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文檔簡介

福建勞動合同協(xié)議書合同編號:__________甲方:__________乙方:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經友好協(xié)商,就乙方應聘到甲方工作事宜,達成如下協(xié)議:一、勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為____個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作,并遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程及職業(yè)道德規(guī)范。2.甲方有權根據(jù)生產經營需要和乙方的工作能力,調整乙方的工作崗位。三、勞動報酬1.乙方的工資為每月人民幣____元(以下簡稱“工資”),每月__日為發(fā)放上月工資的最后日期。2.乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等,按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應當為乙方依法繳納社會保險費,并按時足額支付乙方工資。四、休息休假1.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利。2.乙方按甲方規(guī)定享受年假、婚假、產假、喪假等休假待遇。五、勞動保護與培訓1.甲方應按照國家和地方有關法律法規(guī),為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動保護用品。2.甲方有權對乙方進行業(yè)務培訓、技能培訓等,乙方應積極參與并遵守培訓紀律。六、解除和終止勞動合同的條件1.雙方同意解除或終止本勞動合同的,應當提前__日書面通知對方。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;(5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;(6)被依法追究刑事責任的。3.甲方依照本合同約定解除勞動合同的,應依法支付乙方經濟補償。七、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________法定代表人(或負責人):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________地址:__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日1.乙方身份證復印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方工作規(guī)程4.乙方崗位職責描述5.甲方社會保險繳費證明6.乙方學歷、資格證書復印件7.其他相關文件第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導甲方:__________乙方:__________第三方:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經友好協(xié)商,就乙方應聘到甲方工作事宜,達成如下協(xié)議:一、第三方主體職責1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方,應確保乙方具備甲方要求的崗位技能和資格條件。2.第三方應承擔乙方在甲方試用期間的表現(xiàn)評估,確保乙方符合甲方錄用標準。3.第三方應協(xié)助甲方對乙方進行業(yè)務培訓、技能培訓等,以提高乙方的工作能力。二、甲方權益優(yōu)先1.甲方有權根據(jù)生產經營需要和乙方的工作能力,調整乙方的工作崗位。2.甲方有權對乙方進行工作績效評估,并根據(jù)評估結果決定乙方的薪酬、晉升、獎懲等方面。3.甲方有權依法解除勞動合同,如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件,或嚴重違反甲方規(guī)章制度等。三、乙方違約及限制條款1.乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程及職業(yè)道德規(guī)范。2.乙方如未能通過甲方試用期評估,或嚴重違反甲方規(guī)章制度,將被解除勞動合同。3.乙方在合同期內如涉及違法行為,將被解除勞動合同,并承擔相應法律責任。四、勞動報酬及福利1.乙方的工資、獎金、津貼、補貼等,按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,并按時足額支付乙方工資。3.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利,以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產假、喪假等休假待遇。五、勞動保護與培訓1.甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動保護用品。2.甲方有權對乙方進行業(yè)務培訓、技能培訓等,乙方應積極參與并遵守培訓紀律。六、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、第三方介入的意義和目的1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方,可以為甲方提供具備相關專業(yè)技能和素質的員工,降低甲方的招聘成本。2.第三方承擔乙方在試用期間的表現(xiàn)評估,有助于甲方更準確地判斷乙方的能力和潛力。3.第三方協(xié)助甲方對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力,從而提高甲方的生產效率和競爭力。八、甲方為主導的目的和意義1.甲方作為勞動合同的主體,有權對乙方的工作崗位、薪酬、晉升等方面進行調整和管理,以確保甲方的生產和經營需要。2.甲方通過設定違約及限制條款,可以規(guī)范乙方的行為,降低乙方違反勞動合同的風險。3.甲方為主導的合同模式,有助于確保甲方的權益得到充分保障,提高甲方的管理效率和競爭力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________第三方(蓋章):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________地址:__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日1.乙方身份證復印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方工作規(guī)程4.乙方崗位職責描述5.甲方社會保險繳費證明6.乙方學歷、資格證書復印件7.其他相關文件第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導甲方:__________乙方:__________第三方:__________鑒于乙方具備甲方所需的技能和資格,甲方愿意雇傭乙方,并根據(jù)雙方協(xié)商一致,乙方同意接受甲方的雇傭。甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經友好協(xié)商,就乙方的就業(yè)事宜,達成如下協(xié)議:一、第三方主體職責1.第三方作為乙方的就業(yè)推薦方,應確保乙方具備甲方要求的崗位技能和資格條件。2.第三方應承擔乙方在甲方試用期間的表現(xiàn)評估,確保乙方符合甲方錄用標準。3.第三方應協(xié)助甲方對乙方進行業(yè)務培訓、技能培訓等,以提高乙方的工作能力。二、乙方權益優(yōu)先1.乙方有權根據(jù)自身能力和興趣,選擇甲方提供的崗位。2.乙方有權獲得公平、合理的薪酬待遇,并根據(jù)工作績效獲得獎金、晉升等機會。3.乙方有權享受國家法定的節(jié)假日休息權利,以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產假、喪假等休假待遇。三、甲方違約及限制條款1.甲方應按照約定提供乙方的薪酬待遇,并確保乙方的合法權益。2.甲方不得隨意調整乙方的崗位,除非乙方同意或存在合同約定的情況。3.甲方不得侵犯乙方的知識產權和個人隱私,不得違法使用乙方的個人信息。四、勞動報酬及福利1.乙方的工資、獎金、津貼、補貼等,按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,并按時足額支付乙方工資。3.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權利,以及根據(jù)甲方規(guī)定的年假、婚假、產假、喪假等休假待遇。五、勞動保護與培訓1.甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動保護用品。2.甲方有權對乙方進行業(yè)務培訓、技能培訓等,乙方應積極參與并遵守培訓紀律。六、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、乙方為主導的目的和意義1.乙方為主導的合同模式,有助于保護乙方的權益,確保乙方在勞動合同中的利益得到充分保障。2.乙方為主導的意義在于,乙方可以根據(jù)自身意愿和條件,選擇適合自己發(fā)展的崗位和工作環(huán)境。3.乙方為主導可以促進乙方與甲方之間的溝通和合作,提高乙方的工作滿意度和忠誠度。八、弱化甲方為主導的意義和目的1.弱化甲方為主導的意義在于,避免甲方濫用權力,確保乙方在勞動合同中的權益得到充分尊重和保護。2.弱化甲方為主導的目的在于,促進甲方與乙方之間的平等合作,實現(xiàn)雙方共同發(fā)展和共贏。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________第三方(蓋章):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________

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