高級獵聘服務(wù)合同范本

高級獵聘服務(wù)合同范本合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家具有獨立法人資格的企業(yè)，乙方為一家具備相關(guān)專業(yè)資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的高級獵聘服務(wù)提供商，雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則，就甲方委托乙方提供高級人才獵聘服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為其尋找并推薦符合職位要求的高級人才。1.2乙方應(yīng)確保所推薦人才的品質(zhì)，對其專業(yè)能力、工作經(jīng)歷、個人品質(zhì)等方面進(jìn)行嚴(yán)格篩選。1.3乙方在推薦人才時，應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的人才資料，包括但不限于個人簡歷、工作業(yè)績、學(xué)歷證明等。1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方與推薦人才進(jìn)行溝通，安排面試等相關(guān)事宜。1.5乙方在獵聘過程中應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和隱私。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____個月。2.2如果甲方在有效期內(nèi)未能與乙方推薦的人才達(dá)成雇傭關(guān)系，甲方有權(quán)延長有效期，延長期限為____個月。2.3如果甲方在延長后的有效期內(nèi)仍未與乙方推薦的人才達(dá)成雇傭關(guān)系，甲方有權(quán)終止本合同。三、費用及支付3.1甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費用為人民幣____元（大寫：_________________________元整）。3.2甲方在本合同簽訂后____個工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費用的一半，即人民幣____元（大寫：_________________________元整）。3.3剩余的服務(wù)費用，甲方在人才正式入職后____個工作日內(nèi)支付給乙方。3.4如果甲方未能在本合同約定的時間內(nèi)支付服務(wù)費用，應(yīng)按照逾期付款金額的____%支付違約金。四、權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供真實、準(zhǔn)確、完整的招聘需求和相關(guān)信息。4.2甲方應(yīng)對乙方推薦的人才進(jìn)行公正、公平的評估，不得歧視或無故拒絕。4.3甲方在人才正式入職后，應(yīng)向乙方支付約定的服務(wù)費用。4.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極開展獵聘工作，并確保所推薦人才的質(zhì)量。4.5乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和隱私，不得泄露給第三方。五、違約責(zé)任5.1如果乙方在約定的服務(wù)期限內(nèi)未能推薦合適的人才，甲方有權(quán)終止本合同，并要求乙方退還已支付的服務(wù)費用。5.2如果甲方未能按照約定時間支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)終止本合同，并要求甲方支付違約金。5.3如果一方違反本合同的其他約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方公司招聘需求說明書4.乙方公司推薦人才簡歷5.人才面試評價表6.合同履行證明文件7.服務(wù)費用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能在約定服務(wù)期限內(nèi)推薦合適人才，構(gòu)成違約。2.甲方未能按約定時間支付服務(wù)費用，構(gòu)成違約。3.甲方對乙方推薦的人才進(jìn)行不公正、不公平評估，或無故拒絕，構(gòu)成違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和隱私，構(gòu)成違約。5.一方違反合同其他約定，給對方造成損失，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.獨立法人資格：具有獨立的法律地位，能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任的企業(yè)組織。2.高級獵聘服務(wù)：針對企業(yè)高層管理職位或關(guān)鍵技術(shù)崗位，提供專業(yè)的人才尋找、評估、推薦等服務(wù)。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：當(dāng)事人違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.人才推薦不合適：及時與乙方溝通，提供反饋，要求乙方重新推薦。2.甲方支付服務(wù)費用不及時：提醒甲方履行合同約定，按時支付服務(wù)費用。3.人才面試不成功：分析原因，調(diào)整招聘條件或面試流程，重新招聘。4.乙方泄露商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止侵權(quán)行為，必要時采取法律手段維權(quán)。5.合同履行過程中產(chǎn)生爭議：協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為尋找合適的高層管理人才，與乙方簽訂高級獵聘服務(wù)合同。2.甲方為招聘關(guān)鍵技術(shù)崗位人才，與乙方簽訂高級獵聘服務(wù)合同。3.甲方在乙方推薦的人才面