2024版新高管聘用合作協(xié)議

2024版最新高管聘用合作協(xié)議合同編號：__________高管聘用合作協(xié)議甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法成立并有效運營的企業(yè)，乙方具備甲方所需的經(jīng)營管理能力及相關(guān)專業(yè)知識，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方高管職務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方高級管理人員，具體職務(wù)為：__________。1.2乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)甲方__________工作，并向甲方法定代表人或董事會負(fù)責(zé)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，努力提高甲方的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展水平。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于本協(xié)議期滿前__________個月書面達(dá)成續(xù)簽意向。第三條薪酬待遇3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬體系接受報酬，包括基本工資、獎金、津貼等。3.2乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，甲方代扣代繳。3.3乙方的薪酬待遇具體按照甲乙雙方簽訂的《薪酬協(xié)議》執(zhí)行。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在聘用期間及解除聘用后__________年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額按照雙方簽訂的《違約金協(xié)議》執(zhí)行。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.高管聘用協(xié)議2.薪酬協(xié)議3.違約金協(xié)議4.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行職務(wù)，未能完成甲方交給的任務(wù)。2.乙方提前解除協(xié)議，未按照約定支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。4.甲方未按照約定支付乙方薪酬。5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件和環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.高管聘用協(xié)議：是指甲乙雙方就乙方擔(dān)任甲方高級管理人員事宜達(dá)成的書面協(xié)議。2.薪酬協(xié)議：是指甲乙雙方就乙方薪酬待遇達(dá)成的書面協(xié)議。3.違約金：是指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。4.保密信息：是指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、提高競爭力、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定履行職務(wù)：甲方應(yīng)與乙方溝通，明確工作職責(zé)和要求，如乙方仍未能改善，甲方有權(quán)解除協(xié)議。2.乙方提前解除協(xié)議：乙方應(yīng)按照約定支付違約金，如乙方拒絕支付，甲方可向法院提起訴訟。3.乙方泄露保密信息：甲方應(yīng)與乙方溝通，要求乙方停止泄露并采取補救措施，如乙方拒絕配合，甲方可向法院提起訴訟。4.甲方未按照約定支付乙方薪酬：乙方有權(quán)要求甲方支付薪酬，如甲方拒絕支付，乙方可向勞動仲裁委員會申請仲裁。5.甲方未按照約定提供乙方的工作條件和環(huán)境：乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件和環(huán)境，如甲方拒絕改善，乙方有權(quán)解除協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為一家合法成立并有效運營的企業(yè)，需要聘請乙方作為高級管理人員。2.乙方具備甲方所需的經(jīng)營管理能力及相關(guān)專