酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同

酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同《篇一》合同編號(hào)：_______酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）甲方（用人單位）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_____________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為一年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期自動(dòng)續(xù)約一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行調(diào)整。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資實(shí)行按月支付，甲方每月__日前支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)和福利6.1甲方應(yīng)乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.2甲方應(yīng)為乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升乙方的工作技能。6.3乙方因病、意外事故等原因?qū)е虏荒苷９ぷ鲿r(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)給予相應(yīng)的待遇。第七條違約行為及認(rèn)定7.1任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。7.2乙方未提前解除本合同而擅自離職的，甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月工資作為違約金。第八條法律名詞及解釋8.1本合同所稱的“甲方”是指簽訂本合同的酒吧所有權(quán)人或者合法經(jīng)營(yíng)者。8.2本合同所稱的“乙方”是指簽訂本合同的酒吧服務(wù)員。8.3本合同所稱的“工作時(shí)間”是指乙方在甲方酒吧服務(wù)的時(shí)間。第九條執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法9.1本合同在執(zhí)行過(guò)程中如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十條應(yīng)用場(chǎng)景本合同適用于甲方酒吧與乙方服務(wù)員之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。第十一條合同的成立、生效和解除11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起成立。11.2本合同自乙方開(kāi)始在甲方酒吧服務(wù)之日起生效。11.3本合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止在甲方酒吧的工作，并將甲方的相關(guān)證件、工作用品等歸還甲方。第十二條其他約定12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方身份證復(fù)印件乙方健康證明乙方學(xué)歷證明乙方資格證書(shū)（如有）注意：本合同范本，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整，并在簽訂前征求法律人士的意見(jiàn)。在簽訂過(guò)程中，請(qǐng)確保雙方權(quán)益得到充分保障。如有疑問(wèn)，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。《篇二》合同編號(hào)：_______酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）甲方（用人單位）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_____________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________丙方（第三方服務(wù)公司）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。丙方作為第三方服務(wù)公司，為甲方乙方的人力資源服務(wù)，確保甲方人力資源需求的滿足。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為一年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期自動(dòng)續(xù)約一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行調(diào)整。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資實(shí)行按月支付，甲方每月__日前支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)和福利6.1甲方應(yīng)乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.2甲方應(yīng)為乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升乙方的工作技能。6.3乙方因病、意外事故等原因?qū)е虏荒苷９ぷ鲿r(shí)，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)給予相應(yīng)的待遇。第七條違約行為及認(rèn)定7.1任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。7.2乙方未提前解除本合同而擅自離職的，甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月工資作為違約金。第八條甲方權(quán)利及利益保障8.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。8.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)。8.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)提前終止本合同，但需提前一個(gè)月通知乙方。第九條乙方的違約及限制條款9.1乙方在合同期限內(nèi)不得同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，以免影響甲方的工作安排。9.2乙方在合同期限內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、損害甲方的名譽(yù)等。9.3乙方在合同期限內(nèi)不得違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。第十條第三方服務(wù)公司的責(zé)權(quán)利10.1丙方負(fù)責(zé)為甲方乙方的人力資源服務(wù)，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等。10.2丙方應(yīng)確保乙方的服務(wù)質(zhì)量和工作表現(xiàn)符合甲方的要求。10.3丙方應(yīng)對(duì)乙方的違約行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十一條合同的成立、生效和解除11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起成立。11.2本合同自乙方開(kāi)始在甲方酒吧服務(wù)之日起生效。11.3本合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止在甲方酒吧的工作，并將甲方的相關(guān)證件、工作用品等歸還甲方。第十二條其他約定12.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。12.2本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方服務(wù)公司）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方身份證復(fù)印件乙方健康證明乙方學(xué)歷證明乙方資格證書(shū)（如有）第三方介入的意義和目的以及甲方為主導(dǎo)的目的和意義：通過(guò)引入第三方服務(wù)公司，甲方可以更好地專注于自身的核心業(yè)務(wù)，降低人力資源管理成本，提高人力資源配置效率。第三方服務(wù)公司可以專業(yè)的人力資源服務(wù)《篇三》合同編號(hào)：_______酒吧服務(wù)員勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）甲方（用人單位）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：_____________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________丙方（第三方服務(wù)公司）：__________地址：_________________聯(lián)系電話：_____________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。丙方作為第三方服務(wù)公司，為乙方人力資源服務(wù)，確保乙方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為一年。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期自動(dòng)續(xù)約一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方酒吧擔(dān)任服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行調(diào)整。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，如需加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。4.2乙方工資實(shí)行按月支付，甲方每月__日前支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條乙方權(quán)利及利益保障6.1乙方有權(quán)獲得符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的勞動(dòng)保護(hù)。6.2乙方有權(quán)獲得培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升自身的工作技能。6.3乙方有權(quán)享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日休息和加班費(fèi)。第七條甲方違約及限制條款7.1甲方不得低于本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。7.2甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。7.3甲方不得違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定解除或終止本合同。第八條第三方服務(wù)公司的責(zé)權(quán)利8.1丙方負(fù)責(zé)為乙方人力資源服務(wù)，包括招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等。8.2丙方應(yīng)確保甲方的勞動(dòng)條件符合法律法規(guī)和本合同的約定。8.3丙方應(yīng)對(duì)甲方的違約行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第九條合同的成立、生效和解除9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起成立。9.2本合同自乙方開(kāi)始在甲方酒吧服務(wù)之日起生效。9.3本合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止在甲方酒吧的工作，并將甲方的相關(guān)證件、工作用品等歸還甲方。第十條其他約定10.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，