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第13頁共13頁2024年事業(yè)單位聘用合同參考模板一、合同違約責任(一)甲方違約責任1.若因甲方原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的,甲方應依據(jù)乙方的實際損失承擔相應賠償責任。2.若甲方違反本合同約定,導致乙方無法繼續(xù)履行合同的,甲方應繼續(xù)履行合同,并賠償乙方在合同中斷期間所遭受的經(jīng)濟損失。(二)乙方違約責任1.若乙方在甲方出資培訓后,于原約定的服務期內(nèi)提出解除合同,乙方應向甲方支付相應的培訓費用,具體標準如下:_____2.若乙方違反本合同約定,擅自使用或允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密,乙方應依法承擔相應法律責任。3.若因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的,乙方應依據(jù)甲方的實際損失承擔相應賠償責任。若乙方違反本合同約定,導致甲方無法繼續(xù)履行合同的,乙方應繼續(xù)履行合同,并賠償甲方在合同中斷期間所遭受的經(jīng)濟損失。(三)雙方共同約定的其他違約責任條款1._____2._____二、其他約定事項(一)_____(二)_____三、爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,雙方均有權(quán)在爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。若對仲裁裁決不服的,可自收到仲裁裁決之日起____日內(nèi)向甲方所在地或合同履行地的基層人民法院提起訴訟。若一方當事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當事人有權(quán)向人民法院申請強制執(zhí)行。四、附則1.甲方有權(quán)依據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定,制定本單位規(guī)章制度,并以適當方式公告或告知乙方,作為履行本合同的依據(jù)。乙方應熟知并嚴格遵守本單位規(guī)章制度。2.本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份存入乙方個人檔案。甲方(蓋章):乙方(簽字蓋章):法定代表人或委托代理人(簽字蓋章):____年____月____日附件一至五:(內(nèi)容同原文,但標題和格式應保持官方和正式的風格)2024年事業(yè)單位聘用合同參考模板(二)甲方(用人單位):乙方(員工):_____(性別_____,民族_____,出生年月_____,文化程度_____,身份證號碼_____,聯(lián)系電話_____)。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,特訂立本勞動合同:一、工作任務甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)實際需要,聘用乙方在_____崗位從事_____工作,擔任_____職務。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第____種形式確定合同期限:1.合同期限為____年____個月,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中前____個月為試用期(見習期)。2.以完成一定的工作任務為期限。具體工作任務為_____,期限自____年____月____日起,預計至____年____月____日止。三、工作時間甲方對乙方實行第_____種工作制:1.每日工作8小時、每周工作40小時的標準工時制。2.經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制。3.經(jīng)勞動行政部門批準實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇(一)工資收入構(gòu)成:乙方的工資收入由_____等幾部分構(gòu)成。(二)工資標準:1.試用期(見習期)工資待遇為________________________。2.試用期(見習期)滿后的工資待遇為__________________。3.雙方約定的工資標準不得低于示范區(qū)最低工資標準。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。五、違約責任1.若因甲乙任何一方過錯導致合同無法履行或無法完全履行的,過錯方需承擔相應責任;雙方均有過錯的,則根據(jù)實際情況各自承擔相應責任。2.甲乙雙方任何一方違反合同條款,均須向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額的確定辦法為_____;給對方造成損失的,應根據(jù)實際后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金數(shù)額的確定辦法為_____;若因不可抗力導致合同無法履行且給對方造成損失的,則不承擔責任。六、合同爭議處理若發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商無果的,可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可在收到裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。七、其他事項雙方需約定的其他事項:八、其他本合同其他條款和未盡事宜均按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。九、合同鑒證本合同簽訂后,甲方應在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份,甲乙雙方各執(zhí)1份,員工本人檔案存入1份。十、合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。十一、合同附件下列材料為本合同的附件,
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