制造流程與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度

制造流程與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度第一章總則第一條為有效保障企業(yè)的制造流程和產(chǎn)品質(zhì)量，提高產(chǎn)品質(zhì)量管理水平，訂立本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于企業(yè)的全部生產(chǎn)制造環(huán)節(jié)和產(chǎn)品質(zhì)量管理過程。第三條企業(yè)的管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督，全體員工必需嚴(yán)格遵守。第二章制造流程管理第四條制造流程應(yīng)依照本章程所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行組織、實(shí)施和管理。第五條制造流程包含但不限于原材料子采購、生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)過程掌控、產(chǎn)品檢驗(yàn)與測試、包裝存儲等。第六條原材料子采購應(yīng)嚴(yán)格遵從供應(yīng)商選擇、供應(yīng)商評估、原材料子驗(yàn)收等流程，并建立相關(guān)記錄。第七條生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)合理布置生產(chǎn)任務(wù)，明確生產(chǎn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，并確保生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)與銜接。第八條生產(chǎn)過程掌控應(yīng)采用科學(xué)有效的掌控方法，包含但不限于流水線作業(yè)、質(zhì)量檢查、工藝參數(shù)監(jiān)控等，確保產(chǎn)品品質(zhì)的穩(wěn)定。第九條產(chǎn)品檢驗(yàn)與測試應(yīng)建立完善的檢測設(shè)備和方法，對產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行全面檢測，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第十條包裝存儲應(yīng)依照規(guī)定的包裝方法進(jìn)行，包裝料子應(yīng)符合產(chǎn)品包裝的要求，并確保產(chǎn)品在存儲、運(yùn)輸過程中不受損壞。第三章產(chǎn)品質(zhì)量管理第十一條產(chǎn)品質(zhì)量管理應(yīng)依照本章程所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行組織、實(shí)施和管理。第十二條產(chǎn)品質(zhì)量管理包含但不限于質(zhì)量方針確實(shí)定、質(zhì)量目標(biāo)的訂立、質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行、質(zhì)量掌控等。第十三條質(zhì)量方針應(yīng)體現(xiàn)企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量的要求和承諾，并經(jīng)過內(nèi)部確認(rèn)和外部轉(zhuǎn)達(dá)。第十四條質(zhì)量目標(biāo)應(yīng)依據(jù)市場要求和企業(yè)實(shí)際情況訂立，并設(shè)置合理的考核指標(biāo)和周期。第十五條質(zhì)量管理體系應(yīng)建立健全，包含質(zhì)量責(zé)任、資源管理、過程掌控和連續(xù)改進(jìn)等要素。第十六條質(zhì)量掌控應(yīng)通過可行的方法和手段，嚴(yán)格對產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)、測試和評價(jià)，并對異常結(jié)果進(jìn)行合理處理。第四章質(zhì)量事故與追責(zé)制度第十七條企業(yè)對于發(fā)生的質(zhì)量事故必需及時(shí)采取挽救措施，并進(jìn)行調(diào)查，找失事故原因并采取相應(yīng)措施防止再次發(fā)生。第十八條對于質(zhì)量事故的責(zé)任人員，依據(jù)其責(zé)任大小分別采取警告、記過、記大過、降職、辭退等處理措施，并建立相應(yīng)的記錄。第十九條企業(yè)應(yīng)建立質(zhì)量事故的追責(zé)制度，對于長期存在的質(zhì)量問題或造成重點(diǎn)損失的質(zhì)量事故，追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。第二十條企業(yè)應(yīng)充分調(diào)動員工的樂觀性，加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，提高員工的質(zhì)量意識和責(zé)任意識。第五章監(jiān)督與改進(jìn)第二十一條企業(yè)應(yīng)建立健全的內(nèi)部監(jiān)督和審計(jì)機(jī)制，對制造流程和產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行定期檢查和評估。第二十二條企業(yè)應(yīng)建立內(nèi)外部通報(bào)制度，及時(shí)向相關(guān)部門和客戶通報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量信息，并及時(shí)處理看法和投訴。第二十三條企業(yè)應(yīng)建立連續(xù)改進(jìn)的機(jī)制，通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作、技術(shù)創(chuàng)新等手段，不絕提高制造流程和產(chǎn)品質(zhì)量。第二十四條企業(yè)應(yīng)建立員工獎懲制度，依據(jù)員工的質(zhì)量績效和貢獻(xiàn)程度予以適當(dāng)?shù)募为労捅頁P(yáng)。第六章附則第二十五條本規(guī)章制度的修訂和解釋權(quán)歸企業(yè)的管理負(fù)責(zé)人全部。第二十六條員工違反本規(guī)章制度的，將依照公司相關(guān)制度進(jìn)行相應(yīng)處理。第二十七條本規(guī)章制度自頒布之日起生效，并可隨時(shí)進(jìn)行修訂。修訂后的規(guī)定自修訂之日起生效。第二十八