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標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

甲級保安人員勞動合同(2024年版)本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1:甲方(雇主)名稱及地址1.2:甲方負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系方式1.3:乙方(保安人員)姓名、年齡、性別、身份證號碼及聯(lián)系方式1.4:乙方所屬部門及崗位職責(zé)第二條:合同期限2.1:合同起始日期2.2:合同終止日期2.3:合同續(xù)簽條件及程序第三條:工作時間和休息休假3.1:工作時間3.2:休息休假安排3.3:加班及加班費計算第四條:勞動報酬4.1:基本工資4.2:崗位工資4.3:績效工資4.4:加班工資4.5:工資支付時間及方式第五條:社會保險和福利待遇5.1:養(yǎng)老保險5.2:醫(yī)療保險5.3:失業(yè)保險5.4:工傷保險5.5:生育保險5.6:住房公積金5.7:福利待遇第六條:保密協(xié)議6.1:保密內(nèi)容6.2:保密期限6.3:違約責(zé)任第七條:培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展7.1:培訓(xùn)內(nèi)容7.2:培訓(xùn)時間7.3:職業(yè)發(fā)展計劃第八條:勞動紀(jì)律和考核8.1:勞動紀(jì)律8.2:考核標(biāo)準(zhǔn)8.3:獎懲制度第九條:合同解除和終止9.1:甲方解除合同的條件和程序9.2:乙方解除合同的條件和程序9.3:合同終止的條件和程序9.4:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償?shù)谑畻l:爭議解決10.1:協(xié)商解決10.2:調(diào)解解決10.3:仲裁解決10.4:訴訟解決第十一條:其他約定11.1:違反合同的責(zé)任11.2:合同的修改和補(bǔ)充11.3:合同的生效和解除第十二條:甲方權(quán)益保障12.1:甲方合法權(quán)益受法律保護(hù)12.2:甲方對乙方的管理權(quán)12.3:甲方對乙方職務(wù)行為的授權(quán)第十三條:乙方權(quán)益保障13.1:乙方合法權(quán)益受法律保護(hù)13.2:乙方的工作條件和環(huán)境13.3:乙方的人格尊嚴(yán)和人身安全第十四條:合同的解釋和適用法律14.1:合同的解釋14.2:適用法律14.3:爭議的法律適用第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1:甲方(雇主)名稱:保安服務(wù)有限公司,地址:市區(qū)路號。1.2:甲方負(fù)責(zé)人姓名:,聯(lián)系方式:138。1.3:乙方(保安人員)姓名:,年齡:30歲,性別:男,身份證號碼:,聯(lián)系方式:1355678。1.4:乙方所屬部門:甲方安保部,崗位職責(zé):負(fù)責(zé)甲方場所的日常安保工作,包括但不限于巡邏、門衛(wèi)、巡查等。第二條:合同期限2.1:合同起始日期:2024年1月1日。2.2:合同終止日期:2025年12月31日。2.3:合同續(xù)簽條件:雙方同意續(xù)簽,且乙方符合甲方續(xù)簽條件。2.4:合同續(xù)簽程序:雙方在合同到期前30日內(nèi),協(xié)商一致并簽署新的勞動合同。第三條:工作時間和休息休假3.1:工作時間:乙方每日工作8小時,每周工作40小時,具體工作時間按照甲方實際情況調(diào)整。3.2:休息休假安排:乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,并根據(jù)工作年限享受年假。3.3:加班及加班費計算:乙方加班按照甲方制定的加班工資支付辦法計算,法定節(jié)假日加班支付不低于工資的300%的加班費。第四條:勞動報酬4.1:基本工資:人民幣元/月。4.2:崗位工資:人民幣元/月。4.3:績效工資:根據(jù)乙方工作績效考核結(jié)果,每月發(fā)放。4.4:加班工資:按實際加班時間計算。4.5:工資支付時間及方式:甲方每月5日前,以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。第五條:社會保險和福利待遇5.1:養(yǎng)老保險:甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險,繳納保險費。5.2:醫(yī)療保險:甲方依法為乙方參加醫(yī)療保險,繳納保險費。5.3:失業(yè)保險:甲方依法為乙方參加失業(yè)保險,繳納保險費。5.4:工傷保險:甲方依法為乙方參加工傷保險,繳納保險費。5.5:生育保險:甲方依法為乙方參加生育保險,繳納保險費。5.6:住房公積金:甲方依法為乙方參加住房公積金,繳納保險費。5.7:福利待遇:乙方享有國家法定的節(jié)假日待遇,以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。第六條:保密協(xié)議6.1:保密內(nèi)容:乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等承擔(dān)保密義務(wù)。6.2:保密期限:自乙方簽署本合同之日起至合同終止或解除之日止。6.3:違約責(zé)任:乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第八條:勞動紀(jì)律和考核8.1:勞動紀(jì)律:乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方管理,按時完成工作任務(wù)。8.2:考核標(biāo)準(zhǔn):乙方的績效考核按照甲方制定的考核辦法進(jìn)行,考核結(jié)果作為乙方晉升、獎金等的依據(jù)。8.3:獎懲制度:乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)依據(jù)獎懲制度對乙方進(jìn)行處罰;乙方表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方有權(quán)給予獎勵。第九條:合同解除和終止9.1:甲方解除合同的條件和程序:甲方解除合同應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,提前通知乙方,并支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2:乙方解除合同的條件和程序:乙方提前30日書面通知甲方,可以解除勞動合同;乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。9.3:合同終止的條件和程序:合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同。9.4:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償:合同解除或者終止的,甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;因甲方原因?qū)е潞贤獬?,甲方還需支付乙方賠償。第十條:爭議解決10.1:協(xié)商解決:雙方在發(fā)生勞動爭議時,應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。10.2:調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3:仲裁解決:調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.4:訴訟解決:對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十一條:其他約定11.1:違反合同的責(zé)任:乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。11.2:合同的修改和補(bǔ)充:合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)當(dāng)采用書面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。11.3:合同的生效和解除:本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效,合同解除或者終止的,應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條:甲方權(quán)益保障12.1:甲方合法權(quán)益受法律保護(hù):甲方享有法律賦予的權(quán)利,任何單位和個人不得侵犯。12.2:甲方對乙方的管理權(quán):甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作上的管理和監(jiān)督。12.3:甲方對乙方職務(wù)行為的授權(quán):乙方在履行職務(wù)過程中,甲方給予必要的授權(quán)。第十三條:乙方權(quán)益保障13.1:乙方合法權(quán)益受法律保護(hù):乙方享有法律賦予的權(quán)利,任何單位和個人不得侵犯。13.2:乙方的工作條件和環(huán)境:甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和環(huán)境。13.3:乙方的人格尊嚴(yán)和人身安全:甲方尊重乙方的人格尊嚴(yán)和人身安全,不得侮辱、體罰乙方。第十四條:合同的解釋和適用法律14.1:合同的解釋:本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如有爭議,參照國家法律法規(guī)解釋。14.2:適用法律:本合同的訂立、效力、履行、解釋及爭議的解決,適用中華人民共和國法律。14.3:爭議的法律適用:雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議,適用甲方所在地的法律。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:甲方(雇主)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二:甲方(雇主)組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件附件三:甲方(雇主)稅務(wù)登記證復(fù)印件附件四:乙方(保安人員)身份證明復(fù)印件附件五:乙方(保安人員)健康證明復(fù)印件附件六:甲方(雇主)規(guī)章制度附件七:甲方(雇主)考核辦法附件八:乙方(保安人員)培訓(xùn)計劃附件九:甲方(雇主)保密協(xié)議附件十:勞動合同解除和終止協(xié)議附件一:甲方(雇主)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件說明:提供甲方合法經(jīng)營的證明,展示甲方具備雇傭保安人員的資格。附件二:甲方(雇主)組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件說明:證明甲方的組織機(jī)構(gòu)代碼,用于甲方在法律上的身份識別。附件三:甲方(雇主)稅務(wù)登記證復(fù)印件說明:證明甲方已進(jìn)行稅務(wù)登記,合法納稅。附件四:乙方(保安人員)身份證明復(fù)印件說明:提供乙方的身份證明,證明乙方符合保安人員的基本條件。附件五:乙方(保安人員)健康證明復(fù)印件說明:證明乙方身體健康,符合保安人員的工作要求。附件六:甲方(雇主)規(guī)章制度說明:詳細(xì)列出甲方內(nèi)部的各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)遵守的規(guī)定。附件七:甲方(雇主)考核辦法說明:詳細(xì)說明甲方對乙方的工作績效考核的具體辦法。附件八:乙方(保安人員)培訓(xùn)計劃說明:詳細(xì)列出乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容。附件九:甲方(雇主)保密協(xié)議說明:詳細(xì)列出甲方對乙方保密的具體內(nèi)容,以及違反保密義務(wù)的責(zé)任。附件十:勞動合同解除和終止協(xié)議說明:詳細(xì)說明合同解除和終止的條件、程序以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠嬎惴椒āUf明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方未按合同約定提供保安服務(wù)的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。示例說明:乙方因個人原因,連續(xù)三天未提供保安服務(wù),甲方依據(jù)合同約定,解除合同,并要求乙方支付違約金。2.甲方未按合同約定支付工資的,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明:甲方延遲支付乙方工資超過一個月,乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)發(fā)工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)的,乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)。示例說明:甲方未在合同約定期限內(nèi)提供培訓(xùn),乙方有權(quán)要求甲方安排培訓(xùn)。4.乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。示例說明:乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因泄露秘密造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動合同:指甲方(雇主)與乙方(保安人員)建立的、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。2.勞動報酬:指甲方按照合同約定支付給乙方的工資、獎金、津貼等。3.社會保險:指國家法律規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指甲方在合同解除或者終止時,按照合同約

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