辦事處總經(jīng)理聘用合同2024年

辦事處總經(jīng)理聘用合同2024年通用合同編號(hào)：__________合同雙方：甲方：（公司名稱）

地址：____________________

聯(lián)系電話：________________

聯(lián)系人：________________乙方：（辦事處名稱）

地址：____________________

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聯(lián)系人：________________鑒于甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的企業(yè)，乙方是一個(gè)依法設(shè)立并具有獨(dú)立法人資格的辦事處，甲乙雙方為了明確雙方在辦事處總經(jīng)理聘用合同中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位和職責(zé)1.1甲方聘用乙方為辦事處總經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理甲方向乙方提供的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。1.2乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，代表甲方處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)，并確保乙方的行為符合甲方的利益和聲譽(yù)。第二條聘用期限本合同自簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)3.1乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)和時(shí)間開展業(yè)務(wù)活動(dòng)，確保按時(shí)完成甲方交給的任務(wù)。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，確保工作效率。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按月向乙方支付約定的工資，作為乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。4.2乙方同意在合同期內(nèi)，按照甲方的薪酬制度，根據(jù)乙方的工作績(jī)效和貢獻(xiàn)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按月支付乙方約定的福利待遇。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。7.2若乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________簽訂日期：____________一、附件列表：

1.辦事處總經(jīng)理聘用合同

2.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

3.乙方辦事處登記證書

4.雙方簽署的保密協(xié)議

5.甲方公司薪酬制度相關(guān)規(guī)定

6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.乙方個(gè)人身份證明文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按時(shí)支付約定工資和獎(jiǎng)金

2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

3.乙方未按合同約定履行職務(wù)

4.乙方提前解除合同未支付違約金

5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密

6.雙方未履行協(xié)商解決爭(zhēng)議的義務(wù)三、法律名詞及解釋：

1.辦事處總經(jīng)理：指在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)管理乙方向甲方提供的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人。

2.聘用期限：指合同雙方約定的合同有效期限。

3.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按月支付給乙方的工資及獎(jiǎng)金等。

4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指甲方依法應(yīng)為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

5.保密義務(wù)：指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密的義務(wù)。

6.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的違約賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.工資支付問題：如甲方未按時(shí)支付工資，乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求按時(shí)支付。如協(xié)商無果，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

2.社保繳納問題：如甲方未依法為乙方繳納社保費(fèi)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳，并可以向社保部門投訴。

3.職務(wù)履行問題：如乙方未按合同約定履行職務(wù)，甲方可以與乙方溝通，要求乙方按照合同約定履行職責(zé)。如協(xié)商無果，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

4.提前解除合同問題：如乙方提前解除合同未支付違約金，甲方可以要求乙方支付違約金，并可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

5.泄露商業(yè)秘密問題：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為辦事處提供業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)和支持

2.乙方在甲方授權(quán)范圍