技術(shù)人員離職保密協(xié)議2024年

技術(shù)人員離職保密協(xié)議2024年甲方（公司）：______________________乙方（員工）：______________________鑒于甲方為一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的公司，乙方為甲方的員工，雙方在勞動合同履行期間，乙方可能接觸到甲方的商業(yè)秘密。為了保護甲方的商業(yè)秘密，維護雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本保密協(xié)議。第一條保密內(nèi)容1.1乙方在甲方任職期間所接觸、知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營信息、管理信息、客戶信息及其他非公開信息。1.2技術(shù)信息包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品配方、工藝流程、技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)文件、發(fā)明創(chuàng)造、科研成果等。1.3經(jīng)營信息包括但不限于管理訣竅、客戶名單、營銷計劃、采購資料、財務(wù)報表、投資策略等。1.4管理信息包括但不限于管理方法、管理體制、人事檔案、工資薪酬制度、勞動合同等。1.5客戶信息包括但不限于客戶資料、交易記錄、客戶信用狀況、客戶聯(lián)系方式等。第二條保密期限2.1乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，保密期限為自乙方離職之日起計算，保密期限為_______年。2.2即便保密期限屆滿，乙方仍需對甲方的商業(yè)秘密繼續(xù)保密，直至該商業(yè)秘密公開或被甲方書面同意解除保密義務(wù)。第三條保密義務(wù)3.1乙方在任職期間及離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露、披露、使用或許可他人使用甲方的商業(yè)秘密。3.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。3.3乙方不得將甲方的商業(yè)秘密以任何形式帶出甲方的工作場所。3.4乙方不得通過任何方式（包括但不限于口頭、書面、電子、網(wǎng)絡(luò)等）向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。3.5乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密，防止因疏忽、泄露等原因造成商業(yè)秘密的損失。第四條保密措施4.1甲方應(yīng)采取必要的保密措施，確保商業(yè)秘密的安全。4.2甲方有權(quán)對乙方進行保密教育和培訓(xùn)，提高乙方的保密意識。4.3甲方有權(quán)對乙方的保密行為進行監(jiān)督和檢查，乙方應(yīng)予以配合。4.4甲方有權(quán)對違反保密義務(wù)的乙方進行處罰，包括但不限于解除勞動合同、追究法律責(zé)任等。第五條違約責(zé)任5.1乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方支付違約金。違約金的數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的_______%。5.3因乙方違反保密義務(wù)給甲方造成的損失超過違約金的，乙方應(yīng)補足差額。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條協(xié)議的變更與解除7.1本協(xié)議的變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。7.2本協(xié)議的解除應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第八條其他8.1本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：______________________乙方（員工）：______________________簽訂日期：______年______月______日（此處為合同的前半部分，合同的后半部分將在下一個提問中繼續(xù)提供。）第九條附件9.1本協(xié)議的附件是本協(xié)議不可分割的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。9.2附件包括但不限于乙方在任職期間所接觸、知悉的甲方商業(yè)秘密的詳細清單。第十條違約行為及認定10.1乙方違反保密義務(wù)的行為包括但不限于：泄露、披露甲方商業(yè)秘密給第三方；未經(jīng)甲方同意，使用甲方商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；將甲方商業(yè)秘密帶出甲方工作場所；通過任何方式向第三方泄露甲方商業(yè)秘密。10.2甲方有權(quán)對乙方的違約行為進行調(diào)查和認定。一旦認定乙方違約，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的法律措施，包括但不限于解除勞動合同、追究法律責(zé)任等。第十一條法律名詞及解釋11.1商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。11.2保密期限：指乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)的時間期限。11.3違約金：指乙方違反保密義務(wù)，根據(jù)本協(xié)議約定應(yīng)支付給甲方的一定數(shù)額的金錢。第十二條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法12.1執(zhí)行中可能遇到的問題包括但不限于：乙方對保密義務(wù)的理解與甲方不一致；乙方對商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容存在疑問；乙方在執(zhí)行保密義務(wù)過程中遇到實際操作困難。12.2解決辦法：甲方應(yīng)明確告知乙方保密義務(wù)的具體內(nèi)容和范圍；甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方理解并執(zhí)行保密義務(wù)；甲方應(yīng)設(shè)立專門的保密管理部門，負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)乙方的保密工作。第十三條所有應(yīng)用場景13.1本協(xié)議適用于乙方在甲方任職期間及離職后的所有場景，包括但不限于：乙方在甲方工作場所內(nèi)接觸、知悉甲方商業(yè)秘密；乙方在甲方工作場所外，通過甲方授權(quán)的方式接觸、知悉甲方商業(yè)秘密；乙方在離職后，通過任何方式接觸、知悉甲方商業(yè)秘密。13.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù)，不得在任何場景下泄露、披露、使用或許可他人使用甲方的商業(yè)秘密。附件一：商業(yè)秘密清單技術(shù)信息清單：產(chǎn)品設(shè)計文件產(chǎn)品配方工藝流程圖技術(shù)方案技術(shù)指標(biāo)計算機軟件源代碼數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)及內(nèi)容研究開發(fā)文件發(fā)明創(chuàng)造資料科研成果報告經(jīng)營信息清單：管理訣竅客戶名單及交易記錄營銷計劃采購資料財務(wù)報表投資策略管理信息清單：管理方法管理體制人事檔案工資薪酬制度勞動合同客戶信息清單：客戶資料交易記錄客戶信用狀況客戶聯(lián)系方式附件二：保密措施實施細則保密教育和培訓(xùn)：定期對員工進行保密意識教育和培訓(xùn)。提供保密知識手冊，明確保密義務(wù)和責(zé)任。保密措施實施：對涉及商業(yè)秘密的文件、資料進行加密處理。限制商業(yè)秘密的訪問權(quán)限，確保只有授權(quán)人員才能訪問。保密監(jiān)督和檢查：定期對員工的保密行為進行監(jiān)督和檢查。對違反保密義務(wù)的行為進行調(diào)查和處理。保密責(zé)任追究：對違反保密義務(wù)的員工進行處罰，包括解除勞動合同、追究法律責(zé)任等。附件三：違約行為認定標(biāo)準(zhǔn)泄露商業(yè)秘密：將商業(yè)秘密泄露給競爭對手或第三方。通過不正當(dāng)手段獲取商業(yè)秘密并泄露。披露商業(yè)秘密：未經(jīng)授權(quán)，公開商業(yè)秘密內(nèi)容。通過媒體、網(wǎng)絡(luò)等渠道披露商業(yè)秘密。使用商業(yè)秘密：未經(jīng)授權(quán)，使用商業(yè)秘密進行經(jīng)營活動。利用商業(yè)秘密為他人謀取利益。許可他人使用商業(yè)秘密：未經(jīng)授權(quán)，許可他人使用商業(yè)秘密。將商業(yè)秘密以任何形式轉(zhuǎn)讓給第三方。附件四：法律名詞解釋商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。保密期限：指乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)的時間期限。違約金：指乙方違反保密義務(wù)，根據(jù)本協(xié)議約定應(yīng)支付給甲方的一定數(shù)額的金錢。附件五：執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法保密義務(wù)理解不一致：甲方應(yīng)明確告知乙方保密義務(wù)的具體內(nèi)容和范圍。甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方理解并執(zhí)行保密義務(wù)。商業(yè)秘密范圍和內(nèi)容疑問：甲方應(yīng)提供詳細的商業(yè)秘密清單，明確商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容。甲方應(yīng)設(shè)立專門的保密管理部門，負責(zé)解釋和指導(dǎo)商業(yè)秘密的相關(guān)問題。執(zhí)行保密義務(wù)的實際操作困難：甲方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和資源，幫助乙方順利執(zhí)行保密義務(wù)。甲方應(yīng)設(shè)立專門的保密管理部門，負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)乙方的保密工作。附件六：所有應(yīng)用場景工作場所內(nèi)：乙方在甲方工