傳媒行業(yè)記者招聘流程_第1頁
傳媒行業(yè)記者招聘流程_第2頁
傳媒行業(yè)記者招聘流程_第3頁
傳媒行業(yè)記者招聘流程_第4頁
傳媒行業(yè)記者招聘流程_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

傳媒行業(yè)記者招聘流程合同編號:__________甲方(招聘方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(應(yīng)聘方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家從事傳媒行業(yè)的企業(yè),乙方為具有相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的記者,雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信用的原則,就乙方加入甲方記者團(tuán)隊(duì)的事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的崗位職責(zé)與要求1.1乙方作為甲方的記者,應(yīng)負(fù)責(zé)新聞報(bào)道、采訪、撰稿等工作。1.2乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的新聞敏感性,能夠迅速把握新聞線索,獨(dú)立完成新聞報(bào)道。1.4乙方應(yīng)具備扎實(shí)的寫作功底,文章表述清晰、準(zhǔn)確、生動。1.5乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵循新聞職業(yè)道德,不得發(fā)表違法違規(guī)及違背社會主義核心價(jià)值觀的新聞作品。二、乙方的權(quán)益保障2.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)和公積金。2.2甲方應(yīng)保障乙方的新聞采訪權(quán)益,為乙方提供必要的采訪工具和資源。2.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作業(yè)績和能力,給予相應(yīng)的薪酬待遇和晉升空間。2.4甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。2.5乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。三、甲乙雙方的責(zé)任與義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)足額支付乙方的薪酬。3.2甲方應(yīng)按照合同約定,為乙方提供工作條件和保障。3.3乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),完成甲方交代的工作任務(wù)。3.4乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。3.5乙方應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī),不得從事違法違規(guī)行為。四、合同的變更、解除與終止4.1甲乙雙方應(yīng)提前書面通知對方,協(xié)商一致方可變更或解除合同。4.2在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī),甲方有權(quán)立即解除合同。4.3如甲乙雙方在合同期內(nèi)發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。5.2乙方不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。六、其他約定6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。6.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(招聘方):__________乙方(應(yīng)聘方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.乙方無犯罪記錄證明5.甲方公司章程6.甲方公司新聞發(fā)布規(guī)定7.甲方公司記者工作手冊8.社會保險(xiǎn)和公積金繳納證明9.甲方公司培訓(xùn)計(jì)劃10.甲方公司晉升制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按照合同約定完成工作任務(wù),視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息,視為違約。3.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動,視為違約。4.甲方未能按照合同約定支付乙方薪酬,視為違約。5.甲方未能按照合同約定提供乙方工作條件和保障,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.合同:雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約:當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能夠給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。5.新聞職業(yè)道德:新聞工作者在新聞采編、報(bào)道過程中應(yīng)遵循的道德規(guī)范。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在工作中遇到不公正待遇或侵權(quán)行為。解決辦法:乙方可以先通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.問題:甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。解決辦法:乙方可以與甲方溝通協(xié)商,要求按時(shí)支付薪酬;協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。3.問題:乙方在工作中發(fā)生安全事故或意外傷害。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取措施救治乙方,并依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為傳媒公司,乙方為記者,雙方就乙方向甲方提供記者服務(wù)達(dá)成協(xié)議。2.甲方為出版社,乙方為作者,雙方就

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論