醫(yī)療援外管理制度

醫(yī)療援外管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為規(guī)范和加強(qiáng)醫(yī)院的醫(yī)療援外工作，提高醫(yī)療援外工作的質(zhì)量和水平，促進(jìn)醫(yī)院在醫(yī)療幫助領(lǐng)域的影響力和聲譽(yù)，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和政策文件，訂立本管理制度。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院開展的各項(xiàng)醫(yī)療援外活動(dòng)，包含援外醫(yī)療隊(duì)派出、援外醫(yī)療項(xiàng)目管理、相關(guān)人員選拔和培訓(xùn)等。第二章援外醫(yī)療隊(duì)派出第三條項(xiàng)目申報(bào)和審批援外醫(yī)療項(xiàng)目由醫(yī)院相關(guān)部門組織申報(bào)。項(xiàng)目申報(bào)料子應(yīng)包含項(xiàng)目背景、需求分析、項(xiàng)目目標(biāo)、計(jì)劃內(nèi)容、支持保障等相關(guān)信息。項(xiàng)目申報(bào)需經(jīng)過醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)審批，并報(bào)送醫(yī)院對(duì)外合作與溝通辦公室備案。第四條醫(yī)療隊(duì)組建醫(yī)療隊(duì)成員需進(jìn)行嚴(yán)格選拔，包含專業(yè)本領(lǐng)、業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、外語(yǔ)水平、溝通本領(lǐng)等方面的考核。醫(yī)療隊(duì)組建應(yīng)綜合考慮各專業(yè)領(lǐng)域的專家，并確保隊(duì)伍具備跨學(xué)科的本領(lǐng)。醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)簽訂相應(yīng)的責(zé)任狀，明確任務(wù)和責(zé)任。第五條出國(guó)前準(zhǔn)備出國(guó)前，醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)參加培訓(xùn)，了解目的國(guó)的文化、執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則、相關(guān)法律法規(guī)等。醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)進(jìn)行身體健康檢查，并依據(jù)目的國(guó)要求接種相應(yīng)的疫苗。醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)熟識(shí)援外項(xiàng)目的背景和目標(biāo)，以及需要解決的醫(yī)療問題。第六條援外期間管理醫(yī)療隊(duì)在援外期間應(yīng)遵守目的國(guó)的法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，維護(hù)醫(yī)院和國(guó)家的形象和利益。醫(yī)療隊(duì)?wèi)?yīng)依照項(xiàng)目計(jì)劃，完成援外任務(wù)，并確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。醫(yī)療隊(duì)?wèi)?yīng)及時(shí)向醫(yī)院匯報(bào)工作進(jìn)展和遇到的問題，并依照醫(yī)院要求提交援外報(bào)告。第七條援外歸隊(duì)管理醫(yī)療隊(duì)完成援外任務(wù)后，醫(yī)院將組織相關(guān)部門對(duì)醫(yī)療隊(duì)做歸隊(duì)評(píng)估。醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)參加回國(guó)后的培訓(xùn)，總結(jié)援外工作經(jīng)驗(yàn)，并撰寫相關(guān)報(bào)告。醫(yī)療隊(duì)成員應(yīng)就援外工作進(jìn)行宣傳，以提高醫(yī)院在醫(yī)療幫助領(lǐng)域的知名度和影響力。第三章援外醫(yī)療項(xiàng)目管理第八條項(xiàng)目評(píng)估和談判醫(yī)院在確定援外醫(yī)療項(xiàng)目后，將進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估和談判，明確項(xiàng)目的目標(biāo)、任務(wù)和合作方式等。項(xiàng)目評(píng)估應(yīng)包含對(duì)幫助國(guó)家的需求、醫(yī)療資源情況、項(xiàng)目可行性等方面的調(diào)研和分析。第九條項(xiàng)目實(shí)施和管理援外醫(yī)療項(xiàng)目實(shí)施過程中，醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的管理，包含項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、費(fèi)用等方面的掌控。醫(yī)院應(yīng)建立項(xiàng)目檔案，并按要求記錄項(xiàng)目過程和緊要事項(xiàng)。醫(yī)院應(yīng)定期評(píng)估和總結(jié)援外項(xiàng)目，提出改進(jìn)建議，并與幫助國(guó)家進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。第四章相關(guān)人員選拔和培訓(xùn)第十條人員選拔醫(yī)院將依據(jù)援外項(xiàng)目需求，選拔適合的醫(yī)護(hù)人員參加援外工作。人員選拔應(yīng)綜合評(píng)估候選人的專業(yè)本領(lǐng)、溝通本領(lǐng)、跨文化適應(yīng)本領(lǐng)等。第十一條培訓(xùn)與提升援外醫(yī)療人員在參加援外工作前，應(yīng)接受相關(guān)的培訓(xùn)和考核。醫(yī)院將定期組織援外醫(yī)療人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)溝通，提升其醫(yī)療水平和綜合素養(yǎng)。醫(yī)院將鼓舞援外醫(yī)療人員參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議和培訓(xùn)，提高其專業(yè)知識(shí)和觀念更新。第五章附則第十二條監(jiān)督與評(píng)估醫(yī)院將建立醫(yī)療援外工作的監(jiān)督與評(píng)估機(jī)制，定期對(duì)醫(yī)療援外工作進(jìn)行評(píng)估和匯報(bào)。醫(yī)院將對(duì)醫(yī)療援外工作中的重點(diǎn)問題和突發(fā)事件進(jìn)行調(diào)查和處理，并追究相關(guān)責(zé)任。第十三條機(jī)密保密醫(yī)療援外工作涉及的機(jī)密信息應(yīng)嚴(yán)格保密，未經(jīng)授權(quán)不得泄露。相關(guān)人員在援外期間和歸隊(duì)后，應(yīng)承諾遵守保密規(guī)定，并接受相應(yīng)的保密教育。第十四條附件本制度的附件包含相關(guān)表格和報(bào)告模板，用于規(guī)范醫(yī)療援外工作的文件管理和報(bào)告要求。第十五