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第4頁共4頁2024年暑假工代理合同范本甲方:_____身份證號:_____乙方:_____身份證號:_____甲乙雙方本著精誠合作,互惠互利的原則,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下協(xié)議:一、雙方合法身份認(rèn)定;(1).甲方是中華人民共和國合法公民,需執(zhí)真實(shí)身份證或?qū)W生證。(2)乙方是中華人民共和國合法公民,需執(zhí)真實(shí)身份證或?qū)W生證。二、雙方合作內(nèi)容:(1)、乙方自愿為甲方提供暑假工,自愿接受甲方管理的實(shí)習(xí)學(xué)生。(2)、甲方無條件的為乙方提供的人員安排工作。三、甲方的權(quán)利及義務(wù)1、乙方為甲方提供的工作人員實(shí)習(xí)期間,甲方提供標(biāo)準(zhǔn)工作程序及必要的安全教育和勞動安全保護(hù),乙方提供的實(shí)習(xí)人員在工作期間發(fā)生工傷,由實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)處理由甲方進(jìn)行協(xié)助。如果乙方提供的人員不遵守企業(yè)的勞動操作規(guī)定而致使的人身、財(cái)產(chǎn)損害,則甲方不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。在實(shí)習(xí)期間,甲方負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行全面的管理(人身安全、薪資待遇、上班及生活紀(jì)律等)。2、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間如生活上或工作上有什么困難可向甲方求助,甲方視情況盡量給予解決,為甲方提供人性化服務(wù)。3、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在企業(yè)實(shí)習(xí)期間,甲方必須安排指定的人員和學(xué)生進(jìn)行溝通,并將最新信息和處理事件經(jīng)過反饋給乙方的委托人員;對工作不認(rèn)真的學(xué)生做好思想工作,安撫學(xué)生的情緒,促進(jìn)實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行!4、甲方保證學(xué)生的工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,不得拖欠。保證工資和合同書中的一樣。如果甲方不能做到將追究甲方的法律責(zé)任。5、乙方提供的人員發(fā)生如下問題之一,將有權(quán)將其退回,并將解除與甲方提供實(shí)習(xí)人員的協(xié)議。(1)、觸犯國家法律,構(gòu)成刑事犯罪;(2)、因個人主觀原因自愿放棄者;(3)、不遵守企業(yè)勞動紀(jì)律、破壞公共財(cái)物等;(4)、嚴(yán)重失職,給甲方或第三方造成重大損失。6、乙方提供的人員必須交____元的押金,等工作結(jié)束的時(shí)候一并退回。7、甲方擁有最終的解釋權(quán)。四、乙方的權(quán)利及義務(wù)(1)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員到企業(yè)報(bào)告前,必須按要求,合格后方可報(bào)告。(2)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員需提供合法的身份證明,如身份證、學(xué)生證等。(3)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間必須按規(guī)定的工作時(shí)間在實(shí)習(xí)單位工作,無不正當(dāng)理由,不得私自離廠,否則造成自己的工資領(lǐng)不到,甲方不予負(fù)責(zé)。(4)、甲方將給予乙方人員提供實(shí)習(xí)證明。(5)、甲方提供給乙方勞務(wù)費(fèi)用,經(jīng)雙方協(xié)商,____人按____元每人計(jì)算;____人按____元每人計(jì)算;100以上按____元每人計(jì)算。勞務(wù)費(fèi)用發(fā)放在_____.9.1.五、甲方對優(yōu)秀的代理給予獎賞如下(1)、代理若招生人數(shù)達(dá)到____人,一次性獎勵____元;達(dá)到____人的,一次性獎勵____元;達(dá)到____人的,一次性獎勵____元。(2)、甲方將組織優(yōu)秀的代理免費(fèi)旅游。(3)、甲方將給予優(yōu)秀的代理發(fā)放榮譽(yù)證書:優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。六、本協(xié)議內(nèi)容未經(jīng)對方書面同意,其中一方不得向任何第三方泄露。六、違約責(zé)任1、甲方的違約責(zé)任:甲方必須保證提供企業(yè)的基本情況簡介、工作崗位、工作條件及時(shí)間、福利等真實(shí)信息,否則由此造成的信息不對稱造成的損失由甲方承擔(dān)。2、乙方的違約責(zé)任:乙方必須保證在招生過程中,對外發(fā)布的信息真實(shí),不得夸大甲方提供的用工政策,否則由此造成的損失由乙方承擔(dān)。七、本協(xié)議自雙方簽字起生效;一式兩份,甲乙雙方各持一份。法人代表:_____聯(lián)系電話:_____聯(lián)系電話:_____聯(lián)系電話:_____2024年暑假工代理合同范本(二)暑假工代理合同甲方:(公司名稱)地址:聯(lián)系電話:乙方:(代理人姓名)身份證號碼:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要在2024年暑假期間舉辦一系列活動,并需要招募暑期工來進(jìn)行相關(guān)工作;乙方自愿成為甲方暑期工代理人并同意按照以下條款與甲方簽訂本合同。第一條代理工作內(nèi)容1.乙方將在指定時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間雙方另行協(xié)商確定),按照甲方的要求,從事與所申請崗位相關(guān)的工作。2.乙方需要遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和工作要求,積極認(rèn)真完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方需要按照甲方的安排,參加規(guī)定的工作時(shí)間。2.工作地點(diǎn)將根據(jù)甲方活動的具體安排而確定,乙方需要根據(jù)要求到達(dá)工作地點(diǎn)。第三條工資和福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)所從事的工作崗位和工作時(shí)長而確定,具體工資數(shù)額雙方將在簽訂本合同后另行約定。2.乙方將享受甲方在勞動合同法規(guī)定范圍內(nèi)的相關(guān)福利待遇。第四條保密義務(wù)乙方承諾在工作期間并在合同期滿或解除之后,將對甲方商業(yè)秘密、客戶信息以及與甲方相關(guān)的所有資料和文件保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。第五條違約責(zé)任1.任何一方違約需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償因此給對方造成的損失。2.乙方違反本合同約定,無故不履行代理工作,甲方有權(quán)解除合同,并有權(quán)向乙方追究相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條合同解除1.本合同在以下情況下可以解除:(1)雙方經(jīng)協(xié)商一致同意解除;(2)一方嚴(yán)重違約,另一方解除合同;(3)符合法律規(guī)定的其他情況。2.解除合同應(yīng)通過書面形式提前30天通知對方。第七條爭議解決雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向所在地法院提起訴訟。第八條其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可根據(jù)實(shí)際情況

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