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文檔簡介

創(chuàng)業(yè)合伙入伙協議書模板合同編號:__________根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國合伙企業(yè)法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正、誠實信用的原則,就甲乙雙方共同投資、經營、分享收益、承擔風險等事項,達成如下協議:一、合作宗旨1.1甲方和乙方共同投資,共同經營,共享收益,共擔風險,共同發(fā)展。1.2甲方和乙方遵循法律法規(guī),誠實守信,公平公正,合作共贏。1.3甲方和乙方致力于實現公司長期穩(wěn)定發(fā)展,提高企業(yè)經濟效益。二、合作形式2.2合伙企業(yè)經營范圍為:________________。2.3甲方和乙方按照本協議約定的比例出資,共同承擔合伙企業(yè)的經營風險。三、出資及出資方式3.1甲方出資人民幣______萬元,以現金方式出資。3.2乙方出資人民幣______萬元,以現金方式出資。3.3甲方和乙方應按照約定的出資時間、出資數額出資。未經全體合伙人同意,任何一方不得減少或撤回出資。四、利潤分配及虧損承擔4.1合伙企業(yè)的利潤按照甲乙雙方的出資比例進行分配。4.2合伙企業(yè)的虧損由甲乙雙方按照出資比例共同承擔。4.3合伙企業(yè)的利潤分配及虧損承擔,應按照法律法規(guī)和合伙企業(yè)協議的約定辦理。五、管理方式5.1合伙企業(yè)設立管理委員會,負責合伙企業(yè)的日常經營管理。5.2管理委員會由甲乙雙方共同組成,成員為______人。5.3管理委員會負責制定合伙企業(yè)的經營計劃、投資方案等,并報請甲乙雙方審批。5.4管理委員會應當定期向甲乙雙方報告合伙企業(yè)的經營狀況、財務狀況等。六、競業(yè)禁止6.1甲方和乙方在合伙企業(yè)期間,不得在任何與合伙企業(yè)相同或相似的經營領域內,以任何形式從事與合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。6.2甲方和乙方在合伙企業(yè)結束后,繼續(xù)遵守競業(yè)禁止條款,期限為______年。七、終止、解散和清算7.1本協議有效期內,如甲乙雙方協商一致,可以終止本協議。7.2本協議有效期內,如甲乙雙方無法繼續(xù)合作,可以解散合伙企業(yè)。7.3合伙企業(yè)解散后,應按照法律法規(guī)和合伙企業(yè)協議的約定進行清算。八、爭議解決8.1甲乙雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協商解決。8.2如協商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________日期:__________年______月______日乙方(蓋章):________________日期:__________年______月______日附加條款:甲乙雙方在簽署本協議后,應嚴格按照本協議的約定履行各自的權利義務。如因法律法規(guī)變化、政策調整等原因導致本協議無法繼續(xù)履行,甲乙雙方應立即協商解決,并可簽訂補充協議,對本協議進行修改或補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。一、附件列表:1.甲乙雙方的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復印件2.甲乙雙方的法定代表人身份證明復印件3.甲乙雙方的自然人合伙人身份證明復印件4.合伙企業(yè)設立登記申請書5.合伙企業(yè)章程6.甲乙雙方的出資證明文件7.管理委員會成員的簡歷及相關資格證書8.競業(yè)禁止協議9.合伙企業(yè)解散和清算方案10.法律法規(guī)規(guī)定的其他文件和材料二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定時間和數額出資,或未經全體合伙人同意撤回出資。2.乙方未按照約定時間和數額出資,或未經全體合伙人同意撤回出資。3.甲乙雙方未按照約定履行管理職責,導致合伙企業(yè)經營損失。4.甲乙雙方違反競業(yè)禁止約定,從事與合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。5.甲乙雙方未按照約定分配利潤或承擔虧損。6.甲乙雙方未按照約定處理合伙企業(yè)的重大事項。三、法律名詞及解釋:2.出資:合伙人按照約定向合伙企業(yè)投入的貨幣、實物、知識產權等財產。3.競業(yè)禁止:合伙人不得在合伙企業(yè)經營范圍內,從事與合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務。4.管理委員會:負責合伙企業(yè)的日常經營管理,制定經營計劃、投資方案等。5.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.出資問題:如甲方或乙方未按照約定時間和數額出資,雙方應立即協商解決,必要時可以依法追加出資或調整出資比例。2.經營管理問題:如甲乙雙方在經營管理上發(fā)生分歧,應及時溝通,協商解決,必要時可以聘請第三方專業(yè)管理機構進行管理。3.競業(yè)禁止問題:如甲乙雙方違反競業(yè)禁止約定,雙方應立即停止違約行為,違約方應承擔相應的違約責任。4.利潤分配和虧損承擔問題:如甲乙雙方在利潤分配和虧損承擔上發(fā)生爭議,應按照法律法規(guī)和合伙企業(yè)協議的約定處理。五、所有應

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