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教育行政人員勞動合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本勞動合同,否則本勞動合同到期后自動續(xù)約一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事教育行政工作,包括但不限于學(xué)生管理、教育項目管理、教育信息化建設(shè)等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時,按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日和年休假。3.2乙方應(yīng)按照甲方的工作需要,配合甲方完成加班任務(wù),甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。4.2乙方工資由基本工資、績效獎金和其他補貼組成,具體構(gòu)成按甲方制定的工資制度執(zhí)行。4.3乙方工資支付時間為每月__日之前,甲方不得無故拖欠乙方工資。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部管理資料等予以保密,不得向任何第三方泄露。6.2如乙方違反保密義務(wù),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi),任何一方提前終止本勞動合同,應(yīng)提前__天書面通知對方。7.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除本勞動合同。7.3本勞動合同到期或者雙方協(xié)商一致解除/終止勞動合同的,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.2調(diào)解不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。9.2本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作證明文件4.甲方規(guī)章制度5.甲方工資制度6.保密協(xié)議7.工作交接協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間到崗或提前解除勞動合同未按約定提前通知的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部管理資料等,經(jīng)確認屬實的,視為違約。3.甲方未按約定時間支付乙方工資或拖欠乙方工資的,視為違約。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約:違反合同約定,不履行合同義務(wù)的行為。3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟負擔(dān),強制實行的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗:提前通知乙方,要求其在規(guī)定時間內(nèi)到崗,逾期未到崗的,按違約處理。2.乙方提前解除勞動合同未按約定提前通知:要求乙方支付違約金,并按照合同約定辦理工作交接手續(xù)。3.甲方未按約定時間支付乙方工資或拖欠乙方工資:要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付工資,逾期未支付的,可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險:要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)補繳社會保險,并向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景
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