終止勞務(wù)合同協(xié)議

終止勞務(wù)合同協(xié)議合同編號(hào)：__________終止勞務(wù)合同協(xié)議甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方與乙方之間存在一份有效期至__________的勞務(wù)合同，現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就終止雙方之間的勞務(wù)合同達(dá)成如下協(xié)議：一、終止合同1.甲乙雙方同意自本協(xié)議簽訂之日起，終止雙方之間的勞務(wù)合同。2.本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方應(yīng)立即停止履行原勞務(wù)合同約定的權(quán)利和義務(wù)。二、終止原因1.（如有特定終止原因，可在此列明，如：乙方因個(gè)人原因提出離職、甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整需要裁員等。）三、終止合同后的權(quán)益處理1.乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接手續(xù)，確保工作交接的順利進(jìn)行。2.乙方應(yīng)在終止合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)，辦理離職手續(xù)并搬離甲方提供的宿舍。3.甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方原勞務(wù)合同的約定，支付乙方終止合同后的工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等各項(xiàng)待遇。4.甲乙雙方應(yīng)共同簽署一份終止勞動(dòng)合同的證明，作為乙方找尋新工作的依據(jù)。四、保密協(xié)議1.乙方同意在終止合同后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.終止勞務(wù)合同協(xié)議正本2.乙方工作交接清單3.保密協(xié)議4.離職證明5.工資及待遇支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間辦理離職手續(xù)或搬離甲方提供宿舍。2.乙方未保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。3.甲方未按照法律規(guī)定和原勞務(wù)合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等待遇。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)合同：指勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng)力，用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的合同。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.保密協(xié)議：指約定雙方在合同終止后，對(duì)合同過程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方拖延辦理離職手續(xù)或搬離宿舍：甲方應(yīng)提醒乙方合同約定的離職時(shí)間，如乙方仍不履行，甲方可采取相應(yīng)措施，如暫停支付工資等，以確保合同順利終止。2.乙方未保守甲方機(jī)密信息：如發(fā)現(xiàn)乙方違反保密協(xié)議，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。3.甲方未按時(shí)支付乙方待遇：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和原勞務(wù)合同約定，按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等待遇。如甲方拖延支付，乙方可以要求甲方支付，并有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位因業(yè)務(wù)調(diào)整需要裁員。