詳細(xì)勞動(dòng)合同范本

詳細(xì)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方另有約定，本合同期滿(mǎn)后，如雙方均未提出終止或修改合同，則本合同自動(dòng)續(xù)簽____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方安排的崗位上從事__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資支付方式為每月____日之前支付上月工資。4.3乙方如因特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假期間工資按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)依照國(guó)家法律法規(guī)保障乙方的人身權(quán)利和身體健康，提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，注意勞動(dòng)安全。第七條培訓(xùn)和晉升7.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要提供必要的培訓(xùn)。7.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)能力，給予晉升和晉級(jí)的機(jī)會(huì)。第八條保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿(mǎn)后____年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。8.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條合同解除和終止9.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，均應(yīng)提前____天通知對(duì)方。9.2除法律另有規(guī)定外，解除或終止合同的原因應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條其他11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件4.保密協(xié)議5.甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，同時(shí)丙方作為第三方主體，愿意為甲方和乙方提供相應(yīng)的支持和服務(wù)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方另有約定，本合同期滿(mǎn)后，如雙方均未提出終止或修改合同，則本合同自動(dòng)續(xù)簽____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方安排的崗位上從事__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資支付方式為每月____日之前支付上月工資。4.3乙方如因特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假期間工資按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)依照國(guó)家法律法規(guī)保障乙方的人身權(quán)利和身體健康，提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，注意勞動(dòng)安全。第七條甲方權(quán)益主導(dǎo)7.1乙方同意將其在工作中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密等成果歸甲方所有，乙方不得單獨(dú)使用或泄露給第三方。7.2乙方在合同期內(nèi)及合同期滿(mǎn)后____年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)從事相同或類(lèi)似工作，以避免與甲方產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。7.3乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和管理，確保工作質(zhì)量符合甲方的要求。第八條第三方主體責(zé)任8.1丙方作為第三方主體，應(yīng)向甲方提供必要的技術(shù)支持、培訓(xùn)等服務(wù)。8.2丙方應(yīng)對(duì)乙方的技術(shù)水平、工作能力等進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供相應(yīng)的建議。8.3丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)的要求，并承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題而產(chǎn)生的法律責(zé)任。第九條違約及限制條款9.1乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并追究其法律責(zé)任。9.3丙方未按照約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條第三方介入的意義和目的11.1丙方的介入為甲方提供了更全面的支持和服務(wù)，有助于甲方更好地管理和服務(wù)乙方。11.2丙方的介入有助于提高乙方的技術(shù)水平和綜合素質(zhì)，從而提高甲方的競(jìng)爭(zhēng)力。11.3丙方的介入有助于規(guī)范雙方的合作關(guān)系，降低合同風(fēng)險(xiǎn)，保障甲方的權(quán)益。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義12.1甲方作為用人單位，有責(zé)任和義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，同時(shí)也有權(quán)利要求乙方履行合同約定的義務(wù)。12.2甲方為主導(dǎo)本合同的簽訂，有助于明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，降低合同風(fēng)險(xiǎn)，提高管理效率。12.3甲方為主導(dǎo)本合同的簽訂，有助于維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保障甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方社會(huì)保險(xiǎn)第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作，同時(shí)丙方作為第三方主體，愿意為乙方提供相應(yīng)的支持和服務(wù)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方另有約定，本合同期滿(mǎn)后，如雙方均未提出終止或修改合同，則本合同自動(dòng)續(xù)簽____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方安排的崗位上從事__________工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資支付方式為每月____日之前支付上月工資。4.3乙方如因特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，請(qǐng)假期間工資按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條乙方權(quán)益主導(dǎo)5.1甲方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，不得擅自降低乙方的工資待遇或變更乙方的職位。5.2甲方應(yīng)為乙方提供良好的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。5.3甲方應(yīng)尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和技術(shù)創(chuàng)新，未經(jīng)乙方同意，甲方不得將乙方的成果用于其他用途。第六條第三方主體責(zé)任6.1丙方作為第三方主體，應(yīng)向乙方提供必要的技術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。6.2丙方應(yīng)對(duì)乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和職業(yè)成長(zhǎng)提供支持，并給予乙方相應(yīng)的建議。6.3丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)的要求，并承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題而產(chǎn)生的法律責(zé)任。第七條甲方違約及限制條款7.1甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2甲方未按照約定提供工作條件的，乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)改正，并有權(quán)要求甲方支付違約金。7.3甲方未按照約定支付工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資的違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條乙方為主導(dǎo)的目的和意義9.1乙方為主導(dǎo)本合同的簽訂，有助于明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，降低合同風(fēng)險(xiǎn)，提高管理效率。9.2乙方為主導(dǎo)本合同的簽訂，有助于維護(hù)乙方的合法權(quán)益，保障乙方的職業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益。9.3乙方為主導(dǎo)本合同的簽訂，有助于建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。第十條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的10.1甲方作為用人單位，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，履行合同約定的義務(wù)，為乙方提供良好的工作條件和發(fā)展機(jī)