招聘新員工責(zé)任保證書承諾

招聘新員工責(zé)任保證書承諾合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方就乙方招聘新員工事宜達(dá)成一致，為確保甲乙雙方的權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本責(zé)任保證書承諾，以共同遵守。第一條甲方責(zé)任保證1.1甲方保證其提供的招聘信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，包括但不限于崗位需求、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、薪資待遇等。1.2甲方應(yīng)依法為乙方提供必要的招聘條件，包括但不限于提供招聘信息、組織面試、安排工作等。1.3甲方承諾在招聘過(guò)程中，遵循公平、公正、公開的原則，不得歧視性別、年齡、民族、宗教信仰等。1.4甲方應(yīng)按照約定時(shí)間向乙方支付約定的薪資待遇，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。第二條乙方責(zé)任保證2.1乙方保證其提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，包括但不限于姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。2.2乙方承諾在求職過(guò)程中，遵循誠(chéng)實(shí)、守信的原則，不得隱瞞重要事實(shí)，不得提供虛假材料。2.3乙方應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能和工作能力，并按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.4乙方同意在甲方工作期間，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條違約責(zé)任3.1如甲方違反本責(zé)任保證書承諾，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.2如乙方違反本責(zé)任保證書承諾，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第四條爭(zhēng)議解決4.1本責(zé)任保證書承諾簽訂后，如甲乙雙方在履行過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.2本責(zé)任保證書承諾簽訂后，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同義務(wù)，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第五條其他約定5.1本責(zé)任保證書承諾一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本責(zé)任保證書承諾自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方公司規(guī)章制度3.薪資待遇證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件5.甲方公司招聘信息發(fā)布記錄6.面試評(píng)價(jià)表7.工作合同8.崗位職責(zé)說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間支付薪資待遇，或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.甲方在招聘過(guò)程中存在歧視行為，如性別、年齡、民族、宗教信仰等。3.乙方提供虛假個(gè)人信息或隱瞞重要事實(shí)。4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，或未遵守甲方規(guī)章制度。5.甲方未提供招聘信息、組織面試、安排工作等。6.乙方在求職過(guò)程中未遵循誠(chéng)實(shí)、守信的原則。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中的雇主，提供工作崗位并支付報(bào)酬的一方。2.乙方：指合同中的求職者，接受甲方提供的工作并履行工作義務(wù)的一方。3.招聘信息：指甲方發(fā)布的關(guān)于崗位需求、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、薪資待遇等信息。4.違約金：指一方未履行合同義務(wù)時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者權(quán)益，由用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付薪資待遇：乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并依法維護(hù)自身權(quán)益。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并依法維護(hù)自身權(quán)益。3.乙方提供虛假個(gè)人信息或隱瞞重要事實(shí)：甲方有權(quán)取消乙方錄用資格，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作評(píng)估，并根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)措施。5.合同履行過(guò)程中發(fā)生糾紛：甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為公司、企業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等用人單位。2.乙方為具備應(yīng)