業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同協(xié)議案例示例

業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同協(xié)議案例示例合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.除非雙方提前解除本合同，否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽期限為____年。二、工作崗位及職責(zé)1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作，具體職責(zé)為：____。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位及職責(zé)。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不得超過____小時(shí)，每周至少休息一日。2.國(guó)家法定節(jié)假日和休息日，乙方享有休息權(quán)利。3.乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方同意，如有特殊情況，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。3.乙方因病或非因工負(fù)傷需要休息的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定支付病假工資。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密、客戶資源等予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同解除和終止1.在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。2.在合同期內(nèi)，如乙方因病或非因工負(fù)傷無法從事原工作，甲方有權(quán)解除本合同。3.本合同到期后，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度文檔6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.乙方工作績(jī)效考核辦法8.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、打架斗毆、泄露公司機(jī)密等。2.乙方因病或非因工負(fù)傷無法從事原工作，且未按照甲方規(guī)定辦理病假手續(xù)。3.甲方未按照本合同約定支付乙方工資及獎(jiǎng)金。4.甲方未按照國(guó)家和地方政府規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.甲方未按照本合同約定提供乙方休假權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.工資：勞動(dòng)者按照約定工作時(shí)間獲得的報(bào)酬。5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作所獲得的額外報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。7.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方遲到、早退等問題，甲方應(yīng)先進(jìn)行溝通教育，如屢教不改，可依據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰。2.乙方因病或非因工負(fù)傷無法工作，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定為乙方辦理病假手續(xù)，并根據(jù)實(shí)際情況支付病假工資。3.甲方未按時(shí)支付工資及獎(jiǎng)金，乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，如甲方仍未支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，并有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方在甲方指導(dǎo)下從事相關(guān)工作。2.甲方調(diào)整乙方工作崗位及職責(zé)，乙