鉚工勞動合同范本

鉚工勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事鉚工工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事鉚工崗位的工作，具體工作任務(wù)按照甲方的安排和鉚工崗位的工作要求執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得無故拖延或拒絕。第二條工作時間2.1乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。2.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日，甲方依法支付乙方加班工資。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，甲方依法支付乙方相應(yīng)的工資。3.3乙方在工作中因違反規(guī)定或造成損失的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定扣除相應(yīng)的工資。第四條社會保險4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，具體的繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應(yīng)按時足額繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。第五條勞動保護5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品，并定期檢查和更換。5.2甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生要求，對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）因犯罪被追究刑事責(zé)任。6.3合同期滿，雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的，合同自行終止。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。7.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議，并履行保密義務(wù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方簡歷3.保密協(xié)議4.鉚工崗位職責(zé)描述5.甲方提供的勞動保護用品清單第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________第三方主體：__________地址：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事鉚工工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事鉚工崗位的工作，具體工作任務(wù)按照甲方的安排和鉚工崗位的工作要求執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得無故拖延或拒絕。第二條工作時間2.1乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。2.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日，甲方依法支付乙方加班工資。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，甲方依法支付乙方相應(yīng)的工資。3.3乙方在工作中因違反規(guī)定或造成損失的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定扣除相應(yīng)的工資。第四條社會保險4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，具體的繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應(yīng)按時足額繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。第五條勞動保護5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品，并定期檢查和更換。5.2甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生要求，對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）因犯罪被追究刑事責(zé)任。6.3合同期滿，雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的，合同自行終止。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。7.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議，并履行保密義務(wù)。第八條甲方權(quán)益保障8.1乙方同意將其在合同期內(nèi)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、創(chuàng)作作品等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得單獨使用或授權(quán)他人使用。8.2乙方在合同期內(nèi)不得與甲方競爭，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。8.3乙方在合同期內(nèi)因工作原因所獲得的客戶資源、商業(yè)秘密等，歸甲方所有，乙方不得泄露給第三方。第九條違約及限制條款9.1乙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2乙方在合同期內(nèi)解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，否則乙方應(yīng)支付甲方違約金____元。9.3乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，不得從事違法亂紀(jì)活動。第十條第三方主體權(quán)益10.1第三方主體作為乙方的擔(dān)保方，應(yīng)確保乙方履行合同義務(wù)，如乙方違反合同，第三方主體應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.2第三方主體應(yīng)監(jiān)督乙方按照甲方要求的工作時間、勞動報酬、勞動保護等條件履行合同。10.3第三方主體不得干預(yù)甲乙雙方正常的勞動關(guān)系，但有權(quán)對乙方的履約情況進行監(jiān)督。第十一條爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.2雙方對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________第三方主體：__________地址：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事鉚工工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事鉚工崗位的工作，具體工作任務(wù)按照甲方的安排和鉚工崗位的工作要求執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得無故拖延或拒絕。第二條工作時間2.1乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。2.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日，甲方依法支付乙方加班工資。第三條勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，甲方依法支付乙方相應(yīng)的工資。3.3乙方在工作中因違反規(guī)定或造成損失的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定扣除相應(yīng)的工資。第四條社會保險4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，具體的繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應(yīng)按時足額繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。第五條勞動保護5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品，并定期檢查和更換。5.2甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生要求，對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止合同。6.2甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除或終止合同：（1）未按照約定提供勞動條件；（2）未及時足額支付勞動報酬；（3）未依法為乙方繳納社會保險費；（4）違反法律法規(guī)規(guī)定，強迫乙方勞動。6.3合同期滿，雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的，合同自行終止。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。7.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議，并履行保密義務(wù)。第八條乙方權(quán)益保障8.1甲方同意將其在合同期內(nèi)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、創(chuàng)作作品等知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方不得單獨使用或授權(quán)他人使用。8.2甲方在合同期內(nèi)不得與乙方競爭，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。8.3甲方在合同期內(nèi)因工作原因所獲得的客戶資源、商業(yè)秘密等，歸乙方所有，甲方不得泄露給第三方。第九條違約及限制條款9.1甲方違反本合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2甲方在合同期內(nèi)解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月通知乙方，否則甲方應(yīng)支付乙方違約金____元。9.3甲方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益，不得從事違法亂紀(jì)活動。第十條第三方主體權(quán)益10.1第三方主體作為甲方的擔(dān)保方，應(yīng)確保甲方履行合同義務(wù)，如甲方違反合同，第三方主體應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.2第三方主體應(yīng)監(jiān)督甲方按照乙方要求的