勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)模板

勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)模板2024年通用合同編號(hào)：__________勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方的工作崗位為：__________。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方分配的任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。4.3乙方加班工資按照甲方所在地的法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條解除和終止合同8.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方可以協(xié)商解除或終止合同。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。8.3甲方提前解除合同的，應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.4合同期滿，本合同自行終止。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2甲乙雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明11.甲方權(quán)益保護(hù)11.1乙方在合同期內(nèi)若違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同的約定，甲方有權(quán)依法解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2乙方在合同期內(nèi)若損害甲方利益，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。12.甲方培訓(xùn)12.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能、職業(yè)道德等方面的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。12.2乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不得無(wú)故缺席、遲到、早退。13.甲方調(diào)崗13.1甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)予以服從。13.2甲方調(diào)整乙方工作崗位的，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付相應(yīng)的工資待遇。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明14.乙方權(quán)益保護(hù)14.1乙方有權(quán)依法享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。14.2乙方在合同期內(nèi)，有權(quán)獲得與崗位相適應(yīng)的工資待遇，并要求甲方按時(shí)足額支付。15.乙方職業(yè)發(fā)展15.1乙方有權(quán)參加甲方組織的各類培訓(xùn)、晉升等活動(dòng)，提升自身職業(yè)能力。15.2乙方在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，努力工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值。16.乙方保密義務(wù)16.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。16.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明17.第三方中介服務(wù)17.1甲方、乙方同意使用第三方中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)，包括但不限于招聘、背景調(diào)查、薪酬福利咨詢等。17.2第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，并保證信息的真實(shí)、準(zhǔn)確。18.第三方中介費(fèi)用18.1甲方、乙方同意按照第三方中介的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付相關(guān)服務(wù)費(fèi)用。18.2甲方、乙方應(yīng)按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，逾期支付的，應(yīng)承擔(dān)遲延支付的違約責(zé)任。19.第三方中介責(zé)任19.1第三方中介在提供服務(wù)過(guò)程中，若存在過(guò)錯(cuò)，導(dǎo)致甲方、乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.2第三方中介應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得泄露甲方、乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密。本附加條款與勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)具有同等法律效力，甲乙雙方在簽訂勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)時(shí)，應(yīng)同時(shí)簽訂本附加條款。如有未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，也可依法補(bǔ)充約定。一、附件列表：1.勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.第三方中介服務(wù)合同5.培訓(xùn)記錄表6.調(diào)崗?fù)ㄖ獑?.工資條8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.保密協(xié)議10.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)等。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。6.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件。7.甲方、乙方未按約定時(shí)間支付第三方中介服務(wù)費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.試用期：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為考查其是否符合崗位要求的期限。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法給予的一種社會(huì)保障制度。6.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。7.違約金：違反合同約定的一方，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：如遇到甲方未按時(shí)支付工資，乙方應(yīng)先與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商無(wú)果，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.加班費(fèi)計(jì)算問(wèn)題：如遇到甲方未按法律規(guī)定支付加班費(fèi)，乙方應(yīng)保留相關(guān)證據(jù)，向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.保密義務(wù)問(wèn)題：如乙方泄露甲方秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此造成的損失。4.培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)問(wèn)題：如甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)，乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求甲方履行合同義務(wù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)