下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
國有企業(yè)工傷醫(yī)療理賠調(diào)解協(xié)議合同編號:__________甲方:__________(國有企業(yè)名稱)地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方:__________(傷者姓名)身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為國家國有企業(yè),乙方在甲方工作期間不幸發(fā)生工傷事故,為妥善解決乙方工傷醫(yī)療理賠事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本調(diào)解協(xié)議,以便共同遵守。第一條理賠范圍及標準1.1乙方在甲方工作期間因工作原因受到傷害,甲方應當按照國家工傷保險法規(guī)及甲方制定的工傷保險政策,為乙方提供工傷醫(yī)療理賠服務。1.2乙方發(fā)生的工傷醫(yī)療費用,包括但不限于診療費、藥費、住院費、交通費等,均在理賠范圍內(nèi)。1.3乙方因工傷造成的殘疾、死亡等情形,甲方應當按照國家工傷保險法規(guī)及相關政策,給予相應的經(jīng)濟補償。第二條理賠程序2.1乙方發(fā)生工傷后,應立即向甲方報告,并提供相關證明材料。2.2甲方在收到乙方報告后,應按照相關規(guī)定及時為乙方辦理工傷認定手續(xù)。2.3甲方在工傷認定完成后,應按照約定的理賠標準及時支付乙方工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償。第三條調(diào)解協(xié)議的履行3.1雙方應當嚴格遵守本調(diào)解協(xié)議的約定,履行各自的義務。3.2甲方應當按照約定的時間和方式支付乙方工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償。3.3乙方在收到甲方支付的工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償后,應當及時停止就此事向甲方提出任何要求。3.4本調(diào)解協(xié)議簽訂后,雙方就此事不得再行爭議,否則應承擔相應的法律責任。第四條違約責任4.1任何一方違反本調(diào)解協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任。4.2甲方未按照約定時間、方式支付乙方工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償?shù)?,乙方有權要求甲方支付違約金,違約金的標準為應支付金額的____%。4.3乙方在收到甲方支付的工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償后,仍就此事向甲方提出要求的,應承擔相應的法律責任。第五條爭議解決5.1凡因本調(diào)解協(xié)議的簽訂、履行、解釋及終止等事宜引起的或與本調(diào)解協(xié)議有關的任何爭議,雙方應友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本調(diào)解協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。6.2本調(diào)解協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方工作證明3.工傷認定報告4.醫(yī)療費用清單5.交通費用票據(jù)6.其他與工傷理賠相關的證明材料二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定時間、方式支付乙方工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償?shù)模暈檫`約。2.乙方在收到甲方支付的工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償后,仍就此事向甲方提出要求的,視為違約。3.雙方就理賠事宜協(xié)商不成,未能達成一致意見的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.工傷:在工作時間、工作地點,因工作原因受到的傷害。2.工傷保險:為在工作中受到傷害的職工提供醫(yī)療救助和經(jīng)濟補償?shù)纳鐣kU制度。3.理賠:根據(jù)工傷保險制度,對符合條件的工傷職工給予經(jīng)濟補償?shù)男袨椤?.違約金:違反合同約定,應支付給對方的一種經(jīng)濟賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按照約定時間、方式支付乙方工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償。解決辦法:乙方可以要求甲方支付違約金,或者向法院提起訴訟。2.問題:乙方在收到甲方支付的工傷醫(yī)療費用及經(jīng)濟補償后,仍就此事向甲方提出要求。解決辦法:乙方應遵守合同約定,不再就此事向甲方提出要求。3.問題:雙方就理賠事宜協(xié)商不成,未能達成一致意見。解決辦法:雙方可以尋求專業(yè)法律人士的幫助,或者向法院提起訴訟。五、所有應用場景:1.國有企業(yè)員工在工作期間發(fā)生工傷。2.需
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 污水課程設計紫外消毒
- 數(shù)字電路ic課程設計
- 教育培訓行業(yè)教學方法培訓體驗
- 電子課程設計網(wǎng)課答案
- 稅務工作總結制度建設與規(guī)范化監(jiān)督
- 急救護理工作總結
- 貸款經(jīng)理工作總結
- 電信通訊科技行業(yè)技術分析
- 旅游行業(yè)促銷活動總結
- 酒店用品銷售工作總結
- 道路運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員安全考核試題題庫與答案
- 年終抖音運營述職報告
- 車間修繕合同模板
- 腦梗死患者的護理常規(guī)
- 2024年7月國家開放大學法律事務專科《法律咨詢與調(diào)解》期末紙質(zhì)考試試題及答案
- 護士條例解讀
- 醫(yī)務人員崗前培訓課件
- SQE年終總結報告
- 檢修工(題庫)附答案
- 2025屆高考語文一輪復習:小說情節(jié)結構之伏筆 練習題(含答案)
- 《化學實驗室安全》課程教學大綱
評論
0/150
提交評論