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酒水聘用員工合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方從事甲方酒水服務(wù)員工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的安排下,從事酒水服務(wù)員工作,負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。第二條勞動(dòng)期限2.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成,具體數(shù)額按照甲方的工資制度執(zhí)行。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日待遇,加班工資按照甲方規(guī)定支付。3.3乙方享有五險(xiǎn)一金,具體待遇按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行。第四條勞動(dòng)保護(hù)4.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。4.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方自我保護(hù)意識(shí)。第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),誠(chéng)實(shí)守信,不得有違法違紀(jì)行為。5.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。5.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。6.2乙方有以下情況之一的,甲方有權(quán)解除合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(4)因客觀原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行的。6.3合同期滿或者甲乙雙方另有約定的,本合同終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方工資制度4.國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________丙方(第三方服務(wù)提供商):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方從事甲方酒水服務(wù)員工作事宜,甲方為主導(dǎo),丙方為第三方服務(wù)提供商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的安排下,從事酒水服務(wù)員工作,負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2丙方作為第三方服務(wù)提供商,負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、員工福利保障等服務(wù)。第二條甲方權(quán)益主導(dǎo)2.1甲方作為乙方的用人單位,享有乙方提供的酒水服務(wù)員服務(wù)的權(quán)益。2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)根據(jù)丙方提供的培訓(xùn)和保障服務(wù)質(zhì)量,對(duì)丙方進(jìn)行評(píng)價(jià)和選擇。第三條丙方責(zé)權(quán)利3.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn),確保乙方具備合格的酒水服務(wù)員技能。3.2丙方負(fù)責(zé)為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等保障,確保乙方的合法權(quán)益。3.3丙方應(yīng)按照甲方的要求,對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并提供改進(jìn)建議。第四條乙方的違約及限制條款4.1乙方如違反甲方和丙方的規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同。4.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.3乙方應(yīng)遵守商業(yè)秘密保護(hù)規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第五條第三方介入的意義和目的5.1丙方作為第三方服務(wù)提供商,介入甲方和乙方的合同關(guān)系,旨在為乙方提供專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)和福利待遇保障,提高乙方的工作質(zhì)量和滿意度。5.2第三方介入有助于減輕甲方的人力資源管理壓力,提高甲方的管理效率。5.3第三方介入有助于規(guī)范乙方的勞動(dòng)行為,降低乙方的勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。6.2丙方如違反本合同約定,甲方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系。6.3合同期滿或者甲乙雙方另有約定的,本合同終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________丙方(第三方服務(wù)提供商):__________簽訂日期:____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.丙方服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)總結(jié):第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式,旨在通過(guò)丙方的專(zhuān)業(yè)服務(wù),提高乙方的工作質(zhì)量和滿意度,減輕甲方的人力資源管理壓力,規(guī)范乙方的勞動(dòng)行為。在這種模式下,甲方享有乙方提供的酒水服務(wù)員服務(wù)的權(quán)益,同時(shí)有權(quán)對(duì)丙方的服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)和選擇。丙方作為第三方服務(wù)提供商,負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)和福利待遇保障。乙方的違約及限制條款有助于維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第三方介入的意義和目的在于提高管理效率、降低勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共贏。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________丙方(第三方服務(wù)提供商):__________鑒于甲方需要乙方提供專(zhuān)業(yè)的酒水服務(wù)員服務(wù),乙方具備提供此類(lèi)服務(wù)的能力,丙方作為專(zhuān)業(yè)的第三方服務(wù)提供商,愿意為乙方提供相關(guān)支持,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的安排下,從事酒水服務(wù)員工作,負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2丙方作為第三方服務(wù)提供商,負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、員工福利保障等服務(wù)。第二條乙方權(quán)益主導(dǎo)2.1乙方有權(quán)按照甲方的要求,提供專(zhuān)業(yè)的酒水服務(wù)員服務(wù)。2.2乙方有權(quán)享受丙方提供的職業(yè)技能培訓(xùn),以提升自己的服務(wù)水平。2.3乙方有權(quán)享受丙方提供的社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等保障。第三條丙方責(zé)權(quán)利3.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn),確保乙方具備合格的酒水服務(wù)員技能。3.2丙方負(fù)責(zé)為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等保障,確保乙方的合法權(quán)益。3.3丙方應(yīng)按照乙方的要求,對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,并提供改進(jìn)建議。第四條甲方的違約及限制條款4.1甲方如違反本合同約定,乙方有權(quán)解除本合同。4.2甲方不得克扣乙方工資,不得降低乙方的福利待遇。4.3甲方應(yīng)按照合同約定,及時(shí)足額支付乙方工資。第五條第三方介入的意義和目的5.1丙方作為第三方服務(wù)提供商,介入甲方和乙方的合同關(guān)系,旨在為乙方提供專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)和福利待遇保障,提高乙方的工作質(zhì)量和滿意度。5.2第三方介入有助于規(guī)范甲方的行為,保障乙方的合法權(quán)益。5.3第三方介入有助于提高乙方的職業(yè)技能和服務(wù)水平,從而提高甲方的服務(wù)質(zhì)量。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi),乙方可根據(jù)自身意愿提前解除合同,但需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方和丙方。6.2丙方如違反本合同約定,乙方有權(quán)解除與丙方的合作關(guān)系。6.3合同期滿或者甲乙雙方另有約定的,本合同終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________丙方(第三方服務(wù)提供商):__________簽訂日期:____年__月__日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.丙方服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)總結(jié):第三方主體+乙方權(quán)益主
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