能部門負責人及涉及單位負責人及技術人員。5.2.2組織評審。評審工作由公司總經理主持，應急預案評審工作組討論并提出會議評審意見?，F(xiàn)場處置方案的評審，采取演練的方式對應急預案進行論證。5.2.3修訂完善。應急預案編制組織者應認真組織分析研究評審意見，按照評審意見對應急預案進行修訂和完善。5.2.4批準印發(fā)。應急預案經評審或論證，符合要求的，有限空間專項應急預案由總經理簽發(fā)。6.應急預案的實施6.1公司采取多種形式開展有限空間應急預案的宣傳教育，普及有限空間作業(yè)事故預防、避險、自救和互救知識，提高員工的安全意識和應急處置技能。6.2存在有限空間作業(yè)的單位應定期組織開展有限空間應急預案培訓活動，使有關人員了解有限空間應急預案內容，熟悉有限空間的應急處置措施。6.3有限空間應急預案的要點和程序應張貼在應急地點，并設置明顯的標志。6.4公司在制定年度應急預案演練計劃，每年至少組織一次有限空間應急預案演練。6.5應急預案演練結束后，應急預案演練組織單位應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，并對應急預案提出修訂意見。6.6預案修訂情況應有記錄并歸檔。6.7有下列情形之一的，應急預案應當及時修訂：6.7.16.7.26.7.36.7.46.7.56.8若發(fā)生有限空間作業(yè)傷害事故，應當及時啟動有限空間應急預案，組織有關力量進行救援，并按照規(guī)定將事故信