版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
會(huì)計(jì)實(shí)操文庫1/10合同模板-實(shí)習(xí)協(xié)議甲方(實(shí)習(xí)單位):乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):學(xué)校及院系:專業(yè)年級(jí):學(xué)生證號(hào)碼:身份證號(hào):現(xiàn)通信地址:聯(lián)系電話:乙方確認(rèn)上述信息和身份證復(fù)印件所載明的信息均為乙方有效的送達(dá)地址。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂如下實(shí)習(xí)協(xié)議以共同遵守:1.實(shí)習(xí)期限1.1實(shí)習(xí)期限自年月日至年月日止。1.2如實(shí)習(xí)期滿前,乙方已取得學(xué)歷畢業(yè)證書,本協(xié)議于乙方取得畢業(yè)證書之日終止。1.3甲方可提前通知乙方終止實(shí)習(xí)。2.實(shí)習(xí)目的乙方利用業(yè)余時(shí)間勤工助學(xué)。3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1甲方安排乙方在__________部門________崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按照甲方安排的實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.2根據(jù)甲方業(yè)務(wù)及工作安排情況以及乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn),甲方可以自行調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位。3.實(shí)習(xí)地點(diǎn)乙方實(shí)習(xí)地點(diǎn)為,甲方根據(jù)工作實(shí)際情況有權(quán)調(diào)整乙方實(shí)習(xí)地點(diǎn),乙方應(yīng)予以遵守,否則甲方有權(quán)直接解除本協(xié)議。5.1實(shí)習(xí)時(shí)間乙方實(shí)習(xí)時(shí)間由甲乙雙方協(xié)商決定,乙方每日工作小時(shí),每周工作日。實(shí)習(xí)時(shí)間可以根據(jù)實(shí)際情況由甲方安排變動(dòng)。如果乙方因?qū)W校學(xué)習(xí)原因需改變實(shí)習(xí)工作時(shí)間,應(yīng)事先向甲方說明情況。6.實(shí)習(xí)待遇6.1實(shí)習(xí)期間乙方獲得實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。6.2在實(shí)習(xí)期內(nèi),根據(jù)乙方實(shí)到天數(shù),乙方的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼為人民幣元/天。6.3實(shí)習(xí)補(bǔ)貼如有需扣除所得稅的情形,由甲方代按月代扣代繳所得稅。6.4甲方如施行新的薪資制度,或乙方實(shí)習(xí)崗位發(fā)生變化時(shí),甲方可對(duì)乙方的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼予以適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。6.5甲方每月日前將向乙方支付上月的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。6.6在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方具有勞動(dòng)關(guān)系員工所依據(jù)《勞動(dòng)合同》及規(guī)章制度所享受的福利待遇。7.實(shí)習(xí)管理7.1乙方遵守甲方各項(xiàng)工作紀(jì)律及管理制度,接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常管理。7.2乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保守甲方技術(shù)及商業(yè)秘密。如因乙方個(gè)人過錯(cuò)造成甲方財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)及商業(yè)機(jī)密而給甲方造成利益損害,乙方應(yīng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。7.3未經(jīng)甲方允許,不得擅自脫離實(shí)習(xí)崗位。實(shí)習(xí)期間乙方累計(jì)脫崗5次以上者,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。7.4自本協(xié)議生效之日起7天內(nèi),乙方需向甲方提供乙方所在學(xué)校的在校證明。如乙方逾期未能提供,甲方可與其解除本協(xié)議。8.傷害賠償8.1乙方因從事實(shí)習(xí)活動(dòng)負(fù)傷,甲方應(yīng)向乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。從事實(shí)習(xí)活動(dòng),是指從事甲方授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。8.2實(shí)習(xí)期間乙方非因工作原因發(fā)生人身損害或疾病,乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé),甲方依法不承擔(dān)賠償或補(bǔ)償責(zé)任。甲方不承擔(dān)賠償或補(bǔ)償責(zé)任的情形包括但不限于:8.2.1乙方實(shí)習(xí)期間患病的。8.2.2乙方在上下班途中發(fā)生交通事故的。8.2.3乙方因自身過錯(cuò)造成在工作中受到傷害的。8.2.4乙方因第三方原因受到傷害的。8.2.5其他非因從事勞務(wù)活動(dòng)受到的傷害情形。8.3乙方在從事實(shí)習(xí)活動(dòng)期間超越工作范圍或因過錯(cuò)造成他人傷害的,自行承擔(dān)賠償責(zé)任。如因此導(dǎo)致甲方對(duì)第三方承擔(dān)賠償責(zé)任的,甲方有權(quán)向乙方予以追償。8.4如甲方為乙方出資購買了保險(xiǎn),則一旦發(fā)生應(yīng)由甲方承擔(dān)責(zé)任的事宜,保險(xiǎn)賠付金額應(yīng)計(jì)算在甲方的賠償金額之中。9.協(xié)議解除出現(xiàn)下列情形之一,本協(xié)議解除且甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任:9.1甲乙雙方協(xié)商一致可以解除,協(xié)議一方提前7天通知另一方;9.2乙方有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,本協(xié)議解除。9.3乙方患病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的;9.4乙方已落實(shí)工作單位本協(xié)議已經(jīng)無履行必要的(乙方須提前7天書面通知甲方);9.5甲方因客觀情況發(fā)生變化,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或已經(jīng)無履行必要的;9.6因乙方原因造成甲方1000元以上損失的;9.7實(shí)習(xí)期滿,或協(xié)議中約定的其他解除情形。10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密10.1乙方為完成甲方的工作任務(wù),或者利用甲方設(shè)備、資料、時(shí)間、場地等完成的發(fā)明創(chuàng)造,開發(fā)的技術(shù)成果,發(fā)展的業(yè)務(wù)渠道,建立的商業(yè)信譽(yù)等,都屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和無形資產(chǎn),乙方并不因?yàn)槠湓冻隽藙趧?wù)而取得占有、轉(zhuǎn)讓、披露以及利用其為自己或其他人謀取利益的權(quán)利。10.2乙方對(duì)在甲方工作期間所獲悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),非經(jīng)甲方許可,不得擅自披露或許可他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額以甲方提報(bào)的損失數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。10.3乙方應(yīng)當(dāng)于協(xié)議解除或終止或者于甲方提出要求時(shí),將其持有或保管的一切保密信息及載體交付給甲方,并不得私自留存任何上述信息的復(fù)制品、復(fù)印件等。11.法律關(guān)系確認(rèn)甲乙雙方充分理解在本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。雙方不適用勞動(dòng)法律法規(guī)的調(diào)整。12.爭議解決因本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成,提交甲方住所地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。以下除附件無內(nèi)容。甲方(蓋章):乙方(簽字):法人或委托代理人簽字:乙方(捺印):20年月日20年月日附件1:學(xué)生證復(fù)印件1份。附件2:身份證復(fù)印件1份。附件3:學(xué)校證明復(fù)印件1份。附件4:聲明書1份。備注:附件均需實(shí)習(xí)生本人正楷簽字。聲明書本人確認(rèn):公司(下稱公司)征得本人同意,在本人實(shí)習(xí)期間,出
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025版實(shí)習(xí)合同模板:實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)成果轉(zhuǎn)化3篇
- 2025版木結(jié)構(gòu)景觀清包施工合同示范文本4篇
- 二零二五年度虛擬現(xiàn)實(shí)內(nèi)容創(chuàng)作者免責(zé)聲明合同范本4篇
- 2025版小型沼氣項(xiàng)目設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)、安裝及運(yùn)營維護(hù)合同3篇
- 增值稅及其會(huì)計(jì)處理教學(xué)課件
- 2025版新能源汽車動(dòng)力電池回收利用合同范本4篇
- 2025版小麥種子市場調(diào)研與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同2篇
- 2025版學(xué)校臨時(shí)教師聘用合同實(shí)施細(xì)則3篇
- 二零二五版幕墻工程風(fēng)險(xiǎn)管理與保險(xiǎn)合同4篇
- 體育設(shè)施工程體育場地圍網(wǎng)施工考核試卷
- 定額〔2025〕1號(hào)文-關(guān)于發(fā)布2018版電力建設(shè)工程概預(yù)算定額2024年度價(jià)格水平調(diào)整的通知
- 2024年城市軌道交通設(shè)備維保及安全檢查合同3篇
- 【教案】+同一直線上二力的合成(教學(xué)設(shè)計(jì))(人教版2024)八年級(jí)物理下冊(cè)
- 湖北省武漢市青山區(qū)2023-2024學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末質(zhì)量檢測數(shù)學(xué)試卷(含解析)
- 單位往個(gè)人轉(zhuǎn)賬的合同(2篇)
- 科研倫理審查與違規(guī)處理考核試卷
- GB/T 44101-2024中國式摔跤課程學(xué)生運(yùn)動(dòng)能力測評(píng)規(guī)范
- 高危妊娠的評(píng)估和護(hù)理
- 2024年山東鐵投集團(tuán)招聘筆試參考題庫含答案解析
- 兒童10歲生日-百日宴-滿月酒生日會(huì)成長相冊(cè)展示(共二篇)
- 2023年高考全國甲卷數(shù)學(xué)(理)試卷【含答案】
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論